Coordonnateur(trice) bilingue Soutien aux Conseillers(ères)

1 week ago


Ottawa, Canada Canada Vie Full time
employé permanent à temps plein

En tant que l’une des principales AGD du Canada, la Financière Horizons aide plus de 6 500 conseillers autonomes à faire croître leur entreprise et à réaliser leur vision de la réussite. La Financière Horizons compte plus de 30 bureaux et plus de 350 employés – tous axés sur l’expansion de leurs affaires grâce aux bonnes occasions et solutions au bon moment pour eux.

La Canada Vie a fait l’acquisition de la Financière Horizons en 2017. La Canada Vie est membre du groupe de sociétés de la Corporation Financière Power et répond aux besoins de sécurité financière de plus de 13 millions de personnes au Canada, en plus d’exercer des activités en Europe et aux États-Unis.

La Financière Horizons continue d’exercer ses activités de façon indépendante sur le marché.

Description Du Poste

Vous avez un bon sens de l’organisation? Vous aimez offrir un soutien aux ventes de qualité aux membres de votre équipe? L’idée de mettre à profit vos compétences en service à la clientèle et en administration au quotidien vous enthousiasme? Vous excellez en communication et vous vous épanouissez dans les organisations axées sur la clientèle?

Si vous avez répondu « oui » à toutes ces questions, vous pourriez être la prochaine personne à occuper les fonctions de Coordonnateur(trice) bilingue du Soutien aux Conseillers(ères) au sein de Continuum

Ce que vous ferez

  • Travailler au sein d’une équipe de projet dédiée à la croissance des centres financiers Continuum
  • Offrir au Directeur(trice), Partenariats avec les conseillères et conseillers, du soutien aux ventes de nature stratégique afin de l’aider à atteindre ses objectifs d’acquisition, contribuant ainsi à l’atteinte des cibles de croissance globale des centres financiers Continuum
  • Recueillir et mettre à jour des données provenant de diverses sources
  • Coordonner des projets et offrir du soutien administratif aux gestionnaires (leaders) sur le terrain, aux collègues, aux partenaires d’affaires du siège social et à l’équipe de direction des centres financiers Continuum
  • Offrir du soutien éclairé et de calibre professionnel pour les services propres au secteur
  • Gérer les données des produits d’assurance et de gestion du patrimoine afin de créer les différents rapports demandés par l’équipe des centres financiers Continuum
  • Collaborer avec une équipe des opérations très performante
  • Assurer le respect des normes de conformité
  • Prendre en charge des projets spéciaux, le cas échéant
  • Offrir du soutien général à ses collègues, au besoin

Ce que vous apportez

  • Il s’agit d’un poste bilingue nécessitant la maitrise de l’anglais et du français.
  • Diplôme d’études collégiales, diplôme universitaire ou expérience équivalente
  • Connaissance des secteurs financier et de l’assurance
  • Connaissances intermédiaires d’Excel
  • Maitrise d’Outlook, de Word et de PowerPoint
  • Capacité à apprendre à utiliser de nouvelles technologies
  • Bonne gestion du temps et sens de l’organisation
  • Bonne coordination de projets
  • Proactivité et capacité d’adaptation
  • Compétences en résolution de problèmes
  • Capacité à établir des relations et compétences pour le service à la clientèle
  • Aptitudes pour la communication orale et écrite

Compte tenu de la taille et de la portée de notre organisation, nous avons la flexibilité nécessaire pour que ce poste soit situé dans les sièges sociaux suivants Ottawa, Calgary, London, Toronto ou Vancouver.

Le salaire de base pour ce poste se situe entre 41,400 $ et 65,300 $ par an. Ce montant représente le salaire de base seulement et il ne représente pas les autres composantes variables de notre rémunération totale (c’est-à-dire les primes annuelles, les commissions, etc.). Si vous êtes sélectionné pour participer à notre processus de recrutement, votre recruteur pourra vous donner des précisions sur notre programme de rémunération globale.

Les offres d'emploi seront ouvertes pendant au moins cinq jours ouvrables à compter de la date de publication. Les dates limites varieront en fonction de l'activité de recherche. Toutes les candidatures reçues seront examinées au fur et à mesure.

Réalisez votre plein potentiel à Great-West Lifeco et à la Canada Vie – Postulez sans tarder

Great-West Lifeco est une société de portefeuille internationale de services financiers dont le siège social est situé au Canada et qui détient des participations dans les secteurs de l’assurance vie, de l’assurance maladie, des services de retraite et d’investissement, de la gestion d’actifs et de la réassurance. Elle exerce ses activités au Canada, aux États-Unis et en Europe sous les marques de la Canada Vie, d’Empower et de Irish Life. À la fin de 2023, ses compagnies comptaient plus de 33 500 employés, 232 000 relations conseillers et des milliers de partenaires de distribution – au service d’environ 42 millions de relations clients.

Great-West Lifeco est membre du groupe de sociétés de Power Corporation et ses actions sont négociées sur le parquet de la Bourse de Toronto (TSX) sous le symbole GWO.

Faire partie de notre organisation, c’est pouvoir vous exprimer. Ici, votre expérience, votre point de vue et votre talent uniques seront valorisés et contribueront à façonner notre succès futur.

Vous aurez l’occasion de donner le meilleur de vous-même. Vous évoluerez dans un milieu de travail diversifié et inclusif qui met votre carrière et votre bien-être au premier plan. Vous pourrez exceller à votre manière, en trouvant de nouvelles façons créatives de procurer une expérience exceptionnelle aux clients et aux conseillers.

Nous avons comme priorité d'éliminer les obstacles afin d'assurer un accès égal à l'emploi. Un représentant des Ressources humaines travaillera avec les candidats qui demandent des mesures d'adaptation raisonnables au cours du processus de pose de candidature. Tous les renseignements fournis dans le cadre de la procédure de demande de mesures d'adaptation seront conservés et utilisés conformément à la législation en vigueur et aux politiques de la Canada Vie. Pour demander des mesures d'adaptation raisonnables durant le processus de pose de candidature, veuillez envoyer un courriel à l’adresse talentacquisitioncanada@canadavie.com.

Nous remercions tous les postulants; toutefois, seuls les candidats retenus seront convoqués à une entrevue. Le genre masculin est utilisé comme générique dans le seul but de faciliter la lecture.



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