Coordonnateur des relations avec les employés
1 week ago
Le titulaire de ce poste travaille en étroite collaboration avec l'équipe des relations avec les employés pour fournir un soutien spécialisé et assurer la surveillance des dossiers complexes. Il assiste à des réunions en cas de mesures disciplinaires progressives et entreprend des tâches pour aider l'équipe à accroître sa productivité. Le coordonnateur général des relations avec les employés assure une communication efficace entre l'équipe et les autres services.
Compétences clés- Gestion du temps : Utilise son temps de façon efficace et efficiente; accorde de l'importance au temps; concentre ses efforts sur les grandes priorités; fait plus en moins de temps que les autres; peut s'occuper d'un plus grand nombre d'activités.
- Planification précise : Détermine la durée et la difficulté des tâches et des projets; établit des objectifs; répartit le travail en étapes d'un processus; élabore des horaires et des affectations de tâches et de personnes; prévoit et corrige les problèmes et les obstacles; mesure le rendement par rapport aux objectifs; évalue les résultats.
- Communications - Articuler ses pensées et exprime ses idées efficacement en utilisant ses aptitudes de communication orale, écrite, visuelle et non verbale, ainsi que ses aptitudes d'écoute pour acquérir de la compréhension. Capable de fournir de l'information en personne, par écrit et dans un monde numérique.
- Organisation : Capable de mobiliser des ressources (personnes, financement, matériel, soutien) pour faire avancer les choses; capable d'orchestrer plusieurs activités à la fois pour atteindre un objectif; utilise les ressources de façon efficace et efficiente pour organiser l'information et les dossiers de façon utile.
- Diplôme d'études postsecondaires ou expérience de travail équivalente.
- Formation en gestion des ressources humaines ou dans un domaine connexe, un atout.
- Au moins 3 à 5 ans d'expérience dans le domaine des ressources humaines.
- Au moins 1 à 3 ans d'expérience comme superviseur ou gestionnaire.
- Maîtrise des applications Microsoft.
- Capacité avérée à utiliser des programmes de formation et de perfectionnement.
- Maîtrise de la gestion du rendement et des enquêtes.
- Compétences d'encadrement, y compris la communication efficace et la capacité á motiver une équipe.
- Connaissance des lois sur l'emploi et les droits de la personne.
- Capacité d'interpréter les procédures de l'entreprise et d'offrir des conseils.
- Compétences générales pour favoriser la communication avec les employés de tous les niveaux.
- Forte motivation et capacité à travailler avec un minimum de supervision.
- Bon niveau de compétence et de confiance avec Microsoft Office et d'autres applications de bureau.
- Excellentes compétences organisationnelles et souci du détail.
- Motivation et capacité à gérer ses propres priorités afin de respecter les ententes sur les niveaux de service.
- Capacité de démontrer une expérience de la participation à des réunions de discipline et de traitement équitable.
- Capacité de travailler sous pression et de conserver une vision claire dans un environnement exigeant.
- Capacité de juger quand un recours hiérarchique s'impose et de consulter d'autres intervenants.
- Connaissance et expérience de travail dans un milieu syndiqué.
- Capacité de communiquer et d'échanger de l'information. Capacité de recueillir, compiler et préparer des documents de travail, ainsi que d'établir et de tenir des dossiers.
-
Montreal, Quebec, Canada GardaWorld Full timeLe coordonnateur général des relations avec les employés travaille avec l'équipe des relations avec les employés, fournissant du soutien spécialisé et assurant la surveillance des dossiers complexes. Le titulaire de ce poste pourrait assister à des réunions en cas de mesures disciplinaires progressives, et pourrait entreprendre des tâches pour...
-
Montreal, Quebec, Canada GardaWorld Full timeLe coordonnateur général des relations avec les employés travaille étroitement avec l'équipe des ressources humaines et des opérations de YUL en assurant notamment une communication efficace avec les employés syndiqués et en administrant plusieurs processus administratifs RH.Qu'est-ce que vous y gagnez?Un modèle de travail hybride combinant...
-
Montreal, Quebec, Canada GardaWorld Full timeLe coordonnateur général des relations avec les employés travaille étroitement avec l'équipe des ressources humaines et des opérations de YUL en assurant notamment une communication efficace avec les employés syndiqués et en administrant plusieurs processus administratifs RH.Qu'est-ce que vous y gagnez?Un modèle de travail hybride combinant...
-
Montreal, Quebec, Canada GardaWorld Full timeLe Coordonnateur général des relations avec les employés travaille étroitement avec l'équipe des ressources humaines et des opérations de YUL en assurant notamment une communication efficace avec les employés syndiqués et en administrant plusieurs processus administratifs RH. Qu'est-ce que vous y gagnez? Un modèle de travail hybride qui...
-
Montreal, Quebec, Canada GardaWorld Full timeLe Coordonnateur général des relations avec les employés travaille étroitement avec l'équipe des ressources humaines et des opérations de YUL en assurant notamment une communication efficace avec les employés syndiqués et en administrant plusieurs processus administratifs RH. Qu'est-ce que vous y gagnez? Un modèle de travail hybride qui...
-
Montreal, Quebec, Canada GardaWorld Full timeResponsabilitésLe titulaire de ce poste travaille en étroite collaboration avec l'équipe des relations avec les employés pour fournir un soutien spécialisé et assurer la surveillance des dossiers complexes. Il assiste à des réunions en cas de mesures disciplinaires progressives et entreprend des tâches pour aider l'équipe à accroître sa...
-
Montreal, Quebec, Canada GardaWorld Full timeResponsabilitésLe titulaire de ce poste travaille en étroite collaboration avec l'équipe des relations avec les employés pour fournir un soutien spécialisé et assurer la surveillance des dossiers complexes. Il assiste à des réunions en cas de mesures disciplinaires progressives et entreprend des tâches pour aider l'équipe à accroître sa...
-
Montreal, Quebec, Canada GardaWorld Full timeResponsabilitésLe titulaire de ce poste travaille en étroite collaboration avec l'équipe des relations avec les employés pour fournir un soutien spécialisé et assurer la surveillance des dossiers complexes. Il assiste à des réunions en cas de mesures disciplinaires progressives et entreprend des tâches pour aider l'équipe à accroître sa...
-
Montreal, Quebec, Canada GardaWorld Full timeResponsabilitésLe titulaire de ce poste travaille en étroite collaboration avec l'équipe des relations avec les employés pour fournir un soutien spécialisé et assurer la surveillance des dossiers complexes. Il assiste à des réunions en cas de mesures disciplinaires progressives et entreprend des tâches pour aider l'équipe à accroître sa...
-
Responsable des Relations avec les Employés
1 week ago
Montreal, Quebec, Canada GardaWorld Full timeDétails de l'EmploiType d'Emploi : PermanentEmplacements : Montréal, QCResponsabilitésLe Coordinateur Général des Relations avec les Employés travaille étroitement avec l'équipe des Ressources Humaines et des Opérations de YUL pour assurer une communication efficace avec les employés syndiqués et administrer plusieurs processus...
-
Responsable des Relations avec les Employés
6 days ago
Montreal, Quebec, Canada GardaWorld Full timeDétails de l'EmploiType d'Emploi : PermanentEmplacements : Montréal, QCResponsabilitésLe Coordinateur Général des Relations avec les Employés travaille étroitement avec l'équipe des Ressources Humaines et des Opérations de YUL pour assurer une communication efficace avec les employés syndiqués et administrer plusieurs processus...
-
Montreal, Quebec, Canada GardaWorld Full timeResponsabilitésLe titulaire de ce poste travaille en étroite collaboration avec l'équipe des relations avec les employés pour fournir un soutien spécialisé et assurer la surveillance des dossiers complexes. Il assiste à des réunions en cas de mesures disciplinaires progressives et entreprend des tâches pour aider l'équipe à accroître sa...
-
Montreal, Quebec, Canada GardaWorld Full timeResponsabilitésLe titulaire de ce poste travaille en étroite collaboration avec l'équipe des relations avec les employés pour fournir un soutien spécialisé et assurer la surveillance des dossiers complexes. Il assiste à des réunions en cas de mesures disciplinaires progressives et entreprend des tâches pour aider l'équipe à accroître sa...
-
Montreal, Quebec, Canada GardaWorld Full timeResponsabilitésLe titulaire de ce poste travaille en étroite collaboration avec l'équipe des relations avec les employés pour fournir un soutien spécialisé et assurer la surveillance des dossiers complexes. Il assiste à des réunions en cas de mesures disciplinaires progressives et entreprend des tâches pour aider l'équipe à accroître sa...
-
Montreal, Quebec, Canada GardaWorld Full timeLe Coordinateur Général des Relations avec les Employés travaille étroitement avec l'équipe des Ressources Humaines et des Opérations de YUL en assurant une communication efficace avec les employés syndiqués et en administrant plusieurs processus administratifs RH.Qu'est-ce que vous y gagnez?Un modèle de travail hybride combinant le travail...
-
Montreal, Quebec, Canada GardaWorld Full timeLe Coordinateur Général des Relations avec les Employés travaille étroitement avec l'équipe des Ressources Humaines et des Opérations de YUL en assurant une communication efficace avec les employés syndiqués et en administrant plusieurs processus administratifs RH.Qu'est-ce que vous y gagnez?Un modèle de travail hybride combinant le travail...
-
Chef des Relations avec les Employés
6 days ago
Montreal, Quebec, Canada GardaWorld Full timeDétails de l'EmploiType d'Emploi : PermanentEmplacements : Montréal, QCCompétences et Expériences Requises :1 à 3 ans d'expérience en ressources humaines, de préférence dans un milieu syndiqué.Études postsecondaires en ressources humaines ou en relations de travail, ou expérience de travail équivalente.Une expérience de travail dans...
-
Chef des Relations avec les Employés
1 week ago
Montreal, Quebec, Canada GardaWorld Full timeDétails de l'EmploiType d'Emploi : PermanentEmplacements : Montréal, QCCompétences et Expériences Requises :1 à 3 ans d'expérience en ressources humaines, de préférence dans un milieu syndiqué.Études postsecondaires en ressources humaines ou en relations de travail, ou expérience de travail équivalente.Une expérience de travail dans...
-
Responsable des relations avec les employés
6 days ago
Montreal, Quebec, Canada GardaWorld Full timeResponsabilitésLe Spécialiste en relations avec les employés est chargé de promouvoir le bien-être des employés et de résoudre les problèmes de relations humaines. Il administre les processus complexes liés à la prestation des services de relations avec les employés des RH dans les bureaux régionaux.Documenter et gérer les relations avec les...
-
Responsable des relations avec les employés
1 week ago
Montreal, Quebec, Canada GardaWorld Full timeResponsabilitésLe Spécialiste en relations avec les employés est chargé de promouvoir le bien-être des employés et de résoudre les problèmes de relations humaines. Il administre les processus complexes liés à la prestation des services de relations avec les employés des RH dans les bureaux régionaux.Documenter et gérer les relations avec les...
