Adjoint(E) Administratif(Ive), Chantier

**_Adjoint(e) administratif(ive), chantier - Prolongement de la ligne bleue_**

**Pourquoi rejoindre notre équipe ?**

SNC-Lavalin inc., en collaboration avec ses partenaires, est fière d’avoir gagné le projet du prolongement de la ligne bleue du métro de Montréal, estimé à plus de 2.6 milliards de dollars. Ce prolongement s’étendra sur une longueur de tunnel d’environ 5,8 km et comprendra l’ajout de cinq (5) stations à l’est de l’actuelle station Saint-Michel, soit les stations Pie-IX, Viau, Lacordaire, Langelier et Anjou (terminus).

Le projet comprend également l’ajout de deux terminus d’autobus métropolitains, un stationnement incitatif métropolitain ainsi qu’un tunnel piétonnier pour faire le lien avec le futur service rapide par bus sur le boulevard Pie-IX. Plusieurs infrastructures opérationnelles y seront construites afin d’assurer l’exploitation de ce nouveau tronçon, dont un garage de trains de métro, un centre d’attachement, un centre de services regroupant les équipes d’entretien des infrastructures en station et un poste de district.

Ce prolongement de la ligne bleue participera au rayonnement de la ville, du fait de son aspect durable, en contribuant au développement du transport collectif, mais aussi d’un point de vue social en proposant un meilleur service et une meilleure circulation pour les usagers.

Nous sommes donc à la recherche de 3 Adjoint(e)s administratif(ive)s, chantier (Adjoint(e) de mise en œuvre - Administration) pour contribuer au succès de ce projet.

**Quelle sera votre contribution dans l’équipe ?**

L’adjoint(e) de mise en œuvre offre un support logistique et administratif aux équipes de mise en œuvre.

Sans s’y limiter, ses principales fonctions sont de:

- Planifier les réunions de chantier hebdomadaires et écrire les comptes rendus;
- Assurer la réception des Décomptes progressifs;
- Recevoir les dénonciations et quittances;
- Assurer le traitement et le suivi des:

- Demande interne de modification (Concernant la mise en œuvre) trouver les numéros GED et monter le document assurer le suivi
- Demande de changement
- Changement au contrat
- Maintenir le Registre des changements;
- Recevoir le Certificat de réception provisoire;
- Maintenir la Liste de contrôle de réception définitive complétée;
- Assurer les signatures du certificat de réception définitive signé;
- Tenir la liste et registre des anomalies ou items en suspens mis à jour;
- Organiser et classer Rapport journalier des travaux ;
- Mettre à jour Plan d’action pour correction des anomalies résiduelles et items en suspens (initial);
- Traiter et analyser les livrables administratifs du registre des livrables (liste des sous-traitants, assurances, cautionnement) ;
- Recevoir les livrables contractuels (registre des livrables);
- Préparer les réunions de chantier hebdomadaire, la documentation, etc.

**Que recherchons-nous ?**
- Diplôme d'études en secrétariat, bureautique ou gestion de bureau, DEC serait un atout important ;
- Plus de 6 ans d’expérience pertinente;
- Connaissances en gestion de projets construction;
- Expérience dans le domaine de la construction et sur les chantiers de construction
- Excellente communication en français (parlé et écrit);
- Excellente connaissance de la suite MS Office
- Sens de l’initiative, discrétion, autonomie, dynamisme et sens de l’organisation
- Capacité de travailler sous pression ainsi qu'à respecter divers échéanciers.

**Ce que nous offrons chez SNC-Lavalin**:
Chez SNC-Lavalin, vous profiterez d’une rémunération compétitive, d’un environnement de travail sain et sécuritaire, et d’une gamme complète d’avantages sociaux (assurances collectives, programme d’épargne-retraite, régime d’actionnariat, emploi permanent, programme de formation continue, etc.).
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Le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte.

Chez SNC-Lavalin, nous cherchons à embaucher des individus possédant des caractéristiques, parcours et perspectives diversifiés. Nous croyons fermement que le talent de classe mondiale ne fait aucune distinction à l’égard du genre, de l’origine ethnique ou nationale, de l’identité et de l’orientation sexuelle, de l’âge, de la religion ou de la déficience, mais s’enrichit plutôt de ces différences.

SNC-Lavalin se préoccupe de votre confidentialité. SNC-Lavalin et les autres filiales ou entreprises affiliées de SNC-Lavalin (communément désignées « SNC-Lavalin ») sont déterminées à protéger votre confidentialité. Veuillez consulter notre Avis de confidentialité sur notre site Carrière pour en savoir plus sur la façon dont nous recueillons, utilisons et transférons vos données personnelles.

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