Responsable Paie Et Avantages Sociaux

Le Groupe Prelco est activement à la recherche d’un(e) responsable paie et avantages sociaux pour son site de Rivière-du-Loup. Ayant la responsabilité de coordonner les activités de paie et des avantages sociaux dans différents sites situés dans trois provinces canadiennes ainsi qu’aux États-Unis incluant 3 sites syndiqués, cette personne sera au cœur de l’amélioration et de l’efficacité de nos pratiques et de nos systèmes.

**VOICI QUELLES SERONT TES RESPONSABILITÉS**:

- Assurer l’efficience opérationnelle du processus de paie et des pratiques de gestion ;
- Coordonner le déroulement de l’ensemble des activités incluant le cycle de paie pour nos différents sites en collaboration avec les techniciennes paie ;
- Assurer la gouvernance, la conformité et les contrôles internes de la paie en accord avec les conventions collectives et les différentes lois en vigueur ;
- Assurer le respect des délais de traitement et des différentes remises : transferts bancaires, relevés de paie, paiement de l’assurance collective, REER, DAS, etc. ;
- Agir comme personne-ressource dans la résolution des problèmes, la configuration du système et pour toutes questions relatives à la paie et aux avantages sociaux ;
- Être le super-utilisateur du système de paie et de gestion du temps ;
- Participer activement à l’implantation d’un futur système de gestion du temps ;
- Préparer des rapports de paies, des statistiques et des indicateurs ;
- Coacher et supporter l’équipe de paie afin de développer les compétences et la relève de l’équipe ;

**AS-TU LE PROFIL RECHERCHÉ ?**
- ** Formation** : Tu es diplômé en administration ou tu as toutes autres formations pertinentes ;
- ** Expérience** : Tu as une solide expérience dans l’administration de la paie dans un milieu syndiqué ;
- ** Connaissances particulières**: Tu as une bonne maitrise des systèmes de paie et Microsoft 365 ;
- ** Capacité d’adaptation** : Tu es confortable dans un environnement changeant où les façons de faire et les procédures sont en évolution ;
- ** Éthique de travail** : Tu aimes le travail bien fait, aucun détail ne t’échappe et tu es reconnu pour ton professionnalisme, ta discrétion et ton sens d’analyse ;
- ** Communication** : Tu communiques très bien en français et te débrouilles bien en anglais ;
- ** Gestion d’équipe**: Tu es reconnu pour ta capacité à leader positivement une équipe, à transmettre ton savoir et surtout, tu te démarques par ta capacité à anticiper les besoins et l’équipe et les situations qui pourraient survenir dans le cadre des processus paie.
- ** Atout**: Tu as une accréditation paie, tu as de l’expérience en matière de fin d’année, en T4, en relevé d’emploi ainsi qu’une expérience avec la CCQ et tu connais le logiciel ADP WFN.

**VOICI CE QUE PRELCO TE PROPOSE**:

- Ce rôle peut s'effectuer depuis les sites Rivière-du-Loup ou Pointe-aux-Trembles. Nous sommes également ouverts à du télétravail de là où tu te trouves, avec déplacements occasionnels sur nos sites ;
- 13 jours de congé fériés, chômés et payés par année;
- 5 jours de congés mobiles;
- Des vacances selon ton niveau d’expérience;
- Des assurances collectives complètes;
- Un accès 24/7 à un service de télémédecine;
- Un programme d’aide aux employés (PAE);
- Une contribution dans un RPDB;
- Accès à des bornes de recharge électrique;
- Des évènements d’entreprise.

**LE GROUPE PRELCO, C’EST**:

- Une entreprise regroupant 6 établissements situés dans l’est de l’Amérique du Nord et plus de 650 employés. Le Groupe Prelco est un chef de file dans la fabrication de verre à valeur ajoutée. Nous concevons et fabriquons des vitrages pour les bâtiments commerciaux et institutionnels, les tours d’habitation ainsi que des vitrages pour les véhicules spécialisés terrestres, sur rails et marins.