Spécialiste en Acquisition de Talents

**Description de l'entreprise** Faites partie d’une communauté de gens authentiques et fiers en qui on peut avoir confiance**

Chez UAP, nous ne distribuons pas seulement des pièces pour automobiles et véhicules lourds partout au pays; dans notre esprit nous gardons les Canadiens **en mouvement**, quelle que soit la situation. Nous bénéficions de l’expérience et de la force de notre parcours centenaire et nos 5000 collègues ont la volonté de toujours mieux collaborer et de surpasser les attentes de nos clients. Faites-nous parvenir votre CV et joignez-vous à une entreprise humaine dont l’excellence fait sa réputation
**Description du poste**
Nous sommes présentement à la recherche d’un.e Spécialiste en acquisition de talents pour joindre notre équipe Personnes et culture, basée à notre siège social de l’est de Montréal. Vous vous joindrez à une équipe de 7 collègues en acquisition de talents. Votre principale responsabilité sera de trouver des talents pour divers postes au sein de nos équipes des opérations, tels que des livreurs, des spécialistes aux pièces, des gérants de magasins, des représentants des ventes, des employés de centres de distribution et bien d'autres encore Une grande partie de votre temps sera dédiée au recrutement, mais vous aurez aussi l’opportunité de participer à divers projets et initiatives reliés à l’acquisition de talent, selon notre plan stratégique et vos intérêts professionnels.

**Pourquoi choisir **UAP?**
- Une équipe Personnes et culture qui mise sur le travail d’équipe, le dépassement et l’authenticité.
- Un environnement de travail où le plaisir, l’innovation et la performance sont valorisés
- Parce que nous croyons à un équilibre entre notre vie personnelle et notre vie professionnelle, vous travaillerez en mode hybride, ce qui vous donnera la flexibilité de faire du télétravail jusqu’à trois jours par semaine.
- Accès 24/7 à un professionnel de la santé et programme d’assurance-collective complet et flexible, parce que nous tenons aux membres de notre équipe.
- Une grande entreprise qui offre plusieurs opportunités: vous ne vous ennuierez pas

LI-CS1
**Qualifications**
Avant tout, nous recherchons une personne passionnée par le recrutement et les gens Vous devrez posséder un minimum de 3 ans d’expérience en acquisition de talents, de préférence dans le recrutement de gros volumes. Vous parlez couramment le français et l'anglais car vous aurez à collaborer régulièrement avec des collègues de travails basés à travers le Canada. Vous démontrez aussi une grande facilité à bâtir et développer de solides relations professionnelles, ce qui vous permet d’identifier, d’attirer et maintenir une communauté de talents pour nos besoins actuels et futurs. Votre proactivité et créativité vous aideront à cibler la meilleure approche pour nous permettre de trouver le talent recherché
**Informations complémentaires**

UAP est une communauté diverse qui se veut inclusive et respectueuse. La somme de nos différences individuelles, de nos expériences, de nos connaissances, de notre expression personnelle, de nos capacités uniques et de nos talents représente la richesse de notre culture. N’hésitez pas à nous informer, au courant du processus de sélection, si vous avez besoin d’un aménagement. Cette information demeurera confidentielle et ne sera utilisée que pour vous permettre d’avoir une expérience équitable et plaisante avec nous.

Nous vous contacterons dès que possible si nous croyons que le chapeau vous fait