Current jobs related to PSP - Gestionnaire du conditionnement physique et des sports - Kings Subdivision B Nova Scotia - Edmonton Military Family Resource Centre
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Brossard, QC JW B, Canada École La Graduation Full timeEnseiger les cours de chimie et de physique à un groupe de 6 élèves et moins de fin janvier à la fin juin, de jour en présentielOffrir du soutien scolaire en présentiel de soir et/ou fin de semaine aux élèves du secondaire en science et technologie, science et technologie de l'environnement, chimie et physique.Type d'emploi : Temps partiel, Contrat...
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Directeur du crédit/Directrice du crédit
1 week ago
Nova Scotia, Canada TOTEM Recruteur de talent Full timeDirecteur·trice du Crédit – Rôle stratégique et leadership Le ou la titulaire du poste est responsable de planifier, organiser et superviser l'ensemble des activités du service du crédit. Cette personne joue un rôle clé dans le développement des affaires, l'optimisation de la performance opérationnelle et la gestion rigoureuse des créances, en...
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Directeur du crédit/Directrice du crédit
7 days ago
Nova Scotia, Canada TOTEM Recruteur de talent Full timeDirecteur·trice du Crédit – Rôle stratégique et leadership Le ou la titulaire du poste est responsable de planifier, organiser et superviser l'ensemble des activités du service du crédit. Cette personne joue un rôle clé dans le développement des affaires, l'optimisation de la performance opérationnelle et la gestion rigoureuse des créances, en...
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Directeur du crédit/Directrice du crédit
5 days ago
Nova Scotia, Canada TOTEM Recruteur de talent Full timeDirecteur·trice du Crédit – Rôle stratégique et leadership Le ou la titulaire du poste est responsable de planifier, organiser et superviser l'ensemble des activités du service du crédit. Cette personne joue un rôle clé dans le développement des affaires, l'optimisation de la performance opérationnelle et la gestion rigoureuse des créances, en...
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Gestionnaire de projets
3 days ago
Montréal, QC HT B, Canada Université du Montréal Full timeDevenez gestionnaire de projetsInformation sur l'emploiLa direction des immeublescontribue à la mission de l'Université au quotidien en veillant à offrir un environnement sain et sécuritaire et à assurer le maintien, la gestion, le développement et l'utilisation optimale de ses espaces. Son équipe proactive et engagée est impliquée dans une foule de...
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Gestionnaire du terminal
1 week ago
Thunder Bay, ON PB B, Canada The Erb Group Full timeNous livrons vos aliments jusqu'à votre tableLe groupe Erb est l'un des plus grands fournisseurs privés de services de transport frigorifique en Amérique du Nord. Spécialiste du transport à température contrôlée d'aliments périssables partout au Canada et aux É.-U., le Groupe Erb est fier d'assurer la livraison à temps et la protection des...
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Montréal, QC HT B, Canada Université du Montréal Full timeDevenez responsable service à la clientèle et installationsInformation sur l'emploiReconnu comme l'un des plus grands centres sportifs au Canada, le CEPSUM (Centre d'éducation physique et des sports de l'Université de Montréal) propose annuellement plus de 250 activités physiques et sportives aux étudiants et employés de HEC Montréal, Polytechnique...
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Analyste acquisition de talents et diversité
1 week ago
Montréal, QC HT B, Canada Université du Montréal Full timeDevenez analyste acquisition de talents et diversitéInformation sur l'emploiL'équipe d'attraction et diversité des talents (ADT) de la Direction des ressources humaines (DRH) a le mandat de déployer des stratégies de recrutement favorisant l'atteinte des objectifs de l'Université en matière d'acquisition de talents et de diversité, de soutenir les...
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Stratège en Ressources Humaines
1 week ago
Nova Scotia, Canada Go RH Full timePrêt(e) à transformer les défis RH de nos clients en leviers de croissance et de performance ? Afin de soutenir nos clients dans l'optimisation de leurs pratiques en gestion des talents, nous sommes à la recherche d'un(e) Stratège en ressources humaines au sein de notre équipe de Montréal Rive-Sud. Véritable expert(e) en stratégie RH, vous...
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Stratège en Ressources Humaines
7 days ago
Nova Scotia, Canada Go RH Full timePrêt(e) à transformer les défis RH de nos clients en leviers de croissance et de performance ? Afin de soutenir nos clients dans l'optimisation de leurs pratiques en gestion des talents, nous sommes à la recherche d'un(e) Stratège en ressources humaines au sein de notre équipe de Montréal Rive-Sud. Véritable expert(e) en stratégie RH, vous...
PSP - Gestionnaire du conditionnement physique et des sports
2 weeks ago
SBMFC – LA PASSION AU SERVICE DE NOTRE MISSION
Les Services de bien-être et moral des Forces canadiennes (SBMFC), c'est plus qu'un milieu de travail Nous sommes une fière communauté qui se consacre à soutenir les membres, les vétéranes et les vétérans des Forces armées canadiennes, ainsi que leurs familles dans leur quotidien. Nous offrons des programmes et des services minutieusement sélectionnés visant à répondre à leurs besoins particuliers et à rehausser leur bien-être mental, social, physique, financier et familial. Notre personnel exécute des programmes de conditionnement physique, de sports et de loisirs, assure du soutien aux familles, organise des activités de bienfaisance et veille à ce que nos membres aient accès à des services financiers personnalisés, à des services de vente au détail et à des économies et des rabais dans des commerces de détail.
Nos valeurs sont à la base de notre réussite. Nos employées et employés ont à cœur de soutenir les membres, les vétéranes et les vétérans des Forces armées canadiennes et leurs familles, et sont intègres dans toutes leurs démarches. Forts de notre environnement très soudé, nous agissons comme une seule équipe ayant une seule mission. Nous sommes constamment à la recherche de nouvelles idées et trouvons des moyens créatifs d'offrir les meilleurs programmes et services possibles.
En tant qu'employeur, nous accordons une grande importance à votre santé, à votre mieux-être et à votre épanouissement. Nous proposons une gamme diversifiée de rôles dans de nombreuses localités et une carrière où vous pourrez apporter une réelle contribution.
LE RÔLE
Travailler avec les membres des Forces armées canadiennes, les appuyer et les préparer activement à défendre et à servir notre pays pourrait vous mener à une carrière extrêmement enrichissante.
Membre d'une équipe dynamique et dévouée, à titre de gestionnaire du conditionnement physique et des sports, vous aurez l'occasion de gérer deux importants dossiers pour une clientèle des plus motivées et professionnelles.
En matière de conditionnement physique, vous dirigerez une équipe de professionnels du conditionnement physique tout en planifiant, en organisant et en gérant la prestation d'un programme complet qui répond aux besoins de la communauté militaire locale. Vous devrez travailler au quotidien avec des militaires afin de veiller à l'exécution efficace d'un programme qui assure leur état de préparation opérationnelle.
En ce qui a trait aux sports, vos compétences vous serviront à planifier et à gérer les activités et la prestation de programmes complets, et leur marketing, de la participation locale aux niveaux de haute performance. Il peut s'agir entre autres de sports intra-muros et d'équipes sportives qui participent à des compétitions nationales et internationales. Vous devrez développer et adapter des programmes de sports qui visent à ce que les membres des Forces armées canadiennes puissent s'acquitter de leurs fonctions de manière efficace et sécuritaire dans le cadre des opérations tout en renforçant le bien-être physique, social et mental de ses membres.
QUALIFICATION REQUISE
Études, certificats et permis
Diplôme ou certificat collégial en administration des sports, en gestion des loisirs ou dans un domaine connexe
Expérience
De la planification, de la gestion, du contrôle et de l'évaluation des activités et de la prestation de programmes de conditionnement physique, de sports, de sports aquatiques et de sécurité aquatique
De la planification financière et opérationnelle stratégique
De l'administration budgétaire
De la gestion de projets
De l'administration du personnel
De la facilitation sociale, de l'entraînement en groupe et de la promotion du travail d'équipe
Du marketing de programmes de conditionnement physique et de sports, incluant l'utilisation des médias sociaux
De la gestion d'installations et des activités d'un aréna
De la rédaction, de l'interprétation et de l'application de politiques, de procédures et de règlements ainsi que de l'interprétation et de l'application de la législation applicable
Du contrôle des stocks et de la prévention des pertes
De la collecte, de l'analyse et de la présentation de données aux fins de l'évaluation de programmes
De la préparation et de l'animation de séances de conditionnement physique
De la réalisation d'évaluations de la condition physique
De l'instruction de séances de conditionnement physique
De la préparation et de l'administration de tournois et de manifestations sportives
Des fonctions d'arbitre et d'entraîneur dans le cadre de manifestations et/ou de compétitions sportives
Compétences, aptitudes et capacités
Orientation client, connaissance de l'organisation, communication, innovation, travail d'équipe et leadership
EXIGENCE LINGUISTIQUE
Anglais essentiel
AVANTAGES OFFERTS
Santé :
Remboursement des médicaments sur ordonnance, compte de gestion des dépenses santé, soins primaires virtuels (télémédecine), Programme d'aide aux employé(e)s et à la famille, soutien en matière de santé mentale, assurance voyage, garanties de soins dentaires et de la vue, assurance vie et assurance invalidité de longue durée.
Équilibre travail/vie personnelle :
Modalités de travail flexibles et vaste gamme de congés payés et non payés, dont des congés annuels, personnels et pour obligations familiales payés.
Planification de la retraite :
Régime de retraite à prestations déterminées et régimes d'épargne collectifs.
Apprentissage et perfectionnement :
Paiement des cotisations d'associations professionnelles, cours en ligne incluant un abonnement à LinkedIn Learning et formation linguistique.
Autres avantages :
Rabais offerts dans le cadre du Programme de reconnaissance des membres Une FC.
Découvrez tous les avantages que les SBMFC offrent en visitant le
AUTRES RENSEIGNEMENTS
Réussite de l'exigence relative aux modules Multisports de l'Association canadiennes des entraîneurs, établie par le Bureau des sports des Forces armées canadiennes (QG) et ce, avant la fin de la période de probation, au besoin.
Il s'agit d'un poste où l'employée ou l'employé doit travailler sur place, à un endroit assigné.
Effectuer un levage, un transport, une traction et/ou une poussée modérés (c.-à-d. plus de 10 lb/4,5 kg). mais moins de 50 lbs/23 kg).
Réussite des programmes de soutien du personnel (PSP) Fitness & Sports Cours de niveaux 1 et 2 à la fin de la probation.
Dans le cadre du processus de sélection, les candidats seront soumis à un test d'aptitude physique (FORCE Évaluation) et doit atteindre un niveau minimum de Bronze.
La durée prévue de ce poste est d'environ 1 an se terminant le 31 mars 2027. Notez que ce terme peut être prolongé.
DATE D'ENTRÉE EN FONCTION
Appro 6 Janvier 2026
INCLUSION ET MESURES D'ADAPTATION
Les SBMFC ont à cœur de maintenir un environnement inclusif, équitable et accessible, où tout le personnel se sent valorisé, respecté et appuyé. Nous acceptons les candidatures de toutes les personnes qualifiées qui peuvent nous aider à constituer un effectif à l'image de la diversité de notre société canadienne. Si on vous contacte au sujet d'un concours ou d'une évaluation, avisez rapidement l'équipe de recrutement des mesures d'adaptation nécessaires pour qu'on vous évalue de manière juste et équitable. L'information relative aux mesures d'adaptation est traitée en toute confidentialité.
