Responsable des opérations humaines stratégiques

21 hours ago


DolbeauMistassini, Quebec, Canada Hydromec inc. - Dolbeau-Mistassini Full time

Notre entreprise, Hydromec inc., est une entité en pleine croissance à Dolbeau-Mistassini. Nous recherchons un(e) Responsable des opérations humaines stratégiques pour rejoindre notre équipe dédiée et passionnée.

Ce poste vous offre l'opportunité de jouer un rôle crucial dans la croissance et le développement d'Hydromec. Vous serez responsable de développer et de mettre en œuvre des initiatives RH alignées sur nos valeurs et centrées sur l'expérience employé.

Nos objectifs sont multiples :

  • Développer et soutenir les employés : Concevoir et déployer des programmes favorisant le développement professionnel, la rétention et le bien-être, tout en maintenant un haut niveau d'engagement.
  • Culture et communication interne : Élaborer et diffuser des communications internes transparentes, renforcer la culture d'entreprise et promouvoir un environnement inclusif où chaque employé se sent valorisé.
  • Initiatives SST : Assurer la conformité avec les normes de santé et de sécurité au travail, en mettant en place des pratiques proactives et des sensibilisations régulières.
  • Activités sociales et reconnaissance : Organiser des événements internes pour renforcer les liens d'équipe et célébrer les succès. Développer des programmes de reconnaissance pour valoriser les contributions des employés.
  • Accueil et intégration : Mettre en place un processus structuré pour favoriser une intégration rapide et positive des nouveaux employés.
  • Conseil et accompagnement : Soutenir les gestionnaires dans la gestion d'équipe et les relations de travail, en favorisant un climat de respect et de collaboration.
  • Projets RH stratégiques : Mener des initiatives d'amélioration continue en RH, en analysant les besoins des employés et en adaptant les stratégies RH.
  • Leadership humain : Inspirer et encourager un climat de travail bienveillant et inclusif.
  • Communication transparente : Excellente maîtrise de la communication interne, facilitant le dialogue ouvert et l'adhésion à la culture d'Hydromec.
  • Esprit d'analyse et de résolution de problèmes : Capacité à évaluer les enjeux RH et SST et à élaborer des solutions adaptées.
  • Créativité et organisation : Compétences en planification d'événements et en gestion de projets, centrées sur l'expérience employé.
  • Connaissance des réalités locales et régionales : Capacité à comprendre et à s'adapter aux spécificités du marché de l'emploi régional.
  • Sens de l'inclusivité et de la diversité : Promouvoir un milieu de travail respectueux pour tous.

Vous recevrez un salaire compris entre 70 000$ et 100 000$ par an, selon votre expérience.

Nous offrons également :

  • Un REER collectif avec contribution de l'employeur.
  • Des assurances collectives (santé, dentaire, invalidité, vie) avec une contribution de l'employeur à 60 %.
  • L'accès à la télémédecine pour consultations médicales en ligne.

Si vous êtes motivé par l’idée de travailler dans un environnement dynamique et passionné, nous souhaitons rencontrer vous.
Nous contacterons uniquement les candidats sélectionnés pour une entrevue.



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