Analyste à La Paie U.s

**Présentation du Groupe**
Air Liquide est un leader mondial des gaz, technologies et services pour l’industrie et la santé. Présent dans 78 pays avec 64 500 collaborateurs, le Groupe sert plus de 3,8 millions de clients et de patients. Oxygène, azote et hydrogène sont des petites molécules essentielles à la vie, la matière et l’énergie. Elles incarnent le territoire scientifique d’Air Liquide et sont au cœur du métier du Groupe depuis sa création en 1902.

**Descriptif de l'entité et de l'activité**
Air Liquide a pour ambition d’être un leader de son industrie, d’être performant sur le long terme et de contribuer à un monde plus durable - avec au cœur de sa stratégie, un engagement marqué en faveur du climat et de la transition énergétique. Sa stratégie de transformation centrée sur le client vise une croissance rentable, régulière et responsable dans la durée. Elle s’appuie sur l’excellence opérationnelle et la qualité des investissements, de même que sur l’innovation ouverte et l’organisation en réseau mise en place par le Groupe à l’échelle mondiale. Grâce à l’engagement et l’inventivité de ses collaborateurs pour répondre aux enjeux de la transition énergétique et environnementale, de la santé et de la transformation numérique, Air Liquide crée encore plus de valeur pour l’ensemble de ses parties prenantes.

Le chiffre d’affaires d’Air Liquide s’est élevé à plus de 20 milliards d’euros en 2020. Air Liquide est coté à la Bourse Euronext Paris (compartiment A) et appartient aux indices CAC 40, EURO STOXX 50 et FTSE4Good.

**Missions et Responsabilités** Relevant de la Directrice de la paie, vous êtes responsable de la production de la paie pour tous nos employés aux États-Unis. Vous participerez également à la gestion du “Payroll, Time Tracking and Absence Solution” de Workday, notre système intégré RH/paie. Vous avez une aisance pour travailler dans un environnement électronique sans papier et avez une bonne expérience en implantation de système de paie. Vous êtes reconnue pour vos compétences techniques en paie jumelé à votre soif d’apprendre de nouvelles technologies, nous avons le poste pour vous**

**_ Vous devrez plus spécifiquement:_**

**Effectuer la production de la paie**:

- Vérifie et traite le processus de paie pour la paie bi-mensuel et à la quinzaine, la gestion des feuilles de temps, les terminaisons, les paiements spéciaux, les ajustements et les changements afin de produire la paie des employés (horaire et salarié).
- Participe au processus de fin d'année jusqu'à l'émission de l’ensemble des documents fiscaux.
- Former les gestionnaires concernant la gestion des feuilles de temps.

**Participe à la gestion de Workday Payroll - Time Tracking and Absence Solution.**
- Identifier et analyser les besoins de l'entreprise, améliorer et / ou optimiser les solutions Workday en utilisant vos compétences en gestion de projet.
- Conseiller les intervenants internes sur les configurations à venir.

**Formation et développement**:

- Participer à la formation des employés et des cadres sur le site et/ou hors site selon les besoins.
- Aider à la mise à jour du matériel de formation selon les besoins
- Participer aux audits internes et externes relatifs à la paie.

**Fournir un service à la clientèle**
- Fournir un excellent service à la clientèle en temps utile pour tous les employés en ce qui concerne les questions liées à la paie.
- Responsable de la gestion des demandes.

**Profil et compétences** Exigences du poste**:

- DEC en comptabilité, Certification de Spécialiste en conformité de la paie (SCP)
- 5 ans d’expérience pertinente en traitement de la paie U.S. et expérience en implémentation de système de paie.
- Doit avoir une connaissance pratique des réglementations américaines, notamment des normes **Fair Labor Standards Act** (FLSA) et **Equal Employment Opportunity Commission** (EEOC)
- Connaissance pratique des lois et règlements fédéraux, étatiques et locaux régissant le paiement, la fiscalité et la déclaration des salaires.
- Connaissance de Workday ou d’un système intégré de gestion RH-Paie, Suite Google, Excel avancé, comptabilité
- Doit être en mesure de respecter des délais serrés
- Très bonnes aptitudes en communication en français et en anglais, à l’oral et à l’écrit.
- Capacité à fonctionner de manière indépendant et en équipe

**Vous possédez ces compétences?**
- Esprit d’analyse
- Travail d’équipe
- Service à la clientèle
- Soucis du détail
- Autonomie
- Initiative

**Informations complémentaires**

Job Reference: CA05995