Conseiller senior gouvernance réglementaire

Présence: Hybride

Catégorie d'emploi: Professionnel sénior

Type de contrat: Permanent

Tes avantages:

Une carrière en tant que conseiller senior gouvernance réglementaire dans l'équipe de Gestion intégrée des risques à la Banque Nationale, c'est agir à titre de spécialiste en conformité des cadres de gestion des risques non financiers, contribuer à l'amélioration continue de ces cadres selon les directives réglementaires, ainsi qu'à la gouvernance des risques réglementaires.

Ton emploi :

• Assurer la mise en œuvre et le maintien de la matrice de conformité réglementaire, incluant le suivi des lignes directrices émises par les autorités de réglementation.
• Analyser les attentes des lignes directrices des régulateur et assurer leur intégration dans les cadres de gestion des risques non financiers.
• Identifier et rapporter les risques réglementaires importants; et recommander des mesures d'atténuation de risque réglementaire adéquates et efficaces.
• S'assurer de la réalisation de l'attestation annuelle de conformité de Gestion Intégrée des risques
• Contribuer à la mise en oeuvre du cadre de gestion des risques liés à l 'intégrité et à la sécurité
• Fournir une expertise réglementaire dans le cadre de nouveaux projets et de revues réglementaires.
• Rédiger les rapports requis destinés à la haute direction
• Réaliser les analyses nécessaires pour soutenir la représentation de la Banque auprès des agences et organismes externes : autorités réglementaires, industrie et autres parties prenantes (BSIF, ABC et autres)

Ton équipe :

Au sein du secteur Gestion Intégrée des Risques, tu fais partie d'une équipe composée de quinze collègues et tu relèves de la Directrice principale, Encadrement Réglementaire et Living Wills. Notre équipe a la mission d'être un pôle d'expertise réglementaire qui accompagne le secteur GIR dans la gouvernance des cadres de gestion de risques.

Nous privilégions une variété de formes d'apprentissages en continu pour enrichir ton développement, notamment l'apprentissage dans l'action, des contenus de formation mis à ta disposition et le travail en collaboration avec des collègues d'expertises et profils diversifiés.

Prérequis :

• 5 à 7 ans d'expérience pertinente en gestion des risques ou conformité réglementaire
• Solide connaissance de la réglementation applicable aux banques (BSIF)
• Excellentes aptitudes en communication orale et écrite, capacité à synthétiser et présenter l'information à la haute direction
• Aptitude à travailler avec d'équipes multidisciplinaires et à exercer de l'influence auprès de différents niveaux hiérarchiques
• Rigueur, solide capacité d'analyse et élaboration de solutions pour adresser des enjeux complexes
• Excellente capacité à organiser les activités de manière efficace et à s'adapter aux évolutions du cadre réglementaire, tout en assurant le respect des délais imposés par les autorités de régulation

Your benefits

In addition to competitive compensation, upon hiring you'll be eligible for a wide range of flexible benefits to help promote your wellbeing and that of your family.

• Health and wellness program, including many options

• Flexible group insurance

• Generous pension plan

• Employee Share Ownership Plan

• Employee and Family Assistance Program

• Preferential banking services

• Opportunities to get involved in community initiatives

• Telemedicine service

• Virtual sleep clinic

These are a few of the benefits available to you. We have an offer that keeps up with trends as well as your needs and those of your family.

Our dynamic work environments and cutting-edge collaboration tools foster a positive employee experience. We actively listen to employees' ideas. Whether through our surveys or programs, regular feedback and ongoing communication is encouraged.

We're putting people first

We're a bank on a human scale that stands out for its courage, entrepreneurial culture, and passion for people. Our mission is to have a positive impact on peoples' lives. Our core values of partnership, agility, and empowerment inspire us, and inclusivity is central to our commitments. We offer a barrier-free workplace that is accessible to all employees.

We want our recruitment process to be fully accessible. If you require accommodation, feel free to let us know during your first conversations with us. We welcome all candidates What can you bring to our team?

Come live your ambitions with us

Autres langues requises: Anglais, Français

Compétences: Affaires réglementaires, Agilité d'apprentissage, Diversité et inclusion, Empathie, Exigences réglementaires, Gestion des risques, Gestion des risques bancaires, Gouvernance, Gouvernance, risque, conformité, Initiative, Règlementation bancaire, Résilience