Responsable RH Senior – Partenaire d’Affaires Stratégique

Une entreprise de commerce de détail spécialisée à Laval recherche un(e) Gestionnaire – Partenaire d’affaires en ressources humaines. Ce rôle stratégique implique la gestion complète des fonctions RH pour plusieurs sites, en collaborant étroitement avec la direction. Le candidat idéal aura un Baccalauréat en gestion des ressources humaines et...

Présidente & Chasseuse de têtes – Spécialiste recrutement de cadres supérieurs pour VPs & Directeurs RH - Depuis 25 ans Gestionnaire – Partenaire d’affaires en ressources humaines Lieu : Laval Horaire : Lundi au vendredi, 40 heures par semaine Notre client est une entreprise oeuvrant dans le commerce de détail spécialisé. L’organisation compte...

Présidente & Chasseuse de têtes – Spécialiste recrutement de cadres supérieurs pour VPs & Directeurs RH - Depuis 25 ans Gestionnaire – Partenaire d’affaires en ressources humaines Lieu : Laval Horaire : Lundi au vendredi, 40 heures par semaine Notre client est une entreprise oeuvrant dans le commerce de détail spécialisé. L’organisation compte...

Vous cherchez un poste qui combine à la fois un rôle opérationnel concret et des projets stratégiques ? Vous souhaitez moderniser la fonction RH, bâtir des solutions durables et avoir un réel impact ? Venez façonner l’avenir RH d’une PME en pleine croissance, où votre influence fera toute la différence. Joignez-vous à notre équipe gagnante...

Partenaire d’affaires principal, Ressources humaines Département : Talent et Culture Relève de : Directeur principal, Expérience employé et développement des talents Lieu : 2255, rue Cohen, Saint-Laurent (QC) H4R 2N7 Aperçu du rôle Le département Talent et Culture de Browns Shoes est à la recherche d’un(e) partenaire d’affaires principal(e) en...

Aperçu du rôle Le département Talent et Culture de Browns Shoes est à la recherche d’un(e) partenaire d’affaires principal(e) en ressources humaines (HRBP) afin de soutenir les leaders et de mettre en œuvre des stratégies qui favorisent la performance, l’engagement et le changement. La personne agit comme un pont entre les priorités d’affaires...

Aperçu du rôle Le département Talent et Culture de Browns Shoes est à la recherche d’un(e) partenaire d’affaires principal(e) en ressources humaines (HRBP) afin de soutenir les leaders et de mettre en œuvre des stratégies qui favorisent la performance, l’engagement et le changement. La personne agit comme un pont entre les priorités d’affaires...

Aperçu du rôle Le département Talent et Culture de Browns Shoes est à la recherche d’un(e) partenaire d’affaires principal(e) en ressources humaines (HRBP) afin de soutenir les leaders et de mettre en œuvre des stratégies qui favorisent la performance, l’engagement et le changement. La personne agit comme un pont entre les priorités d’affaires...

Gestionnaire – Partenaire d’affaires en ressources humaines Lieu : Laval Horaire : Lundi au vendredi, 40 heures par semaine Notre client est une entreprise oeuvrant dans le commerce de détail spécialisé. L’organisation compte près de 120 employés répartis entre trois magasins et un entrepôt, et bénéficie d’un positionnement solide sur le...

Gestionnaire – Partenaire d’affaires en ressources humaines Lieu : Laval Horaire : Lundi au vendredi, 40 heures par semaineNotre client est une entreprise oeuvrant dans le commerce de détail spécialisé. L’organisation compte près de 120 employés répartis entre trois magasins et un entrepôt, et bénéficie d’un positionnement solide sur le...