Stagiaire Pour L'équipe Amélioration Continue

3 weeks ago


Ottawa, Canada Federation of Canadian Municipalities Full time

La Fédération canadienne des municipalités (FCM) est la voix nationale des gouvernements municipaux, représentant les intérêts des villes et des collectivités auprès du gouvernement fédéral.

**Poste**

**Stagiaire pour **l'équipe Amélioration continue**

**Service**

**Fonds municipal vert (FMV)**

**Classification**

**Stage**

**Échelle salariale**

**20$ de l’heure**

**Langues**

**Bilingue OU anglophone (avec compétences en langue française, un atout)**

**Terme**

**Contrat temporaire (mai à août 2024)**

**Lieu
**Hybride (Ottawa)/À distance (au Canada)**

**Pourquoi c’est l’endroit idéal pour vous**

Au FMV, nous donnons à nos employés les moyens de créer des changements là où ils ont le plus d'impact : les municipalités. Le FMV est une dotation permanente de 1,6 milliard de dollars du gouvernement du Canada, gérée de façon indépendante, ce qui le rend souple et disponible pour des initiatives à plus haut risque et à plus fort impact. Un investissement supplémentaire de 530 millions de dollars dans le FMV pour soutenir la Stratégie nationale d'adaptation a été annoncé en novembre 2022. Notre équipe s'est engagée à aider les collectivités locales à adopter plus rapidement des pratiques durables. Le FMV est la pierre angulaire du programme de la Fédération canadienne des municipalités (FCM).

Notre combinaison unique de financement, de ressources et de formation donne aux municipalités les outils dont elles ont besoin pour renforcer leur résilience et améliorer la qualité de vie des Canadiens. Grâce au FMV, les municipalités ont réduit leurs émissions de carbone, construit de meilleurs moyens de transport, des bâtiments efficaces et résilients, détourné des déchets des sites d'enfouissement, rendus disponibles pour le développement des terrains auparavant inutilisables et amélioré la qualité des sols et de l'eau.

**Un rôle pour vous**

L’avenir du travail à la FCM comprend le fait que la FCM devienne une organisation encore plus axée sur les membres qui équilibre la réalisation de ses objectifs avec une approche centrée sur les personnes. Le titulaire incarne l’engagement de la FCM à être une organisation saine, diversifiée, inclusive et qui lutte contre le racisme. Le ou la stagiaire pour l'équipe Amélioration continue agit d’une manière qui adhère à ces valeurs, à la culture d’entreprise et à la passion pour le mandat de la FCM.

**Ce que vous aurez à faire**

**Composante principale (80 p. cent) - Amélioration continue (AC)**
- La portée du travail peut inclure un soutien à la coordination du programme et des recherches pour:

- Soutenir l'équipe AC dans la conception, la coordination et la mise en œuvre d'initiatives d'amélioration continue (c'est-à-dire coordonner et développer le contenu des programmes de formation, créer des plateformes de consultation, développer des présentations PowerPoint, etc.)
- Soutenir l'équipe AC dans la réalisation de sondages et d'enquêtes par le biais de différentes plateformes.
- Soutenir l'équipe Amélioration continue dans la définition, la simplification et la documentation des processus.
- Soutenir l'équipe Amélioration continue dans le développement de la méthodologie pour la collecte de données et les rapports (définition des termes, format souhaité, exigences en matière de données, etc.) et la saisie des données.
- Soutenir l'équipe AC dans le développement d'autres outils pour permettre la mesure et l’évaluation des différentes initiatives.
- Soutenir l'équipe AC dans d'autres tâches connexes, selon les besoins.

**Composante secondaire (20 %) : Programme de stages en hommage à Jack Layton**
- Travailler en collaboration avec une équipe de sept stagiaires de différents services de la FCM.
- Continuer à développer un projet commun visant à commémorer le travail de Jack Layton. Ce projet sera axé sur l'engagement des jeunes au sein de leur collectivité, avec un accent sur une participation active aux questions municipales.

**Vos compétences font toute la différence**

Ce que vous possédez:
**Éducation**:

- Études postsecondaires dans l’un des domaines suivants : administration des affaires, gestion, gestion des opérations, communication, ou dans une discipline connexe.

**Expérience**:

- La connaissance des principes Lean et/ou une expérience de contribution à des initiatives Lean et à des initiatives d'amélioration continue constituent un atout important.

**Connaissances**:

- Une familiarité avec un système de gestion de la relation client (CRM) est considérée comme un atout.
- Une connaissance de base d'Asana est un atout.

**Compétences**:

- Solides compétences en matière de rédaction et d'analyse.
- Connaissances avancées de la suite Microsoft Office.
- Souci du détail, sens de l'organisation et capacité à gérer diverses tâches et à les maintenir sur la bonne voie.
- Un bon niveau d'aisa



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