Coordonnateur RH

4 months ago


Gatineau, Canada Groupe Nordik Full time

Groupe Nordik est le principal créateur de villages de spas de bien-être, incluant le plus grand Spa en Amérique du Nord (Chelsea, QC) ainsi que le plus grand Sauna d'événement (Whitby, ON).

Depuis que nous avons ouvert nos portes en 2005, nous sommes passés à plus de 500 000 visites par an dans nos 3 sites existants (Nordik Spa-Nature | Chelsea (QC), Thermëa by Nordik Spa-Nature | Winnipeg (MB) et Thermëa Spa Village | Whitby (ON)).

Notre équipe de 600 employés donne vie à nos opérations grâce à leur approche innovatrice en matière de bien-être. Chaque équipe au Groupe Nordik a un rôle important à jouer pour rendre nos créations ambitieuses réalisables.

Chacun de nos collègues est un individu passionné qui veut faire la différence. Cette passion rencontre l'innovation et nous permet de nous développer.

**Ce que vous ferez**:
Le **Coordonnateur RH** joue un rôle essentiel au sein d'une équipe RH, en assurant la continuité des opérations et l'efficacité de la communication.

Ses responsabilités comprennent la gestion des calendriers de processus, la coordination des entrevues et le traitement de la documentation essentielle aux fonctions RH. Ce soutien est essentiel pour maintenir la conformité avec les réglementations et les politiques, car il organise méticuleusement les dossiers du personnel et les informations confidentielles.

Le **Coordonnateur RH** assure la liaison entre les RH et les employés, en favorisant un environnement de travail positif. Son souci du détail et ses compétences organisationnelles contribuent de manière significative à la productivité de l'équipe, ce qui permet aux professionnels des RH de se concentrer sur les initiatives stratégiques, le développement des employés et la promotion d'une culture d'entreprise florissante.

**Responsabilités**:

- Fournir un soutien administratif dans tous les processus RH de recrutement, d'embauche, d'accueil et d'intégration des nouveaux employés.
- Tenir à jour les dossiers des employés ; créer et mettre à jour les informations dans les dossiers des employés ; assurer la bonne gestion de ces dossiers.
- Coordonner et soutenir le processus d'acquisition de talents pour une variété de postes de niveau débutant.
- Préparer des documents tels que des rapports mensuels, des statistiques, des organigrammes, etc.
- Rédiger, réviser et communiquer divers documents (matériel de formation, offres d'emploi, contrats, etc.) sur différentes plateformes internes
- Reproduire, distribuer, classer et archiver manuellement les documents.
- Surveiller la boîte aux lettres des ressources humaines et agir en tant que personne-ressource pour les demandes des employés concernant leur dossier, les politiques et/ou les procédures de l'entreprise.

**Pour réussir dans ce poste, vous devrez avoir**:

- Minimum d'un diplôme collégial en administration des affaires, en ressources humaines ou équivalent.
- Minimum de 2 (deux) ans d'expérience dans un poste similaire
- Excellente connaissance de MS Office
- Solide compréhension de la confidentialité et des processus RH
- Le bilinguisme en français et en anglais est essentiel pour nos activités à l'extérieur du Québec.

***Votre profil se démarque grâce à votre**:

- Esprit analytique et attention aux détails ;
- Solides compétences en communication (orale et écrite) ;
- Bon jugement et autonomie ;
- Expérience de la collaboration et attitude ‘team-player’.

**Salaire & Avantages**:

- Salaire compétitif ;
- Ensemble complet d'avantages sociaux (y compris la télémédecine) ;
- Accès gratuit au spa pour vous et un invité ;
- Réductions sur la nourriture, la massothérapie et les services esthétiques ;
- Accès gratuit à une salle d'exercice sur le lieu de travail.

**Horaire de travail et statut**:
Du lundi au vendredi, 40 heures par semaine (temps plein)

Hybride

LI-Hybrid



  • Gatineau, Canada GMV services Full time

    GMV Services est à la recherche d'un(e) Coordonnateur aux opérations et ressources humaines de SOIR afin de joindre son équipe en pleine croissance. Le Coordonnateur joue un rôle clé dans la gestion des employés sur le terrain. Sous l'autorité de la directrice, vous serez responsable de la gestion des éléments suivants: Ressources humaines - Gérer...


  • Gatineau, Quebec, Canada Ville de Gatineau Full time

    Job DescriptionVille de Gatineau est à la recherche d'un Coordonnateur(trice) en Analytique RH pour rejoindre son équipe de ressources humaines. Sous l'autorité du chef de service, Rémunération globale et système d'information, le titulaire participera à la création de l'expertise d'intelligence d'affaires pour le Service des...


  • Gatineau, Quebec, Canada Ville de Gatineau Full time

    Job DescriptionVille de Gatineau est à la recherche d'un Coordonnateur(trice) en Analytique RH pour rejoindre son équipe de ressources humaines. Sous l'autorité du chef de service, Rémunération globale et système d'information, le titulaire participera à la création de l'expertise d'intelligence d'affaires pour le Service des...


  • Gatineau, Canada L'Arche Outaouais Full time

    Situé à Gatineau, L'Arche Outaouais est une communauté harmonieuse composée de trois foyers et un atelier de travail. Depuis presque 50 ans, elle ouvre ses portes aux personnes vivant avec une déficience intellectuelle ainsi qu'à leur entourage. En s'inspirant du modèle de leadership de service de L’Arche Canada, la vie commune à L'Arche est...

  • Partenaire RH

    1 week ago


    Sainte-Thérèse-de-la-Gatineau, Quebec, Canada Collège Lionel-Groulx Full time

    Titre du postePartenaire RHDescription du posteLe Collège Lionel-Groulx recherche un partenaire RH pour rejoindre son équipe multidisciplinaire. En tant que partenaire RH, vous contribuerez à la réalisation de programmes et au développement de projets dans le domaine des ressources humaines.ResponsabilitésEffectuer le processus de recrutementConseiller...

  • Partenaire RH

    7 days ago


    Sainte-Thérèse-de-la-Gatineau, Quebec, Canada Collège Lionel-Groulx Full time

    Titre du postePartenaire RHDescription du posteLe Collège Lionel-Groulx recherche un partenaire RH pour rejoindre son équipe multidisciplinaire. En tant que partenaire RH, vous contribuerez à la réalisation de programmes et au développement de projets dans le domaine des ressources humaines.ResponsabilitésEffectuer le processus de recrutementConseiller...

  • Partenaire RH

    7 days ago


    Sainte-Thérèse-de-la-Gatineau, Quebec, Canada Collège Lionel-Groulx Full time

    Titre du postePartenaire RHDescription du posteLe Collège Lionel-Groulx recherche un partenaire RH pour rejoindre son équipe multidisciplinaire. En tant que partenaire RH, vous contribuerez à la réalisation de programmes et au développement de projets dans le domaine des ressources humaines.ResponsabilitésEffectuer le processus de recrutementConseiller...


  • Gatineau, Canada DEMSIS Full time

    **Statut du poste**: Permanent temps plein **Type de poste**: Temps plein **Titre du poste**: Coordonnateur(trice) de projets **Description**: Services récréatifs Demsis est une société spécialisée en gestion d'activités commerciales et d'infrastructures pour l'industrie touristique et récréative. Mandatée par la Commission de la capitale...


  • Gatineau, Canada DEMSIS Full time

    **Statut du poste**: Permanent temps plein **Type de poste**: Temps plein **Titre du poste**: Coordonnateur de projets H/F **Description**: Services récréatifs Demsis est une société spécialisée en gestion d'activités commerciales et d'infrastructures pour l'industrie touristique et récréative. Mandatée par la Commission de la capitale nationale...


  • Gatineau, Canada College Heritage Full time

    Le Cégep Heritage College est situé à Gatineau (Québec), près du Parc de la Gatineau, le terrain de jeu naturel de la Commission de la capitale nationale. Seul collège anglophone public sans frais de scolarité de la région, il offre un enseignement innovateur et personnalisé grâce à ses 19 programmes d’études professionnelles,...


  • Gatineau, Canada La Maison et Fondation Mathieu Froment-Savoie Full time

    Sous la supervision du de la coordonnatrice RH et bâtiment de la Maison Mathieu Froment-Savoie, le/ préposé(e) à l’entretien ménager assume les diverses responsabilités reliées au service de l’entretien ménager et à l’utilisation adéquate des équipements à sa disposition. Vos responsabilités clés sont: - Laver les toilettes, baignoires,...

  • Partenaire RH

    1 week ago


    Sainte-Thérèse-de-la-Gatineau, Quebec, Canada Collège Lionel-Groulx Full time

    Concours PR AmendéCollaborer avec l'équipe du Collège Lionel-Groulx pour atteindre les objectifs de croissance.ResponsabilitésEffectuer le processus de recrutement et conseiller les gestionnaires.Conseiller et assister les enseignants-coordonnateurs de disciplines dans les opérations de la convention collective.Participer à des comités et...

  • Partenaire RH

    1 week ago


    Sainte-Thérèse-de-la-Gatineau, Quebec, Canada Collège Lionel-Groulx Full time

    Concours PR AmendéCollaborer avec l'équipe du Collège Lionel-Groulx pour atteindre les objectifs de croissance.ResponsabilitésEffectuer le processus de recrutement et conseiller les gestionnaires.Conseiller et assister les enseignants-coordonnateurs de disciplines dans les opérations de la convention collective.Participer à des comités et...


  • Gatineau, Quebec, Canada Ville de Gatineau Full time

    Job DescriptionSous l'autorité du chef de service, rémunération globale et système d'information, le titulaire participe à la création de l'expertise d'intelligence d'affaires pour le Service des ressources humaines. Il extrait et interprète, à partir de systèmes informatisés, des données de ressources humaines dans le but d'améliorer...


  • Gatineau, Quebec, Canada Ville de Gatineau Full time

    Job DescriptionSous l'autorité du chef de service, rémunération globale et système d'information, le titulaire participe à la création de l'expertise d'intelligence d'affaires pour le Service des ressources humaines. Il extrait et interprète, à partir de systèmes informatisés, des données de ressources humaines dans le but d'améliorer...


  • Gatineau, Canada Ville de Gatineau Full time

    Job description Sous l’autorité du chef de service, rémunération globale et système d’information, le titulaire participe à la création de l’expertise d’intelligence d’affaires pour le Service des ressources humaines. Il extrait et interprète, à partir de systèmes informatisés, des données de ressources humaines dans le but...

  • Partenaire RH

    3 days ago


    Sainte-Thérèse-de-la-Gatineau, Quebec, Canada Collège Lionel-Groulx Full time

    Concours PR AmendéCollaborer avec l'équipe du Collège Lionel-Groulx pour développer des programmes et des projets dans le domaine des ressources humaines.ResponsabilitésEffectuer le processus de recrutement et conseiller les gestionnaires dans les dossiers liés au climat de travail.Innover et mettre en place les meilleures pratiques de...

  • Partenaire RH

    5 hours ago


    Sainte-Thérèse-de-la-Gatineau, Quebec, Canada Collège Lionel-Groulx Full time

    Concours PR-2425-06 - AmendéCollaborateur en ressources humainesÀ propos du posteLe Collège Lionel-Groulx recherche un partenaire en ressources humaines pour rejoindre son équipe multidisciplinaire. Ce poste est idéal pour les personnes qui souhaitent contribuer à la croissance et au développement de l'institution.ResponsabilitésEffectuer le...

  • Partenaire RH

    2 hours ago


    Sainte-Thérèse-de-la-Gatineau, Quebec, Canada Collège Lionel-Groulx Full time

    Concours PR-2425-06 - AmendéCollaborateur en ressources humainesÀ propos du posteLe Collège Lionel-Groulx recherche un partenaire en ressources humaines pour rejoindre son équipe multidisciplinaire. Ce poste est idéal pour les personnes qui souhaitent contribuer à la croissance et au développement de l'institution.ResponsabilitésEffectuer le...

  • Partenaire RH

    3 days ago


    Sainte-Thérèse-de-la-Gatineau, Quebec, Canada Collège Lionel-Groulx Full time

    Concours PR AmendéCollaborer avec l'équipe du Collège Lionel-Groulx pour développer des programmes et des projets dans le domaine des ressources humaines.ResponsabilitésEffectuer le processus de recrutement et conseiller les gestionnaires dans les dossiers liés au climat de travail.Innover et mettre en place les meilleures pratiques de...