Current jobs related to Partenaires Commerciaux RH - Montréal QC - Aylo Carrières

  • Partenaires Commerciaux RH

    4 days ago

    Montréal, QC, Canada Aylo Carrières Full time

    Fondée en 2004, nous sommes une entreprise technologique pionnière qui propose des jeux et du divertissement pour adultes de calibre mondial sur certaines des plateformes les plus sûres et les plus populaires qui existent actuellement en ligne. Soutenue par une équipe internationale d'innovateurs dynamiques et collaboratifs, sa mission consiste à...

  • Partenaire RH

    10 hours ago

    Montréal, Canada Hivestack Francais Full time

    Il y a cinq ans, nous avons entrepris de révolutionner les conventions de l'achat de médias traditionnels hors domicile. Nous avons commencé par développer la plateforme d'achat numérique programmatique hors domicile la plus innovante au monde. Nous l'avons conçu pour offrir plus de valeur mesurable et d'impact basé sur la localisation que quiconque...

  • Partenaire RH

    1 week ago

    Montréal, Canada Tourmac Full time

    Afin de contribuer à la saine gestion de notre croissance, nous sommes à la recherche d’un partenaire d’affaires RH chevronné et passionné. Plus spécifiquement, nous avons besoin d’un partenaire RH qui se démarquera par: - Un leadership mobilisateur et une capacité à proposer des solutions à des situations différentes et complexes; - Une...

  • Partenaire D'affaires RH, Service

    2 weeks ago

    Montréal, Canada Paper Full time

    Driven by the mission to democratize education, Paper is the largest provider of educational support, supporting millions of students through partnerships with thousands of school districts. Paper helps deliver true educational equity through their category leading Educational Support System (ESS) that offers virtual access to 24/7 tutors and essay...

  • Partenaire D’affaire, RH

    3 weeks ago

    Montréal, Canada Renaud-Bray Full time

    Description de l'entreprise Avec un réseau de plus de 60 magasins et trois centres de distribution, Renaud-Bray est le chef de file de la vente de produits culturels au Québec. L’entreprise a été reconnue comme l’une des sociétés les mieux gérées au Canada et constitue l’entreprise culturelle la plus admirée des Québécois. Renaud-Bray est...

  • Partenaire RH

    2 weeks ago

    Montréal, Canada La Tuilerie Full time

    La Tuilerie est une entreprise fièrement Québécoise, reconnue pour sa vaste sélection de produits reliés à la céramique, au bois, produits de pose et d'installation de tous genres. Chef de file dans son domaine avec 8 succursales à son actif et 30 ans d’expérience, La Tuilerie est une entreprise en pleine croissance. À la barre, de jeunes...

  • Gestionnaire Des Partenaires D'affaires Des RH

    2 weeks ago

    Montréal, Canada ADP Full time

    ADP Canada est à la recherche d'un **gestionnaire des partenaires d'affaires des RH à son bureau de Montréal.** - Aimez-vous évoluer dans un environnement axé sur les résultats et dynamique dans lequel la réussite, les réalisations, la collaboration et l'agilité des associés sont reconnues et grandement valorisées? - Êtes-vous prêt à joindre...

  • Généraliste RH

    4 weeks ago

    Montréal, QC, Canada N-RH Full time

    Généraliste RH/Paie  CONTEXTE · La refonte complète d’une infrastructure RH; · L’implantation d’une technologie RH de pointe (HCM); · Modernisation du processus de paie = automatisation; · Développement d’une marque employeur créative et vivante; · Arrimage des enjeux générationnels; · Floraison d’une culture d’inclusion et de...

  • Généraliste RH

    4 weeks ago

    Montréal, QC, Canada N-RH Full time

    Généraliste RH/Paie  CONTEXTE · La refonte complète d’une infrastructure RH; · L’implantation d’une technologie RH de pointe (HCM); · Modernisation du processus de paie = automatisation; · Développement d’une marque employeur créative et vivante; · Arrimage des enjeux générationnels; · Floraison d’une culture d’inclusion et de...

  • Généraliste RH

    4 weeks ago

    Montréal, QC, Canada N-RH Full time

    Généraliste RH/Paie  CONTEXTE · La refonte complète d’une infrastructure RH; · L’implantation d’une technologie RH de pointe (HCM); · Modernisation du processus de paie = automatisation; · Développement d’une marque employeur créative et vivante; · Arrimage des enjeux générationnels; · Floraison d’une culture d’inclusion et de...

  • Partenaire D'affaires

    1 day ago

    Montréal, Canada TransTrack Systems Inc. Full time

    Job Summary: The HRBP serves as a consultant to management and employees on Human Resource and related business issues. The HRBP assesses and anticipates HR-related needs. Communicating needs proactively with our HR department and business management, the HRBP will develop and implement integrated solutions. The HRBP creates partnerships across the HR...

  • Partenaire D'affaires RH

    6 days ago

    Montréal, Canada AXA Full time

    En tant que Partenaire d’Affaires RH, votre quotidien ressemblera à cela: **Partenariat RH** - Supporter le DRH dans l’implémentation continue de la stratégie Nord-Amérique. - Supporter les projets RH annuels et le plan de communication d’un point de vue stratégique, en fournissant un soutien et en impliquant les managers sur la gestion des...

  • Partenaire D'affaires RH

    6 days ago

    Montréal, Canada AXA Partners Canada Full time

    En tant que Partenaire d’Affaires RH, votre quotidien ressemblera à cela: **Partenariat RH** - Supporter le DRH dans l’implémentation continue de la stratégie Nord-Amérique. - Supporter les projets RH annuels et le plan de communication d’un point de vue stratégique, en fournissant un soutien et en impliquant les managers sur la gestion des...

  • Partenaire D'affaires RH

    4 days ago

    Montréal, Canada AXA Partners Full time

    En tant que Partenaire d’Affaires RH, votre quotidien ressemblera à cela: **Partenariat RH** - Supporter le DRH dans l’implémentation continue de la stratégie Nord-Amérique. - Supporter les projets RH annuels et le plan de communication d’un point de vue stratégique, en fournissant un soutien et en impliquant les managers sur la gestion des...

  • Partenaire d'affaires RH II

    3 weeks ago

    Montréal, QC, Canada Hydro-Québec Full time

    Concours: 173745 Titre à l'interne*: Partenaire d'affaires RH II Statut: Permanent Durée: Permanent Adresse: 855, rue Sainte-Catherine Est Ville: Montréal Horaire de travail: 5 jours Fin d'affichage : 05/03/2025*Le titre du poste affiché peut être différent de celui indiqué à la rubrique «Titre interne» pour faciliter la...

  • Partenaire D'affaires RH, Boutiques Et Crc

    4 days ago

    Montréal, Canada Nestle Full time

    **Aperçu du poste**: Secteur d’activité : Nespresso Canada Titre du poste : Partenaire d’Affaires RH, Boutiques et CRC (contrat) Emplacement : Montréal, QC, Canada **Bénéfices** - Modalités de travail flexibles et hybrides - Excellents programmes de formation et de développement ainsi que des opportunités d'évolution au sein de l'entreprise -...

  • Partenaire D’affaires RH Et Rémunération

    1 week ago

    Montréal, Canada Ovivo Full time

    **Rôle : Partenaire d'affaires RH et rémunération** **Type : Permanent, temps plein** Ovivo est une entreprise internationale avec plus de 150 ans d'expertise dans les solutions durables et efficaces de traitement de l'eau, une industrie solide et en croissance. Nos opérations mondiales emploient plus de 1 300 experts en traitement de l'eau, dans plus...

  • Partenaire d'affaires RH II

    4 weeks ago

    Montréal, QC, Canada Hydro-Québec Full time

    Concours: 173891 Titre à l'interne*: Partenaire d'affaires RH II Statut: Permanent Durée: Permanent Adresse: 855, rue Sainte-Catherine Est Ville: Montréal Horaire de travail: 5 jours Fin d'affichage : 05/03/2025 *Le titre du poste affiché peut être différent de celui indiqué à la rubrique «Titre interne»...

  • Partenaire d'affaires RH II

    3 weeks ago

    Montréal, QC, Canada Hydro-Québec Full time

    Concours: 173891 Titre à l'interne*: Partenaire d'affaires RH II Statut: Permanent Durée: Permanent Adresse: 855, rue Sainte-Catherine Est Ville: Montréal Horaire de travail: 5 jours Fin d'affichage : 05/03/2025 *Le titre du poste affiché peut être différent de celui indiqué à la rubrique «Titre interne» pour faciliter...

  • Partenaire D'affaires RH

    1 week ago

    Montréal, Canada Medfar Full time

    Description de l'entreprise - MEDFAR Solutions Cliniques a été fondée en 2010 par deux ingénieurs aéronautiques qui ont réalisé que les systèmes de santé n'exploitaient pas le plein potentiel de la technologie. Soutenue par une vaste communauté d'experts médicaux et axée sur le succès des cliniques et la sécurité des patients, MEDFAR a été...

Partenaires Commerciaux RH

1 month ago

Montréal QC, Canada Aylo Carrières Full time

**_* Remplacement d'un congé de maternité*_**

Fondée en 2004, nous sommes une entreprise technologique pionnière qui propose des jeux et du divertissement pour adultes de calibre mondial sur certaines des plateformes les plus sûres et les plus populaires qui existent actuellement en ligne. Soutenue par une équipe internationale d'innovateurs dynamiques et collaboratifs, sa mission consiste à permettre aux utilisateurs de vivre des expériences sûres et de renforcer ses communautés en célébrant la diversité, l'inclusion et l'expression - tout en maintenant des protocoles solides et dignes de confiance.

Nos partenaires commerciaux RH travaillent en étroite collaboration avec l'équipe des ressources humaines afin de maintenir et d'améliorer la culture unique de notre organisation, de mettre en place un service de ressources humaines de classe mondiale et de soutenir la croissance continue de l'entreprise à l'échelle mondiale. Ils collaborent avec les principaux intervenants afin de résoudre des problèmes organisationnels complexes grâce à des solutions intégrées, axées sur les personnes, qui touchent la manière dont nous développons et conservons nos talents et organisons le travail pour mettre en place des pratiques durables.

**Ce que vous ferez**:

- Servir d'expert en la matière auprès des dirigeants sur les questions liées aux personnes afin de résoudre des problèmes organisationnels complexes.
- Être un défenseur de l'organisation lorsque nous prenons des décisions commerciales ayant une incidence sur nos employés à l'échelle mondiale.
- Collaborer avec les équipes des RH mondiales pour évaluer et améliorer en permanence les stratégies, les processus, les programmes, les politiques et les outils des RH.
- Contribuer à l'alignement de la stratégie des RH sur les priorités de l'entreprise afin d'obtenir des résultats.
- Analyser les tendances et les mesures, anticiper les besoins liés au personnel et fournir un service à valeur ajoutée aux gestionnaires et aux employés.
- Travailler sur des projets essentiels ayant un impact sur l'expérience, la motivation et la rétention des employés.
- Faire une priorité de la compréhension de l'entreprise et de ses besoins afin de pouvoir fournir les meilleures orientations stratégiques à l'équipe de direction et aux autres dirigeants.
- Améliorer les capacités des gestionnaires par l'accompagnement et la mise en œuvre de programmes et de possibilités de perfectionnement de la gestion.
- Utiliser les données pour mesurer le succès : apprendre, répéter et améliorer; analyser les tendances et élaborer des mesures proactives pour soutenir davantage les objectifs commerciaux.

**Ce dont vous aurez besoin pour réussir**:
**Compétences essentielles**:

- Baccalauréat avec spécialisation en RH ou en affaires
- Au moins 5 ans d'expérience en tant que partenaire RH ou généraliste RH
- Expérience de la collaboration étroite avec les intervenants de l'entreprise et de l'offre de conseils stratégiques à ces derniers
- Forte expertise fonctionnelle en matière de RH dans les domaines suivants : conception organisationnelle, gestion de la performance, motivation des employés, accompagnement et perfectionnement, relations avec les employés et résolution des conflits
- Capacité à analyser les données, à comprendre les tendances et à formuler des recommandations pour agir
- Capacité à influencer, à encadrer et à consulter tous les paliers de l'organisation d'une manière positive et efficace
- Expérience avérée de l'accompagnement de chefs d'entreprise et de la facilitation du changement organisationnel
- Connaissance avérée des pratiques commerciales et du lien entre la stratégie des RH et la stratégie commerciale
- Expérience de la gestion de projet quant à la direction des équipes pour résoudre des problèmes complexes
- À l'aise avec l'ambiguïté et la participation à des discussions commerciales très complexes, capacité à travailler dans le cadre de contraintes et à remettre en question le statu quo
- Doit être bilingue en Français et en Anglais

**En tant qu'employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi, notre entreprise célèbre la diversité et s'engage à créer un environnement inclusif pour tous ses employés.**

**Ce poste peut vous exposer à du contenu pour adultes