Directeur Stratégie de Commercialisation

**Type d'emploi**:Permanent

**Investis en toi, JOINS AGROPUR.**_On est prêt, lait-tu ? _**

**Vous êtes prêt à diriger avec impact et à stimuler la croissance commerciale dans un environnement collaboratif et dynamique ? Agropur est à la recherche d’un**Directeur principal, Stratégie de commercialisation**pour la catégorie**Produits frais, fromages, beurres et surgelés**. Ce rôle clé consiste à transformer les objectifs marketing en stratégies commerciales concrètes par région et par segment de marché, en collaboration avec les équipes catégorie, insights et finances.**:
**Chez Agropur, on investit en TOI**:

- **Reconnaissance des années de service dans le calcul des vacances;**:

- **Régime d’assurance collective flexible, incluant un service de télémédecine;**:

- **Programme d’aide aux employés (PAE);**:

- **Opportunités de développement professionnel (plan de carrière, etc.);**:

- **Régime de retraite avec contributions de l’employeur et plus encore;**:

- **Échelle salariale 009: 160 200$ à 200 200$ (Le salaire de base sera déterminé en fonction de votre formation académique, expérience, formation et vos compétences liées au poste.)**:
**En quoi consiste ce rôle**:

- **Contribuer activement à l’atteinte des objectifs annuels de la catégorie dans les segments suivants : épiceries conventionnelles, supermarchés, dépanneurs, clubs/magasinage de masse et services alimentaires;**:

- **Élaborer et suivre les stratégies MAPPS (Marchandisage, Assortiment, Prix, Promotion, Positionnement en rayon) par région et segment**:

- **Stratégie d’assortiment, maximisation de la distribution et référencement des innovations**:

- **Stratégie de positionnement en magasin et sur les tablettes**:

- **Stratégie de prix réguliers, promotionnels et à long terme**:

- **Listes de prix préapprouvées pour le service alimentaire**:

- **Stratégie d’exécution en magasin (présentoirs, animations)**:

- **Suivi mensuel des indicateurs MAPPS et ajustements stratégiques**:

- **Agir comme agent de liaison multifonctionnel entre les départements marketing, ventes, demande et finances;**:

- **Maximiser le développement de la catégorie dans tous les secteurs de marché;**:

- **Concevoir le budget annuel et la stratégie commerciale pour l’ensemble du marché canadien;**:

- **Définir le budget d’investissement annuel de la catégorie et prioriser les déploiements en assurant un bon retour sur investissement;**:

- **Collaborer avec les directeurs(trices) de stratégie marketing des autres catégories pour optimiser les ressources;**:

- **Assurer l’exécution parfaite des lancements de produits : planification, mise en marché, analyse post-lancement;**:

- **Identifier les opportunités et minimiser les risques pour atteindre les résultats de la catégorie;**:

- **Gérer efficacement les hausses de prix, si applicable, et en évaluer les impacts;**:

- **Diriger les comités de ventes et de planification de la catégorie (1x/mois par catégorie);**:

- **Participer activement aux comités décisionnels : comité d’affaires, comité Prime (projets internes), comité de gestion;**:

- **Être un agent de changement et implanter les meilleures pratiques du marché**:

- **Superviser l’équipe des opérations de vente (activités promotionnelles, ententes commerciales, données clients);**:

- **Encadrer l’équipe de marketing consommateur en magasin (Shopper Marketing) en collaboration avec les directeurs marketing.**:
**Ce qu'il te faut pour joindre notre équipe**:

- **Baccalauréat en administration des affaires, marketing ou domaine connexe;**:

- **Combinaison équivalente de formation et/ou d’expérience considérée;**:

- **Minimum de 10 ans d’expérience pertinente dans l’industrie alimentaire ou des produits de consommation (stratégie commerciale, ventes, gestion de catégorie);**:

- **Leadership éprouvé, compétences en coaching et communication;**:

- **Excellentes capacités d’analyse et pensée stratégique développée;**:

- **Sens des affaires, habiletés en négociation et en influence;**:

- **Capacité à gérer plusieurs dossiers/projets simultanément et à respecter les échéanciers;**:

- **Communication claire et efficace, écoute active;**:

- **Bilinguisme (français et anglais), parlé et écrit;**:

- **Maîtrise de la suite Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook);**:

- **Connaissance des systèmes d’analyse de marché (Nielsen, IRI, Retail Link, Dunnhumby, NPD).**:
**_On est prêt, lait-tu? _**JOINS AGROPUR.**

**#salarie**

LI-AB1
- Dans ce texte, l’emploi du masculin pour désigner des personnes n’a d’autres fins que celle d’alléger le texte._