Réalisateur-coordonnateur ou

**Réalisateur-coordonnateur ou réalisatrice-coordonnatrice, The Fifth Estate (Services anglais)**
- TOR08825

Famille d'emplois Programmation (TV-Radio-Internet)

Emplacement principal Toronto

Exigence linguistique du poste Anglais seulement

Niveaux de compétence linguistique (Lecture)
- Niveaux de compétence linguistique (Écriture)
- Niveaux de compétence linguistique (Oral) Statut d'embauche Permanent

Horaire de travail Temps plein

**Travailler à CBC/Radio-Canada**
- À CBC/Radio-Canada, nous avons pour mission de créer des contenus qui informent, divertissent et rassemblent la population canadienne sur de multiples plateformes. Nos réussites et nos réalisations reposent sur les valeurs auxquelles nous adhérons : la créativité, l’intégrité, l’inclusion et la pertinence.
- Vous pensez avoir la capacité et la motivation d’évoluer dans un milieu bouillonnant et en constante transformation? Que ce soit pour travailler devant la caméra, au micro, en ligne ou dans les coulisses, vous pourriez faire partie d’une équipe qui réussit à créer des liens et à présenter des sujets qui passionnent le public canadien.

**Votre rôle**

Nous sommes à la recherche d’un réalisateur-coordonnateur ou d’une réalisatrice-coordonnatrice pour The Fifth Estate, l’une des émissions d’information les plus populaires de CBC, lauréate de nombreux prix, qui présente des reportages d’enquête depuis près de 50 ans.
- Vous devez posséder le sens du leadership et une grande expérience en journalisme d’enquête. Vous faites preuve d’assurance et du sens de l’innovation en matière de programmation, et êtes à l’aise dans des situations où la pression est forte et les attentes élevées, comme l’exige l’une des meilleures émissions d’enquête du Canada.
- Vous devez être un ou une solide leader qui sait motiver ses troupes, et avoir de l’expérience dans la gestion d’une équipe de journalistes chevronnés.
- Vous êtes à l’aise lorsque vous devez traiter de questions complexes du point de vue journalistique et juridique, prendre des décisions et les appuyer, tout comme vous soutenez votre équipe, quand c’est nécessaire.
- En tant que responsable principal de l’émission, vous devrez avoir de la facilité à nouer et à gérer des relations avec d’autres leaders de CBC.
- Vous avez une approche visuelle exceptionnelle en matière de programmation, et savez adopter des techniques de narration novatrices qui propulseront cette émission réputée au niveau supérieur, tout en vous assurant que les reportages sont pertinents pour nos auditoires et en attirent de nouveaux. Vous donnerez de l’ampleur au journalisme de The Fifth Estate en coordonnant la production audio, numérique et télévisuelle pour offrir aux auditoires une expérience immersive complète sur les plateformes traditionnelles et émergentes.
- Vous aurez la responsabilité de créer une équipe, une production et une émission inclusives qui reflètent la diversité du Canada, en ondes et dans les coulisses, et devrez faire preuve d’innovation dans le traitement du contenu et des sujets en vue de rehausser la pertinence et les parts d’auditoire, notamment auprès de cibles démographiques clés.

**Fonctions**
- Vous dirigerez le personnel dans la planification, la conception, le développement, la collecte de matériel et la production de The Fifth Estate.
- Sous la supervision du rédacteur en chef et du premier directeur de l’unité du journalisme d’enquête, vous devrez assurer la planification, l’orientation et la coordination du travail d’autres personnes, communiquer efficacement les objectifs stratégiques relatifs aux émissions ou aux plateformes, et superviser le développement et le rendement de l’équipe.
- Vous devez faire preuve d’excellentes aptitudes pour le leadership afin de réaliser les priorités stratégiques de l’unité d’enquête de CBC, ainsi que d’un niveau élevé de compétences dans la mise en récit visuelle et le journalisme d’enquête long format.
- Ce poste requiert une très grande créativité et la capacité d’imaginer et de développer des concepts novateurs d’émissions ou de production, de même que des techniques et des procédures applicables dans une entreprise de contenus intégrés. Vous aurez aussi à collaborer de façon stratégique avec des partenaires internes et externes.
- Vous devrez être en mesure de prendre des décisions immédiates dans des environnements complexes et stressants, de réaffecter rapidement des équipes selon les projets, et vous assumerez l’entière responsabilité des résultats liés à la programmation et aux plateformes.
- En tant que leader, votre capacité manifeste de solliciter une variété de points de vue, de voix et d’idées et de les intégrer à notre programmation est essentielle.

Le travail doit être conforme aux politiques de programmation ainsi qu’aux Normes et