Expert en Ressources Humaines pour la Transformation Numérique
1 week ago
À propos de nous
Groupe NordFab est une entreprise dynamique qui façonne l'industrie des cuisines et salles de bain avec un esprit familial et une vision audacieuse. Nous sommes en pleine transformation numérique, intégrant l'automatisation, la robotisation et l'intelligence artificielle pour redéfinir notre production et notre approche.
Votre rôle
- Gestion du changement : Accompagner nos équipes dans les transitions et les nouveaux processus technologiques, en prenant en compte les dynamiques de résistance au changement et en facilitant la réorientation et la formation des employés.
- Support des opérations RH : Assister la direction et les chefs d'équipe pour des rencontres annuelles, la gestion des changements de postes et les suivis disciplinaires.
- Participer activement au recrutement (incluant le recrutement international) et s'assurer que chaque nouvelle personne trouve sa place au sein de notre équipe.
- Organiser l'accueil et l'intégration pour chaque nouvel employé.
- Rémunération et conformité : Assurer la mise à jour de l'échelle salariale pour garantir une rémunération compétitive et équitable.
- Santé et sécurité : Veiller au respect et à l'amélioration des normes de santé et de sécurité au sein de nos usines, en mettant les gens et leur bien-être au centre de notre entreprise.
Nos offres
- Horaire flexible, du lundi au vendredi midi;
- 4 semaines de vacances par année, en fonction du calendrier de la construction;
- Gamme complète d'assurance collective avec contribution de l'employeur;
- Excellente conciliation travail-vie personnelle;
- Salle de sport et mise en forme offerte sur les lieux de travail;
- Possibilité de télétravail;
- Environnement de travail dynamique où l'amélioration continue est valorisée.
Concours et critères de sélection
L'idéal pour ce poste serait quelqu'un ayant expérience de minimum 5 ans en ressources humaines, idéalement dans un environnement manufacturier. Les candidats doivent être sensibles au changement, dotés d'un esprit d'écoute, ouvert et proactif dans la gestion du changement.
Salaires
Le salaire compétitif sera fixe selon votre profil, mais vous pouvez présumer 60 000 € - 80 000 € pour cette fonction. Un arrangement salarial personnalisé peut également être discuté. Groupe NordFab offre une gamme complète d'avantages sociaux, dont un système complet d'assurance collective.
Où travailler
Ce poste s'adresse aux passionnés des transformations numériques et des problèmes humains complexes dans un environnement industriel.
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