Conseiller Principal ou Conseillère Principale

À titre de conseiller(-ère) principal(e) en gestion financière des risques opérationnels dans une équipe de deuxième ligne de défense, vous apportez votre expertise financière dans une équipe de risques opérationnels (dont les risques de sécurité de l’information, technologie, tiers, donnée, réputation, etc.). Au sein de la Vice-présidence Risques non financiers, vous participez de manière transversale à l’ensemble des travaux d’identification et d’analyses de risques afin d’apporter une dimension financière et quantitative aux travaux de votre équipe spécialisée en risques opérationnels. Vous collaborez avec les équipes de modélisation et les secteurs d’affaires et agissez à titre d’intermédiaire avec votre équipe. Vous êtes en mesure de vulgariser des éléments complexes. Plus spécifiquement, vous serez amené(e) à:

- Soutenir les officiers(-ères) de risques et les secteurs d’affaires afin d’identifier les impacts des risques non financiers sur les objectifs financiers de l’organisation
- Conseiller et accompagner les membres de votre équipe afin d’apporter une dimension quantitative aux analyses de risques
- Participer aux analyses par scénarios, dont les travaux de simulation de crise
- Voir au développement et à l’évolution des méthodologies et processus en analyses de risques
- Effectuer des revues d’analyses de risques et réaliser des analyses transverses
- Assurer une revue du risque de données
- Conseiller et accompagner votre clientèle et vos partenaires dans le positionnement, la planification, le développement, la réalisation et les suivis relatifs à divers projets et mandats stratégiques sous votre responsabilité
- Cibler et analyser des problématiques. Soulever les enjeux de taille. Établir des diagnostics et faire des recommandations aux instances concernées
- Représenter votre unité auprès de différents comités composés de membres de la haute direction et auprès des instances.

Ce que nous offrons*
- Salaire concurrentiel et boni annuel
- 4 semaines de vacances flexibles dès la première année
- Régime de retraite à prestations déterminées qui assure un revenu prévisible et stable durant toute la retraite
- Régime d’assurance collective incluant des services de télémédecine
- Remboursement des frais liés à la santé, au bien-être et à de l’équipement pour le télétravail
- *Les avantages sont applicables en fonction des critères d’admissibilité. _

Ce que vous mettrez à profit
- Baccalauréat en finance, statistiques, comptabilité ou dans une discipline appropriée
- Un minimum de huit ans d’expérience pertinente
- Veuillez noter que d’autres combinaisons de formation et d’expérience pertinentes pourraient être considérées
- Expérience en risques opérationnels
- Expérience en rédaction et présentation exécutive
- Certification FRM ou équivalent
- Connaissance du français nécessaire
- Connaissance du milieu bancaire

Communiquer de manière efficace, Faire preuve d’esprit stratégique, Gérer l’incertitude et l’ambiguïté, Maîtriser les relations interpersonnelles

LI-Hybrid

**Syndicat**

Non syndiqué

Chez Desjardins, on croit à l’équité, à la diversité et à l’inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu’elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c’est tolérance zéro Nous croyons en l’importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.

Si vous avez besoin d’assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d’aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n’importe quelle étape du processus de recrutement.

**Famille d'emplois**

Gestion du risque (GF)

**Date de fin d'affichage**

2024-12-7