Coordonnatrice ou coordonnateur

Coordonnatrice ou coordonnateur - Marketing expérientiel page is loaded## Coordonnatrice ou coordonnateur - Marketing expérientiellocations: Montréal, 600 de la Gauchetièretime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: R006507Être heureux, ça passe par un travail stimulant, un environnement épanouissant et une équipe motivante Faites progresser votre carrière et profitez des avantages que vous offre la vie chez nous :* Programme d’assurance collective compétitif et flexible;* REER collectif avec contribution de l’employeur;* Service de télémédecine et programme d’aide aux employés et à la famille (Dialogue);* Programme de santé et mieux-être;* Environnement de travail flexible;* Prime de recommandation de nouveaux employés;* Prime supplémentaire d’assurance parentale (PSAP) inclusive, jusqu’à 23 semaines;* Rabais corporatifs.**Dans l’équipe de marketing expérientiel**, le bonheur au travail se cultive au quotidien, à travers des gestes simples mais significatifs : des espaces de travail agréables, des moments de convivialité, une écoute attentive et une reconnaissance sincère des efforts de chacun.À titre de coordonnatrice ou coordonnateur - marketing expérientielchez RCGT, vous aurez à :* Coordonner des activités/événements internes ainsi que des événements clients liés au développement des affaires ou au recrutement étudiant (convocation, logistique, liste, suivis post-événement, etc.);* Appuyer l’équipe mais sans s’y limiter, par la coordination de certains fournisseurs, la réservation de salles, la gestion des invitations, le soutien logistique sur place, le soutien technique d’événements virtuels, le contenu ou l’analyse post-événement;* Participer à la production de contenu lié aux événements (présentations, outils, vidéos, etc.) en coordonnant, entre autres, la révision, la mise en page et l’identité visuelle;* Élabore les budgets pour les événements majeurs et en fait le suivi;* Effectuer la commande de matériel promotionnel dans le cadre d’événement;* Participer à tout autre projet permettant de soutenir les équipes (réseaux et régions) dans la réalisation d’événements internes ou externes;* Agir à titre d’intermédiaire entre RCGT et les fournisseurs externes dans le cadre d’événements;* Contribuer à la coordination des suivis post-événements, incluant la mesure des résultats;* Assurer la coordination des projets sous sa responsabilité et effectuer les suivis nécessaires (tout autre tâche connexe);* Faire les recommandations nécessaires afin d’assurer l’optimisation des outils et processus événementiel au sein de l’équipe.**Ce rôle vous interpelle et vous vous reconnaissez dans ce qui suit, nous avons une carrière pour vous*** Minimum de 3 à 5 ans d'expérience comme coordonnateur dans un environnement marketing-communication ou toute expérience pertinente;* Expérience dans un environnement de services professionnels (atout);* Démontrer une capacité de coordination multiple ET une excellente gestion des priorités, parfois sous pression;* Faire preuve de proactivité, d’efficacité et de débrouillardise;* Posséder une connaissance pratique exemplaire de la suite MS Office;* Disposer d’une grande capacité d'organisation et d’une grande attention aux détails;* Être organisé, structuré et avoir un sens de l’initiative;* Démontrer un esprit analytique et un intérêt pour le suivi d'indicateurs de performance;* Posséder d’excellentes compétences orales et écrites en français et être habile pour tisser des liens d’affaires avec les professionnels et les collègues;* Être orienté vers la résolution de problèmes;* Flexibilité dans les horaires (événements en soirée et occasionnellement la fin de semaine);* Posséder un permis de conduire valide et être ouvert à se déplacer.**Redonnez un élan à votre carrière dès aujourd’hui Explorez nos opportunités dès maintenant.** *Seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.**Notez que le générique masculin est utilisé dans le but d’alléger le texte.**Raymond Chabot Grant Thornton souscrit au principe d’équité en matière d’emploi.*At Raymond Chabot Grant Thornton, our employees add up, a range of skills complement each other and team members make work fun.**Our professionals support local businesses at every stage of their growth** through collaboration and trust. As a member of our firm, you can forge your own path. We place as much value on the reward of tackling challenges as on the recognition of the milestones achieved.**Working at RCGT also means being part of the Grant Thornton global network.** You can expand your learning opportunities and impact on a large scale.You’ll benefit from a flexible, motivating and people-focused work environment. We believe that wellbeing is more than an extra. It’s essentialJoin a team where your expertise counts and your ambitions can take root and grow.
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