Coordonnateur(-trice), Sensibilisation

3 weeks ago


Ottawa, Canada Federation of Canadian Municipalities Full time

La Fédération canadienne des municipalités (FCM) est la voix nationale des gouvernements municipaux, représentant les intérêts des villes et des collectivités auprès du gouvernement fédéral.

**Poste**

**Coordonnateur(-trice), Sensibilisation - Adaptation et Canopée des collectivités**

**Service**

**Croissance et développement - Fonds Municipal Vert (FMV) - Services à la clientèle et de financement**

**Classification**

**Niveau 3**

**Échelle salariale**

**Notre échelle salariale se situe généralement entre 56 500$ et 63 000$, en fonction des qualifications et de l'expérience**

**Langues**

**Le bilinguisme (anglais et français) est un atout majeur**

**Terme**

**Permanent plein temps**

**Lieu
**Hybride (Ottawa)**

**Pourquoi c’est l’endroit idéal pour vous**

Au FMV, nous donnons à nos employés les moyens de créer des changements là où ils ont le plus d'impact : les municipalités. Le FMV est une dotation permanente de 1,6 milliard de dollars du gouvernement du Canada, gérée de façon indépendante, ce qui le rend souple et disponible pour des initiatives à plus haut risque et à plus fort impact. Un investissement supplémentaire de 530 millions de dollars dans le FMV pour soutenir la Stratégie nationale d'adaptation a été annoncé en novembre 2022. Notre équipe s'est engagée à aider les collectivités locales à adopter plus rapidement des pratiques durables. Le FMV est la pierre angulaire du programme de la Fédération canadienne des municipalités (FCM).

Notre combinaison unique de financement, de ressources et de formation donne aux municipalités les outils dont elles ont besoin pour renforcer leur résilience et améliorer la qualité de vie des Canadiens. Grâce au FMV, les municipalités ont réduit leurs émissions de carbone, construit de meilleurs moyens de transport, des bâtiments efficaces et résilients, détourné des déchets des sites d'enfouissement, rendus disponibles pour le développement des terrains auparavant inutilisables et amélioré la qualité des sols et de l'eau.

**Un rôle pour vous**

Le coordonnateur ou la coordonnatrice, Sensibilisation, fournit un soutien administratif et opérationnel direct en lien avec la mobilisation des clients, le soutien direct aux clients et le dépannage technique des plateformes en ligne, en plus de fournir un soutien général à l'équipe de sensibilisation, notamment en menant des projets spéciaux.

Le coordonnateur ou la coordonnatrice, avec le soutien de l'équipe, surveille les demandes et aide les demandeurs et les bénéficiaires à s'orienter dans le processus d'admission au programme. Il ou elle assure aussi la gestion du calendrier, notamment en organisant des réunions d'équipe, en surveillant la réception des nouvelles demandes, en correspondant avec les clients et en assurant le suivi des échéances.

En collaboration avec l’agent(e) de marketing, la coordonnatrice ou le coordonnateur appuie également la mise en œuvre des activités de marketing et de promotion pour les produits et les services du Fonds municipal vert (FMV) spécifiques aux programmes Adaptation et Canopée des collectivités, y compris coordonner la participation du personnel, la planification budgétaire et le suivi des dépenses.

L'avenir du travail à la FCM comprend un engagement à être une organisation plus inclusive et antiraciste avec une approche axée sur les personnes. Le ou la titulaire de ce poste incarne l'engagement de la FCM à être une organisation saine, diversifiée, inclusive et antiraciste.

**Ce que vous aurez à faire**

L'agent(e) de projet, leadership local pour la croissance de la canopée des collectivités canadiennes sera en charge de:

- Appuyer la mise en œuvre des stratégies de promotion pour le FMV et ses programmes, c’est-à-dire identifier et recommander des opportunités de participation à des salons professionnels, à des conférences et à des événements permettant une bonne visibilité et un engagement optimal auprès des gouvernements municipaux et des partenaires.
- Organiser et réaliser des webinaires.
- Fournir un soutien administratif au gestionnaire ou à la gestionnaire, Sensibilisation, et à l'équipe de Sensibilisation, notamment en ce qui concerne la gestion des données et des dossiers, la mise à jour des plans de travail des projets, la coordination des réunions de l'équipe, etc.
- Soutenir l'équipe chargée des événements dans l'élaboration et le partage de la liste des événements pour l'année et confirmer tous les détails pour les événements spécifiques aux programmes.
- Tenir à jour de manière cohérente et efficace la liste des événements dans Asana et suivre les progrès et les résultats de chaque participation à un événement, depuis la soumission de la proposition de session jusqu'au formulaire post-événement.
- Assurer le suivi avec le personnel pour compléter les tâches qui leur sont assignées via Asana et



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    **No de demande**: 13289 **Direction générale**: DG travaux publics **Service**: Serv soutien technique et aux activités **Direction**: Dir Communications & Sensibilisation pub **Type d'emploi**: 1 Temporaire à temps plein - Jusqu'à un an **Heures de travail**: 35.00 heures par semaine **Affiliation**: CIPP **Information sur le salaire**: $79 810,64 -...


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  • Ottawa, Canada University of Ottawa Students’ Union Full time

    **Poste**: Assistant-e exécutif-tive, recherche et éducation **Heures de travail**: 35 heures/semaine (temps plein), en personne **Contrat** : Poste permanent **Salaire** : 46 863,59 $ **Sous la responsabilité du/de la** : Centre des droits étudiants **Bilinguisme** (français et anglais) : Exigé Connaissance des médias sociaux et de Canva, sens...


  • Ottawa, Canada Croix-Rouge Full time

    Tâches et responsabilités : Responsabilité 1 - Assurer la prestation de programmes de prévention des traumatismes et offrir des services de sauvetage aux communautés et organisations autochtones et en partenariat avec elles Adopter une conduite professionnelle conformément aux codes de conduites de la Croix-Rouge. Représenter la Croix-Rouge...


  • Ottawa, Canada Basketball en fauteuil roulant Canada Full time

    L’employeur est engagé à créer un environnement de travail inclusif et divers et est fier d’être un employeur offrant une occasion égale. Tous les candidats qualifiés recevront une prise en considération pour le poste sans tenir compte de la race, de l’ascendance, du lieu d’origine, de la couleur, de l’origine ethnique, de la citoyenneté,...


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    **Coordonnateur des services aux visiteurs** **Tenez un rôle central** La Banque du Canada s’est donnée comme vision d’être une banque centrale influente - dynamique, engagée et digne de confiance - mobilisée pour un Canada meilleur. Aucun autre employeur ne vous offrira l’occasion d’œuvrer au cœur même de l’économie canadienne, au sein...


  • Ottawa, Canada International Development Research Centre Full time

    **_Si vous êtes à la recherche d'une occasion de carrière, si vous voulez donner un sens à vos réalisations professionnelles et contribuer à rendre le monde meilleur en jouant un rôle dans le domaine du développement international, et si vous êtes passionné.e par _**_l'innovation, le savoir et le renforcement des systèmes éducatifs dans les pays...


  • Ottawa, Canada Université d’Ottawa Full time

    **Type d’emploi**: Employé **Durée en mois** **(pour les emplois à durée déterminée): N/A **Famille d’emplois**: Soutien à la recherche et aux programmes **Nombre de postes à pourvoir**: 1 **Faculté/Service - Département**: Services partagés en recherche et division d’anatomie **Campus**: Pavillon Roger-Guindon **Affiliation...


  • Ottawa, Ontario, Canada Croix-Rouge Full time

    Responsabilités et tâches :Responsabilité 1 : Gestion de projetContribuer à la planification et à la prestation de programmes de soutien aux communautés, en mettant l'accent sur la gestion des urgences, la santé et le bien-être communautaires, ainsi que la résilience et la réduction des risques.Appuyer la planification de réunions et de...


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  • Ottawa, Canada Assembly of First Nations Full time

    **Summer Employment Opportunities - Finance, HR, IT, Policy Professionals** **Internal/ External Posting** **Full-time/ Summer Term** **Closing Date**: Open until filled **Location**: Ottawa (hybrid) is preferred, open to other locations if a suitable applicant is found. **Salary Range**:Commensurate with experience and education. **Application...

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