Conseiller(Ère) en Ressources Humaines
3 weeks ago
Présentation de l'organisation
Le Centre intégré de santé et de services sociaux (CISSS) de Chaudière-Appalaches c’est un environnement stimulant, innovant et dynamique comptant plus de 13 000 employés, 800 médecins ainsi que des milliers de bénévoles, de chercheurs et d’étudiants qui travaillent en collaboration pour le bien-être de la population. Notre établissement vous offre l’occasion de poursuivre ou de débuter votre carrière au sein de sa grande famille Visionnez notre vidéo de présentation
Nous sommes certifiés Entreprise en santé - Élite + et nous en sommes très fiers. Cette reconnaissance nous distingue par notre engagement envers la santé, la sécurité et le mieux-être de tous les employés de notre organisation. Pour en savoir plus : Entreprise en santé - Élite +
Sommaire de l'emploi
Sous l’autorité du chef du service de gestion de la présence au travail, l’agent(e) de la gestion du personnel participe
à l’ensemble des activités du service en vue d’assurer une gestion optimale des dossiers en fonction des bonnes
pratiques internes et des politiques de gestion de la présence au travail. Le titulaire du poste est responsable de
respect des conventions collectives. La personne joue un rôle-conseil auprès des gestionnaires et des personnes
salariées sur tout ce qui touche le volet de la gestion de la présence au travail. La personne assura principalement la
gestion médico-administrative des dossiers complexes des différents régimes d’invalidités.
Responsabilités et tâches
- Collabore à la définition et à l’actualisation de la mission, de la philosophie de gestion et des valeurs de la Direction des ressources humaines, des communications et des affaires juridiques (DRHCAJ);
- Collabore à l’élaboration, à la réalisation et à l’évaluation des orientations, des objectifs prioritaires et des stratégies de la DRHCAJ;
- Participe à l’élaboration des programmes de la DRHCAJ;
- Contribue à la réalisation des activités découlant du processus d’amélioration continue de la qualité proposée par Agrément Canada et au programme d’appréciation de la qualité des services de la DRHCAJ;
- Participe, à la demande de son supérieur immédiat, à divers comités institutionnels ou régionaux.
REPONSABILITÉS SPÉCIFIQUES
- Assure la gestion médico-administrative des dossiers en invalidité de 2e ligne des différents régimes
d’indemnisation;
- Porte une attention et un regard critique afin de détecter les dossiers ou les secteurs problématiques;
- Informe les conseillères-cadres ou son gestionnaire des dossiers problématiques;
- Collabore avec l’équipe à la production de tableau de bord à l’aide d’indicateurs afin de mesurer la
performance des activités du service;
tenant compte de la jurisprudence dans son champ d’expertise;
- Collabore avec les conseillères-cadres, les membres de l’équipe et les membres de la DRHCAJ dans tous
dossiers communs;
- Prends les mesures nécessaires pour protéger sa santé, sa sécurité, son intégrité et celles de ses collègues.
- Rédige les lettres, ententes et tout autre document afin d’assurer l’uniformité et la conformité dans la gestion
des dossiers d’invalidité;
- Conseille et collabore, avec les gestionnaires, au contrôle des absences pour raison de santé ou maladie de
tout le personnel, ainsi que des dossiers d’absentéisme chronique;
- Participe aux divers dossiers de contestations médicales et juridiques (griefs, arbitrages, TAT, etc.);
- Applique la Loi sur la santé et la sécurité du travail (LSST), la Loi sur les accidents du travail et les maladies
professionnelles (LATMP);
- Assure les suivis des demandes de contestation en vertu de la LATMP;
- Effectue l’analyse et les demandes de partage d’imputation en vertu de la LATMP;
- Saisis toutes les informations importantes dans le logiciel SIFA-RH en lien avec ses actions.
- Accomplis toutes autres tâches inhérentes à ses fonctions, et ce, à la demande de son supérieur immédiat;
- Développement des compétences:
- Participe à l’identification de ses besoins de formation, de perfectionnement et de mise à jour de sa
pratique professionnelle;
- Participe à des rencontres de codéveloppement avec l’équipe;
Port d'attache : Centre administratif St-Romuald (975, rue de la Concorde, Lévis)
**Exigences **:Exigences de formation
- Diplôme universitaire de 1er cycle dans une discipline reliée au poste.
- Une formation complémentaire en SST est un atout.
Exigences d’expérienceparticulièrement au regard de la
- Deux (2) ans d’expérience dans le domaine de la gestion des ressources humaines, particulièrement en regard de la santé
et de la sécurité au travail.
- Connaissance du régime rétrospectif, des lois en santé et sécurité du travail, de la Charte des droits et libertés de la
personne, ainsi que des conventions collectives des employés du ré
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Conseiller en ressources humaines
3 weeks ago
Lévis, QC, Desjardins, Canada PH Tech Full timeInnovation et travail d'équipe, c'est ce qui nous distingue !P.H. Tech est une entreprise en pleine croissance, nous sommes près de 300 passionnés à offrir les meilleurs produits à nos partenaires, les manufacturiers de portes et fenêtres ! C’est le résultat d’une culture d’entreprise qui stimule l’amélioration continuelle des...
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Appalaches (La Pocatière), Canada Équipements d'Érablière CDL inc. Full timeLes équipements d’érablière CDL Inc. est une entreprise entièrement intégrée qui développe, fabrique et distribue des équipements nécessaires à la production de sirop d'érable et à la transformation des produits de l'érable. CDL est aujourd'hui reconnue comme un chef de file mondial dans l’industrie grâce à son expertise, à la performance...
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Conseiller en ressources humaines
1 week ago
Québec, QC, Canada Transition Services Conseils Full timeTransition Services Conseils recherche un(e) conseiller(ère) en ressources humaine. Nous recherchons une personne dynamique qui se démarque par ses bonnes habiletés relationnelles, ses aptitudes d’analyse et de résolution de problèmes ainsi que sa créativité! En tant que conseiller ou conseillère en ressources humaines chez Transition, tu feras...
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Québec, QC, Canada Transition Services Conseils Full timeTransition Services Conseils recherche un(e) conseiller(ère) en ressources humaine. Nous recherchons une personne dynamique qui se démarque par ses bonnes habiletés relationnelles, ses aptitudes d’analyse et de résolution de problèmes ainsi que sa créativité! Il s'agit d'un poste à durée déterminé d'une durée d'un an avec possibilité de...
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Québec, QC, Canada Transition Services Conseils Full timeTransition Services Conseils recherche un(e) conseiller(ère) en ressources humaine. Nous recherchons une personne dynamique qui se démarque par ses bonnes habiletés relationnelles, ses aptitudes d’analyse et de résolution de problèmes ainsi que sa créativité! Il s'agit d'un poste à durée déterminé d'une durée d'un an avec...
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Conseiller RH-Acquisition de talents
4 weeks ago
Montréal, QC, Canada Global Ressources humaines Full timeDescription du poste CONSEILLER(ERE) EN RECRUTEMENT Global RH est une agence de recrutement spécialisée dans la fourniture de personnel à l’industrie de la logistique sur des placements à long terme et indéfinies. Nous cherchons la perle rare en tant que conseiller(ère) au recrutement pour compléter notre équipe. Vous aurez à recruter pour...
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Conseiller (ère) ressource humaine
3 weeks ago
Sainte-Marie, QC, G1C, Québec City, Canada Service Agricole Full timeSommaire du poste;Le conseiller (ère) des ressources humaines, contribue à l’atteinte des objectifs de l’organisation par une offre conseil de services auprès des gestionnaires et employés de l’organisation, et ce, à travers tous les domaines RH tels que la gestion et l’acquisition de talents, la formation et le développement des compétences,...
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Conseiller Ressources Humaines
1 week ago
Appalaches (La Pocatière), Canada Biscuits Leclerc Ltée Full timeSommaireLe conseiller ressources humaines fera équipe avec le partenaire d'affaires ressources humaines de l'usine afin d'attirer, sélectionner et retenir les meilleurs talents pour les postes opérationnels et techniques pour nos usines de Québec. Le conseiller ressources humaines agira également comme expert-conseil et de coach auprès de la direction...
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Conseiller(ère) en Ressources Humaines
1 week ago
Brossard, QC, Canada Ricova Full timeSommaire du poste Rejoignez notre équipe en tant que Conseiller(ère) des Ressources Humaines ! Vous serez responsable de la dotation, de l'orientation, de la formation, des avantages sociaux et de la santé et sécurité au travail. Apportez votre expertise pour garantir le respect des politiques et lois en vigueur. Relevez des défis stimulants,...
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Québec, QC, Canada Transition Services Conseils Full timeTransition Services Conseils recherche un(e) conseiller(ère) en ressources humaine. Nous recherchons une personne dynamique qui se démarque par ses bonnes habiletés relationnelles, ses aptitudes d’analyse et de résolution de problèmes ainsi que sa créativité! En tant que conseiller ou conseillère en ressources humaines chez Transition, tu...
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Conseiller(ère) en ressources humaines
3 weeks ago
Anjou, QC, H1C, Montréal, Canada dupuis Full timeTu recherches une nouvelle opportunité professionnelle t’offrant un environnement de travail stimulant, une rémunération compétitive et des avantages sociaux attrayants ? Nous sommes à la recherche d’un conseiller en ressources humaines expérimenté qui rejoindra l’équipe de notre cliente, une entreprise spécialisée dans la transformation...
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Lévis, QC, Canada Recruscope Full timeNotre client, une entreprise localisé à Lévis est activement à la recherche d'un Conseiller des ressources humaines bilingue passionnée et dynamique souhaitant contribuer au développement et à la croissance de l’entreprise. Votre défi Sous la supervision et en collaboration avec du Directeur en ressources humaines, vous aurez la responsabilité...
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Conseiller(ère) junior en ressources humaines
3 weeks ago
Val-d'Or, QC, J0Y, Abitibi, Canada Air Creebec inc. Full timeVOTRE RÔLEEn tant que Conseiller(ère) junior en ressources humaines, vous assisterez les membres du département des ressources humaines dans tous les aspects reliés à leur service. Principalement, vous participerez au processus de recrutement, d’embauche, accueil des nouveaux employés, administration du régime d’assurance et la tenue des dossiers...
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Conseiller en ressources humaines
3 weeks ago
Longueuil, QC, H4H, Montréal, Canada La Coopérative Funéraire du Grand Montréal Full timeRelevant de la directrice des finances, le(la) conseiller(ère) – ressources humaines agit à titre de généraliste en mettant de l’avant ses talents de communicateur, d’expert-conseil et d’agent de changement au sein de l’ensemble des équipes de travail de la Coopérative. Il(elle) supporte les gestionnaires dans leur gestion quotidienne de...
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Conseiller en ressources humaines
3 weeks ago
Québec, QC, Canada Consortium de coopération des entreprises collectives Full timeTÉLÉTRAVAIL ou HYBRIDE Si pour toi le rôle-conseil signifie accompagner, coacher, établir des relations de confiance, sécuriser et influencer? C’est ce que nous t’offrons!Viens contribuer activement à faire rayonner les entreprises d’économie sociale par tes connaissances et ton expertise. Un travail qui fait la différence !Tu te sens...
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Conseiller en ressources humaines
1 week ago
Saint-Pamphile, QC, L'Islet, Canada Matériaux Blanchet inc. Full timeOpportunité passionnante! Rejoignez notre équipe en tant que conseiller en ressources humaines ! À Propos de Nous : Matériaux Blanchet est une entreprise manufacturière en plein essor, située à Saint-Pamphile et spécialisée dans la transformation du bois d’œuvre. L’entreprise se distingue par son engagement envers les employés,...
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Conseiller(ère) en ressources humaines
3 weeks ago
Saint-Georges, QC, G0M, Beauce-Sartigan, Canada Métal Sartigan inc. Full timeEn collaboration avec la directrice finance, la personne choisie agira à titre de généraliste RH et jouera un rôle crucial en période de changement et de croissance. Dans votre quotidien, vous aurez à: // Accompagner les directeurs en poste dans une bonne gestion du personnel; // Voir au développement des employés ainsi qu'au plan de relève; //...
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Conseiller(ere) en Acquisition de Talent
4 weeks ago
Montréal, QC, Canada Global Ressources humaines Full timeDescription du poste CONSEILLER(ERE) EN RECRUTEMENT Secteur : Montréal-Est Global RH est une agence de recrutement spécialisée dans la fourniture de personnel à l’industrie de la logistique sur des placements à long terme et indéfinies. Nous agissons comme partenaire pour nos clients pour répondre à un éventail de besoins et acheminé les...
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Coordonnateur des ressources humaines
2 days ago
Montréal, QC, Canada Bedard - Ressources humaines | Human Resources Full timeNotre client est une entreprise mondiale, un manufacturier de tube d’aluminium, qui diversifie son marché dans le domaine pharmaceutique et alimentaire. Un poste de Coordonnateur RH y est maintenant disponible pour leur succursale de Lachine.Relevant du Directeur RH, votre rôle sans s’y restreindre sera :Participer au processus de dotation.Préparer...
