Analyste, restructuration Canadienne

Aperçu

Richter est un Bureau Familial | d'Affaires qui fournit des conseils stratégiques sur les questions d'affaires et sur les objectifs financiers et personnels des familles à travers les générations. Comptant près de 100 ans d'expérience à conseiller à l'intersection de la famille et de l'entreprise, Richter a développé une approche intégrée afin d'accompagner les propriétaires d'entreprise dans leur quête d'un succès durable. Que ce soit sur le plan professionnel, personnel ou la combinaison des deux, Richter occupe une position unique pour répondre aux besoins des entrepreneurs, des clients privés, des propriétaires d'entreprise et des familles les plus prospères du Canada, en plus de les aider à tracer une voie claire pour façonner leur héritage destiné aux générations futures. Fondée en 1926, l'équipe multidisciplinaire de Richter, qui compte aujourd'hui 600 personnes, innove continuellement afin de créer de la valeur pour ses employés, ses clients et la collectivité au Canada ainsi qu'aux États-Unis.

Ce poste permettra au titulaire d'être exposé à une grande variété d'entreprises de différentes industries, confrontées à divers enjeux financiers et opérationnels. Vous travaillerez aux côtés d'experts chevronnés du domaine et participerez activement à l'analyse et à la mise en œuvre de stratégies de redressement et de restructuration.

Une journée dans la vie d'un(e) analyste 

• Participer à l'évaluation de la situation financière, du plan d'affaires et des projections financières d'entreprises ;
• Effectuer des analyses financières détaillées, incluant les flux de trésorerie, la rentabilité et la performance opérationnelle ;
• Contribuer à l'identification des enjeux clés et à l'élaboration de solutions concrètes et adaptées ;
• Soutenir la préparation de rapports et la présentation de recommandations aux institutions financières, actionnaires et autres parties prenantes ;
• Collaborer avec les gestionnaires et associés à la planification et à l'exécution de mandats variés.

Profil recherché

• De 1 à 3 années d'expérience pertinente en services professionnels, en cabinet comptable ou en entreprise ;
• Titre CPA complété ou en voie d'obtention ;
• Expérience en préparation et analyse de projections financières, plans d'affaires et flux de trésorerie ;
• Solides aptitudes en analyse financière et excellente maîtrise de Microsoft Excel ;
• Esprit analytique, rigoureux et curieux, avec la capacité de comprendre les enjeux financiers et opérationnels ;
• Esprit d'équipe, professionnalisme et excellentes aptitudes en communication ;
• Maîtrise de la suite Microsoft (Word, PowerPoint, Excel).

Ce que Richter vous offre

• Régime d'avantages sociaux concurrentiels incluant assurances collectives, compte de dépenses de santé, régimes d'épargne et contributions de l'employeur
• Accès virtuel aux soins de santé pour les employés et leur famille
• Programme d'aide aux employés et à leur famille, incluant des consultations avec des professionnels de la santé mentale
• Programme annuel de santé et bien-être
• Environnement de travail hybride
• Prime de performance concurrentielle
• Remboursement des frais de scolarité
• Remboursement des cotisations professionnelles
• Soutien financier pour les congés liés à l'EFC
• Incitatifs académiques
• Prime de recommandation de talents
• Prime de recommandation de clients
• Accès à un service de conciergerie sur demande pour la garde d'enfants, le tutorat et le babysitting
• Programme annuel de reconnaissance et de récompenses

L'échelle salariale pour ce poste se situe entre 63,500 $ et 72,500 $. Les employés peuvent également être admissibles à notre programme de bonification. La rémunération est établie conformément aux lois applicables en matière de transparence salariale et fait l'objet de révisions régulières afin de demeurer concurrentielle sur le marché. Le positionnement salarial à l'intérieur de cette fourchette reflète la contribution individuelle et repose sur des critères objectifs tels que l'équité interne, l'expérience, la formation, l'envergure du rôle et les compétences requises.

Votre candidature

Nous sommes ravis de rencontrer des professionnels motivés qui souhaitent faire évoluer leur carrière au sein d'une firme de taille moyenne axée sur la famille, et qui possèdent une solide expérience dans l'établissement et le maintien de relations.

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