Administrateur comptable

Le candidat sélectionné pour ce poste travaillera en étroite collaboration avec le Contrôleur Financier pour assister à la gestion et à l'exécution d'une gamme de tâches administratives et comptables.

• Extraction de données et complétion de tableaux Excel selon les besoins
• Saisie de différentes écritures comptables
• Contribution à la préparation des fins de mois
• Calcul des bonus sur les ventes (promotions) et des commissions pour les vendeurs externes et transmission des montants à la paie
• Suivi des redevances environnementales pour chacune des provinces et réalisation des rapports requis
• Récupération mensuelle des factures pour les taxes des douanes et analyse du rapport avant le versement des taxes
• Réalisation mensuelle du rapport des remises de taxes de vente (TPS, TVQ et TVH) ainsi que du rapport de taxes États-Unis
• Calcul et passage mensuel de l'écriture pour les provisions pour les rabais-volume
• Sortie hebdomadaire du rapport de configuration des taxes et vérification des non-conformités des dossiers clients
• Saisie et assurance de l'intégrité des données lors de la mise en place des P.O. informatisés au niveau des comptes payables pour l'achat de matières premières
• Renouvellement annuel du cautionnement importateur direct auprès de l'ASFC avec l'assureur au dossier
• Traitement des factures en conformité avec les documents justificatifs et obtention de l'approbation du gestionnaire concerné
• Offre de support administratif au département des équipements (traitement des demandes à l'interne, préparation/valider l'information des équipements, suivis, etc.)
• Remplacement du Technicien à la paie durant ses vacances et complétion de la paie
• Participation à l'implantation du nouveau système ERP
• Toutes autres tâches connexes demandées par son supérieur immédiat.

• Formation en administration, un DEC en comptabilité ou de l'expérience dans un poste similaire
• Maitrise de la suite Office
• Maitrise du français, anglais (un atout)
• Sens de l'organisation et souci des détails
• Bonne gestion du temps et des priorités.

• Nouveau poste permanent créé (présentiel)
• Rémunération compétitive
• Avantages sociaux
• Équipe jeune et dynamique, et belle ambiance de travail
• Travail varié et belle ambiance de travail