Architecte de Produit

Nous sommes un éditeur de logiciels international de premier plan qui se consacre à la conception assistée par ordinateur, à la modélisation tridimensionnelle et à la simulation. Nous aidons les fabricants internationaux innovants à concevoir de meilleurs produits, plus rapidement Avec les ressources d'une grande entreprise et l'énergie d'une entreprise en démarrage, nous nous amusons ensemble tout en créant une gamme de logiciels de classe mondiale. Notre culture encourage la créativité, accueille les idées nouvelles et est axée sur la croissance afin que notre personnel, notre entreprise et nos clients puissent réaliser tout leur potentiel.

Aperçu du poste
La division Fabrication numérique de Siemens PLM Software, stimulante et en pleine croissance, recrute activement des architectes de produits pour les Services professionnels.

En tant qu'architecte de produits des Services professionnels de Siemens spécialisé dans le logiciel NX, vous aurez la responsabilité principale d'établir une relation solide avec les clients et de les aider à concrétiser leur vision dans leur secteur d'activité. Ce rôle exige d'excellentes compétences en matière de relations interpersonnelles, de leadership technique, d'amélioration des processus ainsi que de configuration et de personnalisation du logiciel de PLM Teamcenter.

Au sein de l'équipe des Services professionnels, vous travaillerez avec des consultants, des architectes de solutions, des gestionnaires de projet, des experts de l'industrie et des équipes de développement de produits afin d'assurer la réussite des projets et des clients.

Responsabilités

• Comprendre et démontrer comment les services de gestion du cycle de vie du produit de Siemens influenceront les initiatives, les facteurs opérationnels, la valeur et l'incidence des clients et s'y intégreront.
• Utiliser les pratiques exemplaires et les modèles de l'industrie pour la solution fournie par Siemens PLM Software afin d'apporter de la valeur au client.
• Être responsable de la conception architecturale d'une ou de plusieurs solutions relatives à un domaine de produits afin de répondre aux exigences commerciales des clients.
• Comprendre les buts et les objectifs des clients afin de cerner les initiatives de changement nécessaires pour que le client soit plus efficace et plus productif.
• Traduire les exigences commerciales en solutions de gestion du cycle de vie du produit, en applications ou en conception des moyens de fabrication pour des projets modérément complexes.
• Soutenir les activités de gestion de projets afin de contrôler la portée, les coûts, l'échéancier et la qualité.
• Communiquer les processus et les progrès du projet en interagissant avec le client afin de répondre à ses attentes et de favoriser son adoption.
• Formuler des recommandations techniques et mettre en œuvre la conception globale du système de la solution PLM Teamcenter.
• Évaluer l'environnement actuel CAO/FAO/IAO du client et élaborer une stratégie globale pour la mise en œuvre du logiciel NX.
• Collaborer avec les parties prenantes interfonctionnelles pour comprendre les exigences commerciales et trouver la solution optimale relative au logiciel NX.
• Élaborer et mettre en place des plans détaillés pour l'installation, la configuration et l'intégration du logiciel NX.
• Offrir une formation complète aux utilisateurs finaux sur les outils, les flux de travail et les pratiques exemplaires liés au logiciel NX.
• Faire du dépannage et résoudre les problèmes techniques liés à Teamcenter, au logiciel NX et aux intégrations.
• Assurer le suivi continu de la performance du système et déterminer les possibilités d'optimisation.

Connaissances/compétences, formation et expérience requises

• Diplôme en ingénierie, en informatique ou dans un domaine technique connexe
• Au moins cinq à sept ans d'expérience dans la mise en œuvre et le soutien des logiciels NX et Teamcenter de Siemens
• Expertise technique approfondie des capacités de conception, de fabrication et de simulation du logiciel NX
• Solide expérience pour gérer avec succès des déploiements et des migrations complexes du logiciel NX
• Excellentes aptitudes en résolution de problèmes
• Solides compétences en communication et en relations interpersonnelles afin de collaborer efficacement avec des équipes interfonctionnelles
• Capacité à travailler de manière autonome et à répondre efficacement à des priorités multiples
• Expérience dans la présentation à l'intention de groupes dans un contexte de questions et réponses
• Capacité à communiquer avec un haut degré de créativité, d'assurance et de persuasion
• Disposition et disponibilité à voyager jusqu'à 50 % du temps. (Déplacements requis 30 % du temps.)
• Citoyenneté canadienne, résidence permanente ou permis de travail canadien requis
• Bilinguisme (français et anglais), de préférence

Pourquoi nous?
Un emploi chez Siemens Software est synonyme de flexibilité. Le choix entre le travail à domicile et au bureau à d'autres moments est la norme ici. Nous offrons d'excellents avantages sociaux et d'excellentes récompenses, comme vous pouvez vous y attendre de la part d'un chef de file mondial dans le domaine des logiciels industriels.

Un groupe de plus de talents qui construisent l'avenir, un jour à la fois, dans plus de 200 pays. Nous nous engageons à promouvoir l'égalité, et nous acceptons les candidatures qui reflètent la diversité des communautés au sein desquelles nous œuvrons. Chez Siemens, toutes les décisions en matière d'emploi reposent sur les exigences, le mérite et les besoins de l'entreprise. Apportez votre curiosité et votre créativité pour nous aider à façonner l'avenir

Siemens Software.
Transformer le quotidien
Siemens s'engage à promouvoir la qualité, l'égalité et la valorisation de la diversité, et elle accepte les candidatures qui reflètent la diversité des communautés au sein desquelles elle œuvre.
La rémunération est déterminée en fonction de l'expérience et du marché. Vous serez invité à exprimer vos attentes. En plus de l'assurance maladie de base, de nombreux avantages sont offerts, notamment les cotisations de contrepartie au REER, les cotisations de contrepartie pour l'achat d'actions, des journées Diversité payées par l'entreprise et un vaste programme d'aide aux employés.

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