Conseiller Principal ou Conseillère Principale, Gouvernance Et Information de Gestion

La Direction Gouvernance de la maîtrise des opérations et des risques, Particuliers relève de la Direction principale Intégration, Partenariats et ESG, Particuliers, qui a comme mandat de permettre une vue intégrée et une gestion de bout en bout de la maîtrise des opérations et des risques de la Première vice-présidence Services aux particuliers en assurant une liaison avec les autres parties prenantes clés. À titre de Conseiller(-ère) principal(e), Gouvernance et information de gestion, vous contribuez à développer et à optimiser la maîtrise des opérations en cohérence avec les objectifs de la vice-présidence, par la planification, le déploiement et l’encadrement de bonnes pratiques permettant de renforcer la gestion des risques des services aux particuliers. À partir de l’ensemble des données disponibles, vous êtes appelé(e) à mettre en place une structure de gouvernance permettant de s’assurer que l’information pertinente soit portée à la connaissance des parties prenantes en temps opportun. Vous êtes responsable de consolider les informations en lien avec les indicateurs de performance et de risque et d’en assurer le suivi. Vous serez également appelé(e) à contribuer à la planification et au suivi des plans d’affaires et de performance, ainsi qu’à la détermination des cibles. La maîtrise des relations interpersonnelles ainsi qu’une rigueur significative seront des éléments essentiels dans ce rôle. Plus spécifiquement, vous serez amené(e) à:

- Participer à l’élaboration de nouveaux indicateurs de performance et de risque, en assurer le suivi et la documentation via notamment le développement d’un outil
- Assurer une cohérence entre les différentes redditions en s’assurant que l’information qui s’y rapporte soit pertinente et cohérente afin de répondre adéquatement aux attentes des différentes instances
- Analyser des informations, effectuer des études, élaborer et proposer des recommandations
- Réaliser le suivi d’initiatives ainsi que d’indicateurs de performance et de risque (financiers et non-financiers).

**Ce que nous offrons**
- Salaire concurrentiel et boni annuel
- 4 semaines de vacances flexibles dès la première année
- Régime de retraite à prestations déterminées qui assure un revenu prévisible et stable durant toute la retraite
- Régime d’assurance collective incluant des services de télémédecine
- Remboursement des frais liés à la santé, au bien-être et à de l’équipement pour le télétravail
- _Les avantages sont applicables en fonction des critères d’admissibilité._

**Ce que vous mettrez à profit**
- Baccalauréat dans une discipline appropriée
- Un minimum de huit ans d’expérience pertinente
- Veuillez noter que d’autres combinaisons de formation et d’expérience pertinentes pourraient être considérées
- Expérience en rédaction et présentation exécutive
- Connaissance du français nécessaire

Communiquer de manière efficace, Faire preuve d’esprit stratégique, Gérer l’incertitude et l’ambiguïté, Maîtriser les relations interpersonnelles
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**Syndicat**(si admissible)**

Chez Desjardins, on croit à l’équité, à la diversité et à l’inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu’elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c’est tolérance zéro Nous croyons en l’importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.

Si vous avez besoin d’assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d’aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n’importe quelle étape du processus de recrutement.

**Famille d'emplois**

Administration (GF)
**Date de fin d'affichage**

2025-05-30