Préposé(E) à L'entretien Iii

Parcs Canada - Unité de gestion du Nord des Prairies - Parc National Elk Island
Edmonton (Alberta), Parc national du Canada Elk Island (Alberta)
GL-MAN-05 (B2) - Préposé(e) à l'entretien III (Conciergerie/Assainissement)
Anticipatoire de durée déterminée et/ou indéterminée
29,20 $ à 31,73 $ l'heure (Salaire sous révision)
Pour obtenir plus de renseignements sur l'organisme, veuillez visiter Parcs Canada

Besoins d’aide pour postuler? Pour obtenir des conseils sur la façon de naviguer dans un processus de demande étape par étape, veuillez consulter cliquez ici.

**Date limite : 17 septembre 2025 - 23 h 59, heure du pacifique**

**Qui est admissible**: Ouvert aux personnes résidant dans un rayon de 550 km de la ville de Edmonton et qui ont le droit de travailler au Canada.

**Messages importants**:
Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Mesures d’adaptation en matière d’évaluation

La diversité nous importe Nous vous encourageons fortement à vous auto-déclarer si vous êtes membre d’un ou plusieurs des groupes d’équité en matière d’emploi suivants:
Les personnes autochtones
Les personnes en situation de handicap
Les membres de groupes racisés
- Veuillez fournir des renseignements complets et détaillés sur vos études et votre expérience.
- Vous devez être précis et fournir des exemples/ détails concrets pour chacun des critères relatifs à l’expérience, étant donné que la présélection sera fondée sur l’information qui figure dans votre demande.

**Tâches**:
Les tâches comprennent, sans toutefois s'y limiter:

- Supervise et dirige le travail d’une équipe pouvant compter jusqu’à cinq employés responsables du nettoyage, de l’assainissement et de l’entretien de base des installations du parc;
- Attribue et répartit les tâches; veille à ce que le personnel/les équipes de travail comprennent et accomplissent les tâches assignées; assure le suivi de l’avancement des travaux; motive le personnel/les équipes de travail à respecter les normes établies de qualité et de quantité; et
- Veille au respect des exigences en matière de santé et de sécurité au travail.
- Organise, réalise et documente les inspections de conformité aux codes;
- Surveille, inspecte et teste les actifs (par exemple, équipements, machines, systèmes, installations, structures);
- Effectue des vérifications et des tests de base; prend des relevés; identifie les anomalies et les écarts (par exemple, par rapport aux réglages établis, aux normes de conformité, aux niveaux de performance);
- Consigne les données/informations et les constatations; et
- Prépare des rapports contenant des évaluations sur les réparations, l’entretien, l’installation et la construction nécessaires.

**Milieu de travail**:
Agence Parcs Canada - cet organisme fédéral est chargé de protéger et de mettre en valeur les ressources naturelles et culturelles exceptionnelles du Canada en administrant un réseau de parcs nationaux, d’aires marines nationales de conservation et de lieux historiques nationaux disséminés dans toutes les régions du pays.

**Postes à pourvoir**: 1

**Les renseignements que vous devez fournir**:
Votre curriculum vitae.

Coordonnées de 3 références.

ÉTUDES : Diplôme d’études secondaires ou un agencement acceptable d’études, de formation et d’expérience.

Équivalence des diplômes

EXPÉRIENCE:

- Expérience dans la construction et l'entretien de bâtiments (ex : nouvelles constructions, rénovations, réparations);
- Expérience dans l'utilisation, le fonctionnement et l'entretien d'une gamme variée de pièces d’équipement et d’outils manuels et électriques;
- Expérience en conformité aux codes courants et en pratiques d’entretien préventive;
- Expérience dans la coordination et la mise en œuvre de mesures et de programmes d’entretien préventive.

**Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)**:
Anglais essentiel

Renseignements sur les exigences linguistiques

COMPÉTENCES:

- Mobiliser les personnes
- Faire preuve d’intégrité et de respect
- Favoriser l’innovation et guider le changement
- Obtenir des résultats
- Communication

**Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)**:
Les qualifications susmentionnées qui « peuvent être appliquées ou évaluées à une date ultérieure » ne sont pas essentielles à l’emploi, mais constitueraient un atout dans l’exercice des fonctions du poste. Elles peuvent servir à la présélection, à l’évaluation ou à la détermination de la bonne personne pour ce processus de sélection:

- Possession d’un certificat de compagnon va