Administrat·eur·trice de réseau

Job Description
Pourquoi rejoindre notre équipe?
Innergex énergie renouvelable inc. est un producteur indépendant d'énergie renouvelable qui gère un important portefeuille d'actifs au Canada, aux États-Unis, en France et au Chili. La Société développe, acquiert, détient et exploite des centrales hydroélectriques, parcs éoliens, des parcs solaires et des installations de stockage d'énergie.

Innergex croit en un monde dans lequel de l'énergie renouvelable abondante favorise des communautés plus saines et encourage le partage de la prospérité depuis plus de 30 ans. Nous sommes convaincus que la production d'énergie à partir de sources renouvelables ouvrira la voie à un monde meilleur. Nous avons toujours à cœur de soutenir une croissance durable qui crée un rapport équilibré entre les personnes, notre planète et la prospérité. Nous croyons en la nécessité de proposer un environnement de travail motivant, inclusif et positif dans lequel chaque membre de l'équipe peut s'épanouir.

Ta contribution
L'administrat·eur·trice de réseau sera responsable d'assurer la gestion et le bon fonctionnement du réseau d'entreprise et participera à l'administration des systèmes TI.

Ton quotidien

• Assurer et maintenir les services LAN, WAN et autres services de télécommunications qui répondent aux besoins de capacité, de disponibilité et de fiabilité;
• Participer au développement et à la stratégie de l'infrastructure réseau;
• Installer, configurer et gérer différents équipements de réseau et télécommunications (commutateurs, pare-feu, antennes);
• Créer de politiques pare-feu et liste de contrôle d'accès ainsi que la configuration des fonctions d'authentification, d'autorisation et de traçabilité;
• Analyser les impacts de différentes solutions de télécommunications;
• Participer aux projets d'évolution et d'amélioration de l'infrastructure;
• Mettre en place la sécurité des réseaux, le réseau privé virtuel (RPV), les antivirus, les pares-feux et les dispositifs de réseau connexes;
• Effectuer le soutien de niveau 2 et 3 pour assurer la sécurité, l'intégrité et la performance des réseaux locaux et étendus;
• Maintenir la documentation et la standardisation des environnements;
• Participer de manière active à la mise en place des meilleures pratiques et à l'amélioration de l'environnement pour en assurer la disponibilité;
• Fournir une assistance pour les opérations de réseautiques et effectuer des activités de maintenance des systèmes;
• Collaborer dans la sélection et la livraison de diverses solutions informatiques reliées aux télécommuniques et à la sécurité.

Tes compétences, nos exigences

• 5 à 7 ans en gestion de réseau;
• Diplôme d'études collégiales ou Attestation d'études collégiales en gestion de réseau ou l'équivalent;
• Avoir une connaissance approfondie sur les concepts et technologies tels que les solutions VPN, protocoles de routage, commutation, QOS, protocoles IP, DNS, DHCP, Internet et centres de données;
• Être sensible à la gestion des risques et de la surveillance en cybersécurité;
• Connaissance de ITIL v4;
• Capacité de travailler en mode agile de livraison de projet;
• Être en mesure de prioriser les travaux d'évolution;
• Être en mesure de collaborer avec les équipes d'opération et de construction de l'entreprise;
• Bilinguisme (français et anglais, autant à l'oral qu'à l'écrit) requis pour les candidats situés au Québec.
• CCNP certification un atout;
• Microsoft Office.

Considérations complémentaires

• Le poste est basé au bureau de l'entreprise situé à Vancouver, en Colombie-Britannique. D'autres emplacements d'Innergex au Canada pourraient être considérés.
• Ce poste est un niveau P2.

Nos avantages

• Salaire compétitif et bonus annuel;
• Trois semaines de vacances au cours de la première année d'emploi et des congés payés pendant la période des fêtes ;
• Assurance médicale financée à 100 % par Innergex dès le premier jour d'emploi, y compris les services de soins primaires via télémédecine.
• Régime collectif avec participation de l'employeur ;
• Programme d'incitation à l'achat de véhicules électriques (E-VIP) ;
• Modèle de travail hybride ;
• Possibilités de développement de carrière ;
• Bureaux accessibles par les transports en commun.

Déclaration de transparence salariale

La rémunération pour les postes chez Innergex varie en fonction d'un large éventail de facteurs, y compris, mais sans s'y limiter, l'ensemble des compétences, l'éducation et le niveau d'expérience. Nous croyons en l'importance de l'équité salariale et prenons en compte l'équité interne des membres de notre équipe actuelle dans le cadre de toute offre finale.

Dans un esprit de transparence salariale, nous sommes heureux de t'annoncer que le salaire de base pour ce poste est de 78,000$ - 95,000$, sans tenir compte des avantages sociaux ou des primes potentielles. Si tu es embauché·e par Innergex, ton salaire de base final sera déterminé en fonction de facteurs tels que les compétences, l'éducation et/ou l'expérience. En plus de ces facteurs, nous croyons en l'importance de l'équité salariale et prenons en compte l'équité interne des membres de notre équipe actuelle dans le cadre de toute offre finale. Garde à l'esprit que la fourchette mentionnée ci-dessus est la fourchette complète du salaire de base pour le poste. Il n'est pas habituel d'embaucher au maximum de la fourchette afin de permettre une croissance future et continue du salaire. Nous offrons également une rémunération et des avantages sociaux généreux.

Innergex est un employeur qui offre des chances d'emploi égales pour tous et qui valorise les antécédents, la diversité, les expériences, les perspectives et les talents uniques de chaque personne. Innergex s'engage à fournir aux employés un environnement de travail sans discrimination ni harcèlement et fonde toutes les décisions en matière d'emploi sur les besoins de l'entreprise, les exigences de l'emploi et les qualifications individuelles. La clé de notre succès en tant qu'entreprise internationale est de recruter, de développer et de retenir les personnes les plus talentueuses parmi un bassin de candidats diversifié.

Veuillez noter que seules les personnes dont la candidature sera retenue seront contactées.