Current jobs related to Agent(E) de Développement Et Maintenance Des - Ottawa - Conseil des écoles publiques de l'Est de l'Ontario
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Ottawa, Canada Export Development Canada | Exportation et développement Canada Full timeAgent(e) d'investissement principal(e), Infrastructure durable Êtes‑vous prêt à faire progresser votre carrière tout en contribuant au changement dans les marchés émergents ? Nous recherchons un(e) agent(e) principal(e) d'investissement, Infrastructure durable! Bienvenue à FinDev Canada, l'institution financière de développement du Canada ! Nous...
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Ottawa, Ontario, Canada Export Development Canada | Exportation et développement Canada Full timeÊtes-vous prêt à faire progresser votre carrière tout en contribuant au changement sur les marchés émergents ?Nous recherchons un(e)agent(e) principal(e) en conformité Bienvenue à*FinDev Canada*, l'institution financière de développement du Canada Nous recherchons des professionnels talentueux pour rejoindre notre organisation en pleine...
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Ottawa, Ontario, Canada Export Development Canada | Exportation et développement Canada Full timeÊtes-vous prêt à faire progresser votre carrière tout en contribuant au changement sur les marchés émergents ?Nous recherchons un(e)agent(e) (principal(e)) de la gestion des risques, autorisation de crédit Bienvenue àFinDev Canada, l'institution financière de développement du Canada Nous recherchons des professionnels talentueux pour rejoindre...
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Adjoint(E) en Recherche Et Développement de
5 days ago
Ottawa, Canada Conférence des évêques catholiques du Canada Full time**SOMMAIRE**: Sous la supervision du/de la directeur(trice) de l’Office pour la famille et la vie, l’adjoint(e) en recherche et en développement [FRANÇAIS] soutient l’Office en aidant le/la directeur(trice) avec les responsabilités énumérées ci-dessous et exécute des tâches connexes. **Responsabilités**: En collaboration avec le/la...
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Surintendant(E) de L'éducation
3 days ago
Ottawa, Canada Conseil des écoles publiques de l'Est de l'Ontario Full time**Descriptif du poste**: Au CEPEO, la différence c’est l’équipe formidable de professionnels engagés et chaleureux où tous partagent une même vision: celle d’une éducation branchée sur l’avenir et axée sur l’excellence. Le réseau du CEPEO englobe une quarantaine d’écoles élémentaires et secondaires solidement implantées dans l’Est...
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Agent(E) de Soutien
2 weeks ago
Ottawa, Canada Conseil des écoles publiques de l'Est de l'Ontario Full time**Descriptif du poste**: Au CEPEO, la différence c’est l’équipe formidable de professionnels engagés et chaleureux où tous partagent une même vision: celle d’une éducation branchée sur l’avenir et axée sur l’excellence. Le réseau du CEPEO englobe une quarantaine d’écoles élémentaires et secondaires solidement implantées dans l’Est...
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Agent(E) D’événements ésp de La Salle
3 days ago
Ottawa, Canada Conseil des écoles publiques de l'Est de l'Ontario Full time**Descriptif du poste**: Au CEPEO, la différence c’est l’équipe formidable de professionnels engagés et chaleureux où tous partagent une même vision: celle d’une éducation branchée sur l’avenir et axée sur l’excellence. Le réseau du CEPEO englobe une quarantaine d’écoles élémentaires et secondaires solidement implantées dans l’Est...
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Administrateur(Trice) de L'analyse Et de
1 day ago
Ottawa, Canada Conseil des écoles publiques de l'Est de l'Ontario Full time**Descriptif du poste**: Au CEPEO, la différence c’est l’équipe formidable de professionnels engagés et chaleureux où tous partagent une même vision: celle d’une éducation branchée sur l’avenir et axée sur l’excellence. Le réseau du CEPEO englobe une quarantaine d’écoles élémentaires et secondaires solidement implantées dans l’Est...
Agent(E) de Développement Et Maintenance Des
3 weeks ago
**Descriptif du poste**:
Au CEPEO, la différence c’est l’équipe formidable de professionnels engagés et chaleureux où tous partagent une même vision: celle d’une éducation branchée sur l’avenir et axée sur l’excellence. Le réseau du CEPEO englobe une quarantaine d’écoles élémentaires et secondaires solidement implantées dans l’Est ontarien et dessert plus de 17 000 apprenants. Le CEPEO offre un développement de carrière individualisé et des possibilités d’avancement, un salaire compétitif, une gamme d’avantages sociaux ainsi qu’un régime de retraite, un stationnement gratuit et la possibilité de travail dans un milieu rural et urbain. Tout ça dans un milieu de travail multiculturel francophone dans l’Est ontarien. Joignez-vous à l’équipe dynamique du CEPEO
**Catégorie**:
Soutien administratif et conciergerie
**Titre du poste**:
Agent(e) de développement et maintenance des rapports opérationnels du SIS
**Région**:
Ottawa
**Lieu de travail**:
Service DSCRI
**Nature du poste**:
Poste régulier, syndiqué, à 100% du temps, 35 heures par semaine et 12 mois par année
**Date d'entrée en fonction**:
Le plus tôt possible
**Sommaire des responsabilités**:
Relevant de la direction des stratégies corporatives et des ressources informationnelles, le ou la titulaire du poste est responsable dans le cadre de la transition du SIS Trillium vers ASPEN d’assurer le développement et la maintenance (dépannage, débogage et tests de qualité) de la suite de rapports opérationnels dans l’environnement ASPEN ainsi que les nouvelles fonctionnalités analytiques selon les besoins des clients et les priorités de l’équipe analytique.
- Concevoir et créer des rapports standard, personnalisés et ad hoc à l'aide de la plate-forme de création de rapports Jaspersoft et des outils/fonctions associés ainsi que la documentation technique et fonctionnelle à l’appui de ces rapports;
- Travailler pour concevoir, développer, tester et mettre en œuvre des fonctionnalités et des fonctions d'analyse et de rapport;
- Créer des requêtes pour fournir des rapports, des analyses et des ensembles de données ad hoc en fonction des besoins de l’organisation;
- Travailler avec les clients pour comprendre les exigences fonctionnelles et traduire les besoins en rapports conviviaux;
- Gérer la suite de rapports opérationnels et de fonctions analytiques au sein du SIS et effectuer la veille des changements avec un système de gestion de la version;
- Gérer les demandes entrantes par le système d’assistance Top-Desk selon les priorités de l’équipe;
- Exécuter des scénarios de cas de test à l'aide d'échantillons de données pour s'assurer que les résultats répondent aux critères et aux besoins de l’organisation;
- Convertir les anciens rapports vers le nouveau système ASPEN;
- Appuyer à la coordination des formations et former les utilisateurs du nouveau SIS;
- Collaborer avec l’équipe de soutien au SIS actuel afin de faciliter la transition vers le nouveau SIS, du mode d’opération, de soutien, de formation et de gestion des incidents, selon les procédures et processus établis;
- Développer une bonne compréhension du fonctionnement du nouveau SIS;
- Assurer un soutien fonctionnel et technique de première ligne aux utilisateurs de rapports du système d’information scolaire;
- Rédiger et réviser les procédures d’utilisation;
- Rédiger et réviser la documentation technique;
- Préparer et offrir des formations, notamment au personnel de secrétariat;
- Réaliser toutes tâches connexes assignées.
**Exigences et qualifications du poste**:
**QUALIFICATIONS**:
- Diplôme d’études collégial de trois ans dans un domaine tel que l’informatique ou l’administration des affaires avec concentration en gestion de l'information et des systèmes, ou dans un domaine connexe ou une combinaison de scolarité et d'expérience jugée pertinente;
- Excellentes compétences en communication tant à l'écrit qu'à l'oral et en rédaction technique;
- Excellente connaissance du langage SQL;
- Familiarité avec les systèmes de gestion de bases de données relationnelles (Oracle, SQL Server);
- Capacité à faire la rétro-conception des relations dans une base de données;
- Maîtrise de la programmation Java (JDBC);
- Compétence en création de rapports à l'aide de Jaspersoft;
- Connaissance de l'architecture et du déploiement client server Jaspersoft;
- Familiarité avec le format XML.
**ATOUTS**:
- Familiarité avec les systèmes de gestion de version;
- Connaissance de l'architecture et du déploiement du système Follett ASPEN;
- Expérience d’utilisation d’outils d’intelligence d’affaires (BI) tels que Tableau Software;
- Connaissance de la configuration du fonctionnement des écoles dans un système d’information scolaire, des politiques, des instructions sur le relevé des effectifs et des règles de gestion des Dossiers Sc
