Spécialiste Du Capital

1 month ago


Toronto, Canada Bureau du surintendant des institutions financières Canada Full time

Bureau du surintendant des institutions financières Canada - Division des normes de fonds propres et de liquidité
Ottawa (Ontario), Toronto (Ontario), Île de Montréal (Québec)
EX-02, RE-07 - NOTA : Ce poste est classifié au groupe et niveau RE-07 ce qui est à peu près équivalent au groupe et niveau EX-02. Veuillez noter que ce poste ne s’agit pas d’un poste de direction, mais que le niveau salarial est à peu près équivalent.
Durée indéterminée
125 000 $ à 160 000 $
Pour obtenir plus de renseignements sur l'organisme, veuillez visiter Bureau du surintendant des institutions financières Canada

**Date limite : 6 avril 2023 - 23 h 59, heure du pacifique**

**Qui est admissible**: Personnes résidant au Canada ainsi que les citoyens canadiens et résidents permanents à l'étranger.

**Messages importants**:
Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Mesures d’adaptation en matière d’évaluation

Le BSIF souhaite offrir de la flexibilité à son personnel et créer un milieu de travail productif, stimulant, collaboratif, inclusif et propice au bien-être. À ce titre, il met à l’essai un modèle de travail hybride (combinaison de télétravail et de travail au bureau) qui permettra de définir ses nouvelles normes sur l’utilisation des espaces de travail communs et d’établir de nouveaux modes de collaboration. Ce modèle sera ajusté à la lumière des leçons retenues.

LIEU DU POSTE / RÉGIME DE TRAVAIL:
Le bureau d’attache de la personne retenue est situé à Ottawa, mais elle pourrait être autorisée à travailler au bureau d’Ottawa, de Toronto, ou de Montréal.

En raison de la nature du travail et des exigences opérationnelles, ce poste exige une présence physique (travail au bureau) à partir de l’un des bureaux suivants du BSIF au Canada : Ottawa, Toronto ou Montréal. L’option du télétravail à temps partiel est offerte conformément à la Ligne directrice sur le télétravail du BSIF. Les régimes de télétravail sont établis au cas par cas en fonction de la nature du travail qu’exige le poste, des besoins opérationnels et organisationnels ainsi que des préférences de travail de la personne.

ÉQUITÉ EN MATIÈRE D'EMPLOI:
Le BSIF est résolu à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Nous sommes déterminés à promouvoir la mise en place d’une main-d’œuvre axée sur la diversité, l’équité et l’inclusion qui soit représentative de tous les Canadiens, peu importe la race, l’ethnicité, la couleur, la religion, le sexe, l’âge, le handicap, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, le statut socio économique ou le vécu. En acceptant la diversité et l’inclusion, le BSIF pourra avoir des discussions élargies, prendre des décisions plus éclairées et renforcer la positivité au travail.
- Le terme « peuples autochtone » est utilisé dans la présente offre d’emploi conformément aux exigences de la Loi sur l’équité en matière d’emploi et d’autres cadres législatifs. Ce terme est également utilisé, dans la mesure du possible, conformément à la Déclaration des Nations Unies sur les droits des peuples autochtones.

Pour déclarer faire partie de ces groupes, cocher la case appropriée dans la demande d’emploi, dans la section portant sur l’équité en matière d’emploi. Par ailleurs, nous vous invitons à lire les rubriques suivantes sur l’équité en matière d’emploi et l’autodéclaration:
**Tâches**:
La personne retenue pour le poste de spécialiste du capital dirigera l’élaboration de politiques prudentielles sur le capital et la recherche connexe. À cette fin, elle dirigera également la rédaction, l’interprétation et la communication de lignes directrices et d’avis à l’intention des sociétés d’assurance vie fédérales canadiennes.

La personne retenue pour le poste utilisera son expertise des produits et des marchés d’assurance vie et des risques financiers propres aux sociétés d’assurance vie pour donner son avis au Comité de direction et aux autres membres de la direction du BSIF au sujet des risques émergents, des opérations d’assurance complexes et d’autres questions techniques liées à l’assurance vie qui ont une incidence sur les normes de capital.

À titre de personne-ressource principale en assurance vie à la Division des normes de fonds propres et de liquidité, elle veillera à ce que les normes de capital soient mieux comprises par tous les interlocuteurs internes



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