Dessinateur(trice) III

Concours:

182727

Titre à l'interne*:

Dessinateur(trice) III

Statut:

Temporaire

Durée:

23 mois

Adresse:

1500, boul. Robert-Bourassa

Ville:

Montréal

Horaire de travail:

Variable 33.5 hrs, 5 jours

Fin d'affichage:

05/12/2025

• Le titre du poste affiché peut être différent de celui indiqué à la rubrique «Titre interne» pour faciliter la recherche d'emploi avec un titre utilisé sur le marché.

Qui nous sommes

Nous sommes fiers de produire une énergie renouvelable depuis 1944. Notre vision est de mobiliser la force collective du Québec pour accélérer la transition énergétique, stimuler l'économie et bâtir un avenir durable.

Travailler avec nous, c'est propulser votre carrière auprès de gens engagés et toujours prêts à innover pour relever nos défis ambitieux. Parce que notre monde change le monde

De plus, nous nous engageons collectivement à maintenir un environnement de travail sécuritaire, en faisant de la santé et de la sécurité au travail une priorité essentielle et une responsabilité clé attendue de nos leaders.

Au sein de la Direction Principale des Télécommunications (DPT) vous serez appelé à réaliser des dessins techniques pour l'ensemble des disciplines dans le domaine des télécommunications (civil, appareillage, réseautique, câblage, etc).

• Réaliser des plans, profils, dessins, schémas et illustrations pour fins d'études, construction, maintenance, exploitation, fabrication ou autres informations techniques.
• Consulter, au besoin, le requérant et effectuer des recherches auprès des tiers afin d'obtenir des précisions ou informations requises par le projet.
• Reproduire et modifier des plans ou des dessins de nouvelles pièces.
• Effectuer les recherches, les révisions, les rajouts de chantiers selon les informations transmises et à l'occasion selon ses propres recherches et relevés et en compiler les données en vue de la réalisation des dessins.
• Effectuer les calculs de quantité de matériels.
• Tenir à jour les différents systèmes ou banques d'informations tels que plan de réseau, gestion des dessins.

Les tâches mentionnées reflètent les éléments caractéristiques de l'emploi identifié et ne doivent pas être considérées comme une énumération exhaustive de toutes les exigences occupationnelles inhérentes.

• Détenir un diplôme d'études professionnelles (DEP) en arpentage et topographie, en dessin du bâtiment ou en dessin industriel;

OU

• Détenir une attestation d'études collégiales (AEC) en conception et dessin assisté par ordinateur ou en dessin assisté par ordinateur ou en dessin technique ou un diplôme d'études collégiales (DEC) en dessin industriel, en géomatique, en mécanique du bâtiment, en technique architectural ou en génie civil.

ET

• Trois (3) ans d'expérience dans les cinq (5) dernières années dans un emploi similaire.

Connaissances et compétences reliées au poste :

• Rencontre de façon satisfaisante chacune des compétences comportementales suivantes :
• Centré sur le client
• Langage et communication
• Capacité d'adaptation
• Autonomie

• Travaille en équipe
• Agit avec ouverture et bienveillance
• Agile et orienté vers les résultats
• S'engage dans l'évolution

• Avoir des connaissances du logiciel de Dessin Assisté Ordinateur (DAO) Autocad, un atout.
• Avoir des connaissances techniques en télécommunications, un atout.

Ce que nous offrons

• Un environnement stimulant qui permet de se développer et des possibilités de carrière à la hauteur de son talent
• Une rémunération concurrentielle et un régime de retraite parmi les plus généreux du marché
• Un horaire de travail qui encourage un équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle
• Des conditions de travail avantageuses, incluant quatre semaines de vacances et la possibilité de se prévaloir d'un congé autofinancé
• Une gamme complète de programmes d'assurance maladie, vie et salaire
• Un programme de télétravail hybride et flexible selon la nature du travail

Égalité des chances

À Hydro-Québec, nous favorisons le maintien d'un milieu de travail où chaque personne peut se réaliser pleinement. En accord avec notre Stratégie de réconciliation économique et de renforcement des relations avec les Premières Nations et les Inuit, nous cultivons tout particulièrement une culture ouverte aux réalités autochtones et inclusive de celles-ci. Nous invitons toutes les personnes qualifiées à poser leur candidature et à indiquer leur appartenance à l'un ou plusieurs des groupes suivants : femmes, personnes autochtones, minorités visibles et ethniques et personnes en situation de handicap. Notre conception de la diversité inclut également l'ensemble des identités de genre et des orientations sexuelles.

Des mesures d'accommodement peuvent être offertes aux personnes en situation de handicap afin d'optimiser leur recrutement.

Conformément à la norme Vérification de la fiabilité et de l'intégrité des personnes d'Hydro-Québec (HQ-SC-N-1001), la personne retenue fera l'objet de vérifications correspondant au niveau auquel l'emploi est assujetti. Notre fournisseur Mintz Vérifications mondiales effectuera ces vérifications.