Directeur(Trice) Général(E)

2 months ago


Montréal QC, Canada Gestion Providentia Full time

Offre d'emploi
Directeur(trice) général(e)
Pères de Sainte-Croix

**Description générale**

La direction générale voit à planifier, coordonner, gérer et contrôler les activités relatives à la gestion opérationnelle et stratégique pour la congrégation auprès duquel il œuvre. En plus de relever du directeur général de Gestion Providentia (ci-après « GP »), le directeur agit sous l’autorité du conseil de la congrégation des Pères de Sainte-Croix (ci-après le « CSC »). La direction générale coordonne, supervise et évalue le travail du personnel, dirige et anime les équipes de gestion dans l’objectif d’assurer aux religieux la qualité des services attendue. Il doit régulièrement faire rapport des activités et des projets au Conseil provincial CSC et préparer la documentation requise pour les assemblées. La fonction de direction générale pourra faire l’objet de modification selon les différents besoins manifestés par CSC.

**Responsabilités**

Généralités concernant les fonctions de la direction générale:

- Gérer les orientations stratégiques, y compris, mais sans s’y limiter, le soutien à la province CSC dans l’élaboration des orientations stratégiques, l’établissement d’un plan d’action annuel, la mise en place de mécanismes et rapports d’étapes pour suivre la progression du plan d’action et agir comme conseiller auprès des autorités de la province pour les sujets soumis
- Favoriser et assurer la protection des actifs de la province CSC par la préparation de budgets, la reddition de compte, la supervision financière, la gestion des placements et la gestion immobilière
- Assurer la fourniture et la gestion adéquate des services offerts à l’interne et par des sous-traitants aux membres de la province CSC, notamment pour leur milieu de vie
- Gérer les communications de la province en ce qui concerne les affaires temporelles
- Participe activement aux différents comités mis en place, selon les besoins de CSC
- Voir à assurer d’excellents mécanismes de reddition de comptes envers le supérieur provincial et son Conseil provincial
- Voir à la gestion des risques de la province
- Cerne et évalue les enjeux internes et externes qui ont une incidence sur l'organisation et en informe le Conseil provincial

Gestion des ressources humaines:

- Supervise l’évaluation et la planification des besoins de l’organisation en matière des ressources humaines, y compris l’élaboration des objectifs, programmes de formation et politiques RH de l’organisation
- Supervise et gère l’équipe de laïc rendant des services à la province
- Planifie et supervise les activités de recrutement, de dotation, de rétention, d’évaluation, de mutation du personnel et la planification de la relève
- Encourage une culture participative, de développement continu et de responsabilisation, afin d’assurer un climat de travail harmonieux
- Préside tous les comités qui ont un lien avec les relations de travail

Autres responsabilités:

- Est responsable du contenu des communications administratives internes et s’assure que l’information circule adéquatement dans la province
- Appuyer les activités de rayonnement de la province
- Tous autres services et responsabilités connexes à la demande du supérieur provincial et son Conseil provincial
- Participe à la planification stratégique, à la planification annuelle et à la reddition de compte de GP

**Profil recherché**
- Comprendre et respecter la mission et la vie des congrégations religieuses
- Respect, écoute, empathie, bienveillance
- Bonne connaissance du fonctionnement des organismes à but non-lucratif
- Avoir une habileté à travailler avec les aînés et auprès de personnes en perte d’autonomie
- Leader et mentor passionné, rassembleur et inspirant
- Démontre un haut niveau d’intégrité et de respect de la confidentialité
- Engagement démontré envers l’amélioration continue de la qualité et la gestion du changement
- Visionnaire, pensée stratégique, capacité d’analyse et aptitude à conceptualiser
- Sens de l’organisation, aisance à travailler sous pression et à gérer des priorités changeantes

**Exigences**
- Formation universitaire en administration des affaires, comptabilité ou dans un domaine connexe relié à la fonction
- Cinq (5) ans d’expérience à titre de directeur ou de cadre supérieur
- Titre comptable ou financier, un atout
- Expérience antérieure dans des changements importants au sein d’une organisation (restructuration corporative, accompagnement au changement, etc.)
- Connaissance des soins de santé en milieu d’hébergement pour personnes âgées, un atout
- Maîtrise du français et de l’anglais, écrit et parlé
- Maîtrise des logiciels de la Suite Microsoft Office

**Avantages sociaux**
- 14 jours fériés, dont 3 mobiles
- 9,6 jours maladies/personnels monnayables
- 5 semaines de vacances après une anné


  • Directeur général

    4 weeks ago


    montréal, Canada Jump! Recruteurs Full time

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    4 weeks ago


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  • Directeur général

    1 month ago


    Montréal, Canada Jump! Recruteurs Full time

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  • Directeur général

    1 month ago


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  • Directeur général

    1 month ago


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  • Montréal, Canada dupuis ressources humaines Full time

    **Description de l’employeur** Notre client, le Centre de loisirs Monseigneur Pigeon a pour mission d’offrir par le biais du loisir, des activités sportives, culturelles, de plein air et communautaires aux résidents des quartiers Ville-Émard, Côte-St-Paul et de l’arrondissement du Sud-Ouest. Fondé en 1958, cet organisme à but non lucratif œuvre...


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    Chaque jour, notre équipe de passionnés fait la différence auprès des résidents. La relation de « l'humain pour l'humain » est au cœur de notre approche et de la philosophie corporative. Par ailleurs, le succès que connaît COGIR Immobilier repose sur le bon travail d'équipe entre les différents services et sur toutes les personnes qui se sont...

  • Directeur général

    1 month ago


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  • Saint-Laurent, QC, Canada Urgo Hôtels Canada Full time

    Poste : Directeur(trice) Général(e) Hôtels : Courtyard Saint-Jean de Terre-Neuve Adresse : 131 Duckworth St, St. John's, NL A1C 1E9 Lieu de travail : Situé au cœur de Saint-Jean de Terre-Neuve, le Marriott Courtyard se distingue par son emplacement exceptionnel offrant une vue imprenable sur le port et un accès facile aux principales attractions de...


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  • Saint-Laurent, QC, Canada Urgo Hôtels Canada Full time

    Poste : Directeur(trice) Général(e) Hôtels : Residence Inn Mont-Tremblant Manoir Labelle & Homewood Suites by Hilton Mont-Tremblant Resort Adresse : 170 Chem. du Curé Deslauriers, Mont-Tremblant, QC J8E 1C9 Lieu de travail : Les Residence Inn Mont-Tremblant Manoir Labelle et Homewood Suites by Hilton Mont-Tremblant Resort , deux destinations...


  • Lévis, QC, Canada SEC Lévis-I (Nobélia) Full time

    Cogir Immobilier est à la recherche d'une personne pour combler un poste de directeur(trice) général(e) pour la résidence privée pour aînés le Nobélia qui est située à Lévis. Sous la responsabilité de la direction régionale et en collaboration avec l’équipe sur place, les responsabilités générales sont de planifier, organiser et diriger...


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  • Montréal, QC, Canada Cellcom Communications Full time €68,000

    Fondée en 1985, Cellcom Communications, dépositaire autorisé Bell, se démarque de par son leadership et sa forte croissance. Cellcom Communications, c'est non seulement de la vente au détail et de la vente aux entreprises, mais également une grande équipe dévouée et passionnée!Nous recherchons actuellement un(e) directeur(trice) régional(e) des...


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