Current jobs related to Gestionnaire en Ressources Humaines Human Resources - Toronto - Microsoft Canada

  • Conseiller(ère) en Acquisition de Talents – Secteur Industriel

    2 weeks ago

    toronto, Canada Bedard - Ressources humaines | Human Resources Full time

    Depuis près de 30 ans, notre firme est un partenaire de confiance en ressources humaines, aidant les entreprises partout au Canada à croître en trouvant les bonnes personnes. Nous recherchons un(e) conseiller(ère) en acquisition de talents qui souhaite jouer un rôle à la fois stratégique et humain : une personne capable de gérer plusieurs priorités,...

  • Associé, Ressources Humaines

    5 days ago

    Toronto, Canada Canada Lands Company Full time

    **Entreprise**: Société immobilière du Canada **Lieu**: 1 avenue University, bureau 1700, Toronto, ON **État de l’emploi**:Employé (Contrat temporaire) (contrat 16 mois) **Résumé**: Relevant du gestionnaire, Ressources humaines, Associé, Ressources humaines apporte son soutien au service des ressources humaines de la division Immobilier/siège...

  • Adjointe Administrative, Soutien Au Département Des Ressources Humaines

    3 days ago

    Toronto, Canada McDonald's Canada Full time

    **Description de l'entreprise** Chez McDonald's, nous sommes engagés à être les meilleurs et tout cela commence par le recrutement des meilleurs talents. Nous avons bâti une équipe formée de personnes extraordinaires provenant des quatre coins du monde. Nous comptons des employés axés sur la résolution de problèmes, des employés qui prennent des...

  • Human Resources Consultant

    3 days ago

    Greater Toronto Area, Canada LD Human Resources Full time

    **Job description** We are looking for a well-rounded HR professional to join our team! The HR Consultant will be responsible for leading HR initiatives with LD Human Resources clients in all areas of Human Resources and ensure clients are supporting their business with the most suitable HR best practices in place to maximize their business...

  • Partenaire d'Affaires en Ressources Humaines

    1 week ago

    Toronto, Ontario, Canada UNIQLO Full time

    DescriptionTitre du poste : Partenaire d'Affaires en Ressources Humaines (Ontario) - Bilingue Lieu(x) : Divers emplacements à travers la région du Grand Toronto Relevant de : HR Manager, HRBPPartenaire d'Affaires en Ressources Humaines (Ontario) - Bilingue – UNIQLO Canada (Supports des Magasins) Devenez le leader stratégique des ressources humaines...

  • Human Resource Coordinator

    1 day ago

    Toronto, Ontario, Canada Human Resources Unleashed Full time

    Job descriptionWe are seeking motivated individuals to join our team and enjoy flexible, work-from-home opportunities. Whether you're looking for part-time or full-time work, our positions offer the flexibility to balance your personal schedule, including family commitments. Background noise (such as children) is completely acceptable.Position Highlights:...

  • Partenaire d'affaires, Ressources humaines

    1 week ago

    Toronto, Canada Aecon Full time

    Come Build Your Career at Aecon!As a Canadian leader in infrastructure development, Aecon is and building what matters for future generations to thrive! We lead some of the most impactful infrastructure of our generation, at the forefront of transformational change in transportation and energy, and partnering every day to build, connect, power, and...

  • Human Resources Student Intern

    1 day ago

    Toronto, Ontario, Canada AV Human Resources Full time

    About Avolta:Avolta is a leading innovator in security solutions, dedicated to protecting critical assets and ensuring safety across various industries. With a strong focus on automotive security, we specialize in developing cutting-edge technologies, such as advanced anti-theft systems, to safeguard vehicles and enhance driver and passenger safety. By...

  • Conseiller Bilingue, Ressources Humaines

    5 days ago

    Toronto, Canada Canada Lands Company Full time

    **Entreprise**: Société immobilière du Canada **Lieu**: 1 avenue University, bureau 1700, Toronto, ON **État de l’emploi**:Contractant (à temps plein) **Résumé**: Relevant du directeur des ressources humaines, ce rôle sera positionné en tant qu'expert dans une ou plusieurs disciplines de base des ressources humaines ("RH"), assurant l'interface...

  • Technicien(ne) Ressources humaines

    4 weeks ago

    Toronto, Canada iA Financial Group Full time

    Overview Vous recherchez à contribuer à l'amélioration de l'expérience employé par votre courtoisie et votre capacité d’analyse? On vous reconnait pour votre rigueur, votre capacité d’adaptation et votre soif d'apprendre? Le centre contact employés des Ressources humaines d’iA Groupe financier a un poste tout indiqué pour vous ! En tant que...

Gestionnaire en Ressources Humaines Human Resources

3 weeks ago

Toronto, Canada Microsoft Canada Full time

Overview

**English text below**:
Êtes-vous prêt à relever un nouveau défi et à avoir l'occasion de faire partie du parcours de transformation de Microsoft RH?

Nous sommes à la recherche d'un Gestionnaire en Ressources Humaines (RH) ayant de l'expérience à la fois dans la gestion de cas et dans la direction de projets rh pour trouver des solutions à étendue. Grâce à la collaboration avec les partenaires et les intervenants, ce rôle est responsable de la conception fondée sur les données, de la planification proactive et de l'excellente exécution de nos programmes et processus de RH à grande échelle, l'efficacité et l'atteinte des résultats pratiques et culturels souhaités.

Quelques-uns des programmes clés dans la portée comprennent divers projets au sein de LA CONSULTATION EN RH - liés à la rémunération, amélioration des processus, etc. De plus, ce rôle s'associe étroitement avec les RH, les gestionnaires et les chefs d'entreprise de partout au CANADA afin d'activer la culture de Microsoft et d'améliorer la capacité des gestionnaires grâce à des solutions à grande échelle. Ce rôle est d'aider Microsoft à réaliser sa transformation numérique et culturelle.

Dans ce rôle, vous devrez exceller dans l'exécution opérationnelle, la gestion du changement, le service à la clientèle, la défense des clients, la résolution de problèmes analytiques, les communications, l'amélioration continue, la collaboration transfrontalière et pour livrer avec empathie. Il est essentiel que vous ayez une expérience avérée dans la modélisation des valeurs fondamentales et la contribution à une culture d'inclusion. Une coopération et une collaboration efficaces avec tous les intervenants des RH et de l'entreprise sont des atouts nécessaires.

Microsoft est de donner à chaque personne et à chaque organisation de la planète les moyens d'en faire plus. Nous nous concentrons sur trois ambitions audacieuses : créer plus d'informatique personnelle, réinventer la productivité et les processus d'affaires, et construire le cloud intelligent. Notre culture est centrée sur l'adoption d'un état d'esprit de croissance, un thème d'inspirer l'excellence et d'encourager les équipes et les dirigeants à donner le meilleur d'eux-mêmes chaque jour.

Are you ready for a new challenge and an opportunity to be a part of Microsoft HR's transformative journey?

We are looking for a Human Resources (HR) Manager with experience in both case management and leading HR projects to drive solutions at scale. Through collaboration with partners and stakeholders, this role is accountable for data-based design, proactive planning, and excellent execution of our HR programs and processes for scale, efficacy, and achievement of our desired practical and cultural outcomes.

A few key programs in scope include various projects within HR Consulting - compensation related, process improvement, etc. As well, this role partners closely with HR, managers, and business leaders across CANADA to activate the Microsoft culture and enhance manager capability through scaled solutions. This role is to help Microsoft realize its digital and cultural transformation.

In this role, you will need to excel at operational execution, change management, customer service, customer advocacy, analytical problem solving, communications, continuous improvement, cross boundary collaboration, and to deliver with empathy at scale. It is essential that you have proven experience in modeling core values and contributing to a culture of inclusion. Effective co-operation and collaboration with all HR and business stakeholders are necessary assets.

**Qualifications**:
Qualifications requises/mínimales

Plus de 7 ans d'expérience avec les ressources humaines ou les programmes/processus d'affaires
- OU baccalauréat ET plus de 5 ans d'expérience avec les ressources humaines ou les programmes / processus d'affaires.
Maîtrise de la lecture, de l'écriture et de la parole en français et en anglais au niveau de l'entreprise.

Qualifications supplémentaires ou préférées

Plus de 5 ans d'expérience en relations avec les employés
Connaissances et expérience démontrées en matière de gestion de projet
Compétences efficaces en consultation, en encadrement et en animation.
Capacité à faire face à l'ambiguïté et à obtenir des résultats dans un environnement d'équipe rapide et fortement réparti.
Connaissance manifeste du droit du travail local.
Professionnelle principale en ressources humaines (SPHR)/Society for Human Resources Management
- Professionnel certifié (SHRM-CP).

Les avantages/avantages énumérés ci-dessous peuvent varier en fonction de la nature de votre emploi chez Microsoft et du pays où vous travaillez.

Required/Minimum Qualifications

7+ years experience with Human Resources or Business programs/processes
- OR Bachelor's Degree AND 5+ years experience with Human Resources or Business programs/processes.