Coordonnateur.trice en Formation Et Communication

2 weeks ago


Westmount, Canada VINCI Construction LLC Full time

Vous souhaitez intégrer une équipe ambitieuse spécialisée dans la réalisation de projets complexes ?

Vous recherchez une entreprise avec un enracinement au Canada et au Québec en particulier ?

**JANIN ATLAS**, filiale de **VINCI Construction Grands Projets**, et entité du **Groupe VINCI**, leader mondial de la construction, spécialisé dans le design et la construction de grands projets de génie civil recrute un(e)

**Coordonnateur.trice en formation et communication**

**Le job**: Mettre en œuvre le plan de formation de l entreprise, coordonner les actions de formation et en assurer le suivi. Mettre en place et développer la communication interne, externe et digitale de Janin Atlas Inc.

**Vos missions**:

- Consolider le plan de formation annuel en lien avec le/la Responsable ressources humaines ;
- Monter le budget formation et en assurer le suivi ainsi que le respect ;
- Mettre en place et coordonner les actions de formation entre la direction, les employés et les centres de formation ;
- Organiser des formations internes en coordination avec les responsables de département ;
- Négocier les tarifs de formation auprès des différents organismes ;
- Assurer un suivi des formations et collecter les évaluations de ces dernières (à chaud et à froid) ;
- Collecter et communiquer avec le service financier les éléments de crédits d impôt concernant les stagiaires ;
- Assurer un suivi et un accompagnement auprès de la direction et des employés concernant les formations lors des entretiens annuels ;
- Mettre en place un book de formation (référencement des formateurs et formations) ;
- Mettre en œuvre une communication interne efficace en vue de communiquer avec les employés sur divers sujets (activités de l entreprise, avancement des projets en cours, newsletter mensuelle, etc.) ;
- Faire vivre le site internet et le profil LinkedIn de l entreprise.

**Qui vous-êtes**:

- Baccalauréat en ressources humaines ou en administration des entreprises ;
- Première expérience en gestion de la formation ou d un autre département des ressources humaines ;
- Vous savez faire preuve d autonomie dans l exécution de vos missions ;
- Vous aimez le travail d équipe ;
- ne communiquant.e aussi bien à l oral qu à l écrit ;
- Bilingue français/anglais ;
- Rigueur et organisation ;
- Vous maitrisez Excel et avez déjà travaillé avec des systèmes d information ressources humaines.

**Ce qu on peut vous offrir**:

- 3 semaines de congés payés par an ainsi que 3 jours payés pour maladie/urgence ;
- Un système d intéressement et de participation ;
- Une mutuelle d entreprise ;
- Compte bien-être (financement annuel pour des activités de votre choix) ;
- Prise en charge partielle de l'abonnement de transport en commun ;
- Opportunités de développement de carrière (formation, mobilité...) ;
- Un environnement de travail cosmopolite & challengeant ;
- Free coffee & tea ;)



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