Conseiller en Ressources Humaines

2 days ago


Laval, Canada Team Main D'œuvre Full time

On recrute — **Conseiller en ressources humaines** ( Construction )

**À propos de TMDO**
Chez Team Main d’Œuvre, on aide les entrepreneurs du Québec à livrer leurs chantiers en combinant **location de main-d’œuvre CCQ** et **chasse de tête** pour les postes de bureau. On mise sur l’esprit d’équipe, la fiabilité et le service client. Rejoins une entreprise qui valorise autant ses gens que ses résultats.

**Ton rôle**
Sous la supervision de la direction, tu soutiens le volet RH au quotidien et tu pilotes le recrutement (chantier et administratif) pour alimenter nos deux services: location et placements permanents.

**Responsabilités clés**
- Tenir à jour les dossiers employés et la donnée RH (ATS/CRM, tableaux de bord).
- Recruter : rédaction d’offres, sourcing, appels de présélection, entrevues, références, offres.
- Coordonner l’embauche et l’intégration (documents, accès, suivis).
- Veiller au respect des **conventions collectives CCQ**, politiques internes et règles en vigueur.
- Planifier/organiser les **formations obligatoires** (santé-sécurité, cartes, chantiers) et en assurer le suivi.
- Contribuer à la **rétention** : sondages, pointages de satisfaction, initiatives terrain.
- Mettre à jour les **indicateurs RH** (temps de recrutement, qualité d’embauche, rétention) et proposer des améliorations.
- Participer à la vie d’équipe (club social, événements).
- Assurer le **remplacement paie** au besoin (vacances / imprévus).
- Gérer les avantages (assurances, REER, etc.) et l’administratif RH courant.
- Collaborer avec opérations, ventes et comptabilité pour **Faciliter la procédure des mandats**.

**Profil recherché**
- 2-5 ans en recrutement/RH (atout majeur : secteur **construction / CCQ**).
- Solide organisation, autonomie et sens du suivi.
- Excellente communication en **français** (anglais atout).
- Orientation résultats / service client, capacité à gérer plusieurs mandats en parallèle.

**Ce qu’on offre**
- **Rémunération compétitive** + **bonus/commissions** liés aux mandats honorés.
- **Horaire flexible** et mode **hybride** (Grand Montréal).
- Outils modernes de recrutement (licences et bases de données), **budget formation** continue.
- Matériel fourni (portable, cell. au besoin) + **programme de référencement** interne.
- Environnement entrepreneurial, **vraie place pour grandir** (vers Senior Recruiter / Lead RH / BD).

**Lieu** : Laval (hybride).
**Entrée en poste** : dès que possible.

**Pour postuler**

Type d'emploi : Temps plein

Rémunération : 65 000,00$ à 85 000,00$ par an

Avantages:

- Heures d’arrivée et de départ flexibles
- Stationnement sur place

Question(s) de présélection:

- Connaissez vous le domaine de la construction ?

Formation:

- Baccalauréat (Souhaité)

Expérience:

- Ressources humaines: 1 an (Souhaité)

Langue:

- Français (Obligatoire)

Lieu du poste : En présentiel



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    **Titre du poste**: Conseiller-ère ressources humaines **Numéro de la demande**:37957 **Catégorie d'emploi**: Administration **Division**: Nat - Ressources humaines (80069754) **Département**: Ressources humaines **Lieu de travail**: METRO - JARDIN LAVAL (MONTÉE MASSON) (#M-0001) **Province**: Canada : Quebec **Type d'emploi**: Permanent - Venez relever...


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    **Titre du poste**: Conseiller-ère ressources humaines **Numéro de la demande**:36389 **Catégorie d'emploi**: Administration **Division**: Nat - Ressources humaines (80069754) **Département**: Cuisine Centrale **Lieu de travail**: GRP. MANUFAC. METRO - LAVAL (#CC-LAV) **Province**: Canada : Quebec **Type d'emploi**: Permanent **Metro Richelieu inc....


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