Gestionnaire, Portefeuille Informatique

**Pourquoi rejoindre notre équipe ?**

Le Gestionnaire de Portefeuille Informatique est une interface de gestion clé entre le PMO et les domaines fonctionnels des services informatiques et de la gestion des tiers. En étroite collaboration avec les équipes fonctionnelles des services informatiques et l'équipe du PMO, le gestionnaire de portefeuille informatique sera chargé d'assurer l'exécution efficace de bout en bout du flux de demandes ainsi que des processus de mise en place des projets. Il devra s'assurer que la définition, la coordination et la gestion de ces processus sont alignés sur la stratégie des services informatiques et les feuilles de route fonctionnelles. Ils aideront également à la prise de décision afin de garantir l'utilisation la plus efficace du fonds d'investissement des services informatiques, en se concentrant sur les projets qui offrent la plus grande valeur pour maintenir la continuité des activités tout en soutenant l'innovation et en promouvant des améliorations de l'efficacité et de l'efficience dans tous les portefeuilles de travail.

**Quelle sera votre contribution dans l’équipe ?**
- Définir et développer les meilleures pratiques, les processus et la politique de gestion des projets et programmes informatiques afin de garantir l'alignement sur la stratégie et les objectifs de l'entreprise.
- Collabore avec la direction de l'informatique pour trouver des occasions de développer et de hiérarchiser les projets en fonction de critères de mesure pertinents.
- Communiquer l'état des projets et des portefeuilles à la direction générale au moyen de rapports oraux et écrits.
- Gestion du portefeuille d'initiatives informatiques, y compris le contrôle budgétaire
- Surveiller les performances financières du portefeuille et faciliter les examens trimestriels de priorisation.
- Définit et crée des informations de gestion clés sur la demande du PMO et les portefeuilles de projets.
- Création d'initiatives d'amélioration pour le travail interfonctionnel
- Instille et promeut une culture qui encourage le développement polyvalent des membres de l'équipe
- Influence et contribue aux initiatives du PMO telles que la formulation de la stratégie, l'innovation, la budgétisation et les prévisions.
- Tient les membres de l'équipe responsables du respect des délais des projets et de la fourniture des avantages.
- Surveille la planification et l'exécution des projets en fonction de paramètres clés tels que les coûts, le calendrier, les ressources, les risques et les problèmes.
- Assurer la couverture, si nécessaire, du vice-président, des opérations informatiques ou des chefs de projet au sein du PMO.

**Que recherchons-nous ?**
- Baccalauréat en informatique, en gestion de projet ou en gestion des opérations, de préférence.
- Minimum de 10 ans d'expérience professionnelle dans le domaine du conseil, des opérations et/ou de l'informatique, avec un accent sur la gestion de projets utilisant les méthodologies Agile et Waterfall.
- Certification PMP ou Prince2 (de préférence)
- Expérience professionnelle en gestion de portefeuille informatique et de projets/programmes informatiques.
- Capacité à faire preuve d'un sens de l'organisation exceptionnel et à jongler avec plusieurs projets.
- Bonne connaissance et expérience de la planification, de la mise en œuvre, de l'évaluation et du suivi de programmes ou de projets de technologies de l'information
- Connaissance approfondie et mature de la technologie de l'information.
- Expérience préalable de la gestion, notamment de la préparation, de la gestion et du contrôle du budget.
- Capacité à acquérir rapidement une compréhension de haut niveau des nouvelles technologies et des processus de développement.
- Excellentes compétences en matière de relations interpersonnelles et de gestion des parties prenantes, avec la capacité de communiquer de manière claire et succincte à tous les niveaux, du niveau technique au niveau de la direction.
- Vous êtes curieux et adoptez une approche créative dans votre travail.
- Sens aigu du commerce, avec une grande expérience de l'utilisateur et une bonne connaissance de l'entreprise.
- Encadrement des membres de l'équipe, y compris la preuve de la gestion des performances des équipes et des individus pour maximiser leur potentiel.
- Favorise une approche flexible et agile
- Capacité à superviser, diriger et gérer des ressources.
- Capacité à établir des priorités dans un contexte de demandes contradictoires.

**Ce que nous offrons chez SNC-Lavalin**:
Chez SNC-Lavalin, vous profiterez d’une rémunération compétitive, d’un environnement de travail sain et sécuritaire, et d’une gamme complète d’avantages sociaux (assurances collectives, programme d’épargne-retraite, régime d’actionnariat, emploi permanent, programme de formation continue, etc.).

Le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte.

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