Superviseur(E) - Activités Aquatiques
2 months ago
Relevant de l’assistant coordonnateur
- activités aquatiques et sportives, le superviseur aquatique est responsable du bon déroulement des cours de natation. Il travaille en étroite collaboration avec son supérieur et les autres superviseurs aquatiques dans l’encadrement et la supervision des moniteurs de natation. Dans le cadre de ses fonctions, il effectue diverses tâches administratives, s’assure de l’excellence des services offerts et veille au respect des normes du secteur aquatique.
**LE DÉFI QUE NOUS VOUS PROPOSONS**:
- Assister l'assitant coordonnateur au recrutement, à la formation et l'encadrement du personnel aquatique.
- Assurer le suivi des commentaires et/ou préoccupations reçus de la part de la clientèle et des employés.
- Collaborer afin de combler les absences imprévues et trouver des solutions de remplacement en cas de besoin.
- Agir comme modèle auprès du personnel aquatique et s'assurer de la qualité des acquis des membres de l’équipe.
- Établir et maintenir de bonnes relations avec les parents, les enfants et l’ensemble de la clientèle du centre.
- En support au coordonnateur, diriger et coacher une équipe de moniteurs de natation.
- Superviser et évaluer les cours de natation pour enfants.
- Effectuer toutes autres tâches connexes reliées à l’emploi.
- Adhérer aux politiques et procédures du YMCA régissant la protection des enfants et des personnes vulnérables.
- Comprendre et intégrer la valeur de la philanthropie au sein de son poste et dans l’Association, et participer à des activités / événements de collecte de fonds.
**EXIGENCES**
- Détenir une certification valide de Sauveteur National de la société de sauvetage
- Détenir une certification de RCR-DEA niveau C
- Détenir une certification de moniteur de natation YMCA ou Croix-Rouge
- Détenir des certifications en sauvetage et/ou autre attestation dans le secteur aquatique(un atout).
- Avoir 3 années d'expérience en tant que moniteur de natation et en service à la clientèle
- Avoir de l’expérience en gestion de personnel (un atout)
- Avoir de l'entregent et une bonne communication
- Être en mesure de travailler selon un horaire flexible
- N'avoir aucun empêchement judiciaire en lien avec l'emploi
Type d'emploi : Temps partiel, Permanent
Salaire : 22,25$ à 22,75$ par heure
Heures prévues : de 4 à 10 par semaine
Avantages:
- Événements d'Entreprise
- Gym sur place
- Horaires flexibles
- Régime de retraite
Horaires de travail:
- Du Lundi au Vendredi
- Fins de semaine au besoin
Lieu du poste : En présentiel
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