Technicien/ne à La Paie Et Avantages Sociaux

2 weeks ago


Drummondville, Canada Matritech Full time

Raison du poste : Départ à la retraite, la technicienne actuelle sera disponible pour donner et supporter le ou la nouvelle technicien(ne)

HUMAIN | PLAISIR | ÉPANOUISSEMENT | AVANCEMENT |

Les objectifs de Matritech sur le plan humain:

- Stimuler l'engagement et l'avancement de tous ses employés;
- Favoriser une communication franche et continue;
- Être un citoyen corporatif responsable;
- Transmettre ses valeurs à toute son organisation puisque Matritech fait du capital humain sa priorité.

Chez Matritech, on se sent bien car on fait partie d’une grande famille axée sur nos valeurs.

*Attitude positive
*Innovation
*Dynamisme
*Esprit d'équipe
*Respect

S'AIDER, c'est se mettre en Valeurs

Choisir Matritech c’est:

- Travailler dans une entreprise humaine aux valeurs familiales
- Être bien accueilli et former à l’interne
- Bâtir son histoire avec des possibilités d’avancement (De journalier à superviseur, oui c’est possible )
- Travailler dans une usine propre, sécuritaire et technologique (usine intelligente 4.0)
- Horaire d’été à l’année longue (Jour termine à midi les vendredis)
- Télémédecine 24/7 (Accès à un médecin en ligne gratuitement)
- Assurance collective
- Club social dynamique
- Programme d’aide aux employés (PAE)

Description du poste:
Sous la responsabilité du coordonnateur RH, les principales fonctions du technicien/ne à la paie et avantages sociaux sont:

- Effectuer la paie des employés de Matritech
- Faire suivi des avantages sociaux (vacances, assurances collectives, REER,)
- Produire les rapports et faire le suivi des différents indicateurs du département de ressources humaines
- Répondre aux questions et aux besoins des employés concernant ces sujets
- Assurer un support administratif et technique relié au bon fonctionnement des activités reliées aux ressources humaines
- S’assurer que les politiques et procédures de Matritech soient respectées
- Participation aux projets d’amélioration du département
- Participer à d’autres tâches connexes du département de ressources humaines

Exigences:

- Avoir plus de 2 ans d’expérience pertinente dans un poste similaire.
- Technique en comptabilité ou l’équivalent.
- Discrétion à tous les niveaux
- Connaissance des principes de base par rapport aux éléments de la paie.
- Très bonne connaissance MS Office
- Être à l’aise dans la gestion du temps et des priorités
- Bonne maîtrise en français (parlé et écrit)
- Être organisé, méthodique et débrouillard
- Habiletés d’analyse et souci du détail

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Salaire : 24,00$ par heure

Avantages:

- Assurance Invalidité
- Assurance Vie
- Événements d'Entreprise
- Horaires flexibles

Horaire:

- Quart de jour

Formation:

- DEC (Souhaité)

Expérience:

- Paie: 2 ans (Obligatoire)



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