Agent(E) de La Gestion Du Personnel

2 months ago


CapitaleNationale QC, Canada CHU de Québec Full time

Le Centre de services en ressources humaines (CSRH) est l'un des services de la direction des ressources humaines et des affaires juridiques (DRHCAJ). Le CSRH est composé d’une équipe dynamique d’une vingtaine d’intervenants où se côtoient les agents administratifs et le personnel de niveau technique et professionnel en ressources humaines. En soi, le CSRH est la porte d’entrée unique pour tous les employés, les gestionnaires et les syndicats en ce qui concerne les services courants en ressources humaines. Un intervenant qualifié est toujours disponible, que ce soit à la billetterie du Portail RH ou à la centrale téléphonique, afin de répondre aux thématiques touchant principalement les conditions d’emploi, la gestion des carrières ou la planification du personnel. Les champs d'expertises sont variés et touchent principalement la rémunération, les avantages sociaux, les indicateurs RH et les statistiques RH.

Sous l’autorité de la chef de la chef de service du CSRH, vous êtes expert et exercez un rôle-conseil en matière d’exploitation du système d’information RH et de développement du Portail RH à la base de nos opérations (portailrh.chudequebec.ca). Vous œuvrez principalement avec les collègues de niveau technique et professionnel à la base de données et utilisez et développez les outils en place. Plus précisément et de manière proactive auprès des membres du service et de la direction, l’agent de gestion de personnel:

- Participe aux travaux et initiatives et offre le soutien visant le développement de l’offre de service du CSRH;
- Contribue à la formation continue des membres de l’équipe du CSRH et participe à l’évaluation de la qualité et de la quantité des services rendus à la clientèle;
- Collabore et soutient les autres professionnels du CSRH dans leurs mandats.

Responsabilités spécifiques:

- Assure un leadership et un rôle d’expert-conseil dans la conception de rapports automatisés dans les systèmes sources via les outils d’intelligence d’affaires disponibles;
- Fournit l’expertise professionnelle nécessaire à l’exploitation du système d’information en matière de gestion des ressources humaines;
- Agit comme personne-ressource et établit les liens avec les différents acteurs de la DRHCAJ pour le suivi de dossiers en lien avec l’utilisation et le développement des technologies de l’information RH et du Portail RH (web);
- Collabore à l’utilisation et au développement optimal du « Portail RH »;
- Développe des outils et solutions à partir de nos outils et systèmes pour appuyer l’offre de service du CSRH;
- Développe, produit et analyse des indicateurs à partir du système de gestion des ressources humaines et de l’entrepôt de données RH pour soutenir la réflexion dans le domaine de la gestion des ressources humaines;
- Représente l’employeur auprès des organismes externes et de nos principaux partenaires, dont le fournisseur informatique « Dexero » et « Logibec »;
- Participe à des analyses statistiques en lien avec son champ d’expertise en bases de données (ex. déploiement des nouvelles conventions collectives ou décret gouvernemental);
- Assure la cohérence et la pertinence des informations du Portail RH et indicateurs RH disponibles dans les différents « sharepoint » de la direction;
- Analyse les besoins d’affaires des clients et assure la transposition de ces besoins en fonction des données disponibles;
- Extrait, développe ou bonifie des outils de gestion permettant le développement et l’autonomie des professionnels et gestionnaires;
- Responsable du développement de l’information à la DRHCAJ par le biais de requête pour le dossier employé et le cahier des postes;
- Responsable de la sécurité des rapports;
- Contribue à ce que l’ensemble des professionnels et cadres de la direction utilise de la manière la plus efficiente possible nos processus et trajectoires;
- S’assure que tous les intervenants du CSRH soient formés et font une utilisation adéquate des outils.

Remarques:
Regroupant le CHUL, L'Hôtel-Dieu de Québec, l'Hôpital de l'Enfant-Jésus, l'Hôpital du Saint-Sacrement et l'Hôpital Saint-François d'Assise, le CHU de Québec-Université Laval est le plus important centre hospitalier universitaire du Québec et l'un des plus grands au Canada. Dispensant des soins généraux et spécialisés, mais surtout surspécialisés, le CHU de Québec-Université Laval dessert la population de tout l'est du Québec, soit un bassin de près de deux millions de personnes. Étroitement lié à l'Université Laval et orienté vers l'avenir, il détient également une mission d'enseignement, de recherche dans de nombreux domaines d'excellence et d'évaluation des technologies et des modes d'intervention en santé. Le CHU de Québec-Université Laval compte plus de 12 500 employés, 1 500 médecins, dentistes et pharmaciens, 338 chercheurs régulie



  • Capitale-Nationale, QC, Canada CHU de Québec Full time

    Sous la responsabilité de la chef de service - acquisition de talents et gestion de carrière, l'agent(e) de la gestion du personnel est expert(e) et exerce un rôle conseil en matière de recrutement et de dotation des employés syndiqués du CHU de Québec-Université Laval. Il ou elle représente une personne ressource et établit les liens avec les...


  • Capitale-Nationale, QC, Canada Institut universitaire de cardiologie et de pneumologie de Québec - Université Laval Full time

    Affectation temporaire d’un an (temps complet temporaire) SOMMAIRE DE LA FONCTION Sous la responsabilité de la chef de service en efficience RH et mandats transversaux, l’agent ou l’agente de la gestion du personnel soutient et conseille les directions en matière de développement des compétences et de gestion du changement afin de soutenir...


  • Capitale-Nationale, QC, Canada CHU de Québec Full time

    Le service des relations de travail du CHU de Québec Université Laval est constitué de neuf (9) agentes de la gestion du personnel ainsi que de trois (3) conseillères cadres, le tout sous la supervision de l’adjoint à la directrice - relations de travail et projets spéciaux. Cette équipe d’agentes de la gestion du personnel voit à supporter les...


  • Montérégie, QC, Canada CISSS de la Montérégie - Centre Full time

    Le Centre intégré de santé et de services sociaux de la Montérégie-Centre (CISSSMC) a une vision fortement axée sur l’humanisation des soins et des services. Tous évoluent dans un écosystème qui aspire à être bienveillant, digne de confiance et accessible. Les usagers et leurs proches demeurent au cœur des priorités. Le CISSSMC, c’est une...


  • Capitale-Nationale, QC, Canada CHU de Québec Full time

    Sous l’autorité du chef de service gestion médico-administrative et Santé des travailleurs - service de santé-sécurité et de qualité de vie au travail, la personne titulaire de ce poste applique les politiques et procédures en matière de gestion médico-administrative. Elle analyse et évalue les réclamations des travailleurs en vertu des...


  • Capitale-Nationale, QC, Canada Institut universitaire de cardiologie et de pneumologie de Québec - Université Laval Full time

    Affectation à temps complet temporaire d’un an avec possibilité de prolongation L’INSTITUT UNIVERSITAIRE DE CARDIOLOGIE ET DE PNEUMOLOGIE DE QUÉBEC - UNIVERSITÉ LAVAL EST UN CENTRE HOSPITALIER UNIQUE Annuellement, 15 079 personnes y sont hospitalisées et 131 189 visites sont réalisées en mode ambulatoire pour 45 088 usagers. Le bassin de...


  • Capitale-Nationale, QC, Canada Ministère de la Sécurité publique Full time

    **Agente ou agent de secrétariat en gestion de la main-d’œuvre** **Deux emplois réguliers sont à pourvoir au 2525, boulevard Laurier, à Québec.** **Ministère de la Sécurité publique **:Sous-ministériat des services à la gestion (SMSG) - Direction générale des ressources humaines (DGRH) - Direction générale adjointe de l’acquisition et de...


  • Montérégie, QC, Canada CISSS de la Montérégie - Est Full time

    Motif du besoin (à titre indicatif) : Remplacement de congé de maternité Statut de l’emploi : Temporaire - Temps complet Quart de travail : Jour Type de poste : Personnel non syndiqué Ville (à titre indicatif) : Longueuil Territoire de l'emploi : Tous les territoires du CISSS de la Montérégie-Est Catégorie d'emploi : Ressources...


  • Montérégie, QC, Canada CISSS de la Montérégie - Est Full time

    Motif du besoin (à titre indicatif) : Poste vacant Statut de l’emploi : Permanent - Temps complet Quart de travail : Jour Type de poste : Personnel non syndiqué Ville (à titre indicatif) : Longueuil Territoire de l'emploi : Tout le territoire Pierre-Boucher Direction : Direction des ressources humaines, des communications et des affaires...


  • Capitale-Nationale, QC, Canada CHU de Québec Full time

    Faire partie de l'équipe du développement organisationnel du CHU de Québec-UL c'est: - La possibilité de bénéficier d’un horaire de travail comprimé (9/14) - Culture collaborative où tes idées sont les bienvenues - Bénéficier d'un équilibre travail-vie personnelle - La possibilité de télétravail en partie, selon la politique en vigueur -...


  • Montérégie, QC, Canada CISSS de la Montérégie - Centre Full time

    Le Centre intégré de santé et de services sociaux de la Montérégie-Centre (CISSSMC) a une vision fortement axée sur l’humanisation des soins et des services. Tous évoluent dans un écosystème qui aspire à être bienveillant, digne de confiance et accessible. Les usagers et leurs proches demeurent au cœur des priorités. Le CISSSMC, c’est une...


  • Capitale-Nationale, QC, Canada Société de l'assurance automobile du Québec Full time

    **Agente ou agent de secrétariat - Gestion des talents** Un emploi régulier est à pourvoir à Québec **(Possibilité de télétravail, mais obligation de se présenter au port d’attache à raison de deux jours par semaine)** **Faites partie de l’équipe!** La Société de l’assurance automobile du Québec (SAAQ), l’une des organisations...


  • Capitale-Nationale, QC, Canada Ministère de la Justice Full time

    **Agente ou agent de bureau** **(200-10)** **E20010SRS04009025-CAB** **Processus de sélection - Recrutement - 1 emploi régulier offe**rt** **Ministère de la Justice **:Sous-ministériat des orientations, de l’accès à la justice et de la performance (SMOAJP) - Direction des services administratifs et du conseil à la gestion. L’adresse de travail...


  • Greenfield Park, QC, J0L, Champlain, Canada CISSS de la Montérégie-Centre Full time

    Le Centre intégré de santé et de services sociaux de la Montérégie-Centre (CISSSMC) a une vision fortement axée sur l’humanisation des soins et des services. Tous évoluent dans un écosystème qui aspire à être bienveillant, digne de confiance et accessible. Les usagers et leurs proches demeurent au cœur des priorités.Le CISSSMC, c’est une...


  • Capitale-Nationale, QC, Canada Ministère de la Justice Full time

    **_La fonction publique du Québec applique des _**_mesures d’accès à l’égalité en emploi_**_ à l’intention des femmes, des membres des minorités visibles et ethniques, des personnes handicapées, des anglophones et des Autochtones._** **AGENTE OU AGENT DE SOUTIEN EN GESTION DE MAIN-D'OEUVRE** **(200-10)** **Processus de sélection -...


  • Capitale-Nationale, QC, Canada Institut national de santé publique du Québec Full time

    Votre mandat Les avantages - 20 jours de vacances annuelles après un an de service; - Des journées de maladies monnayables; - Plusieurs mesures de conciliation travail/vie personnelle avec notamment un horaire flexible et différents types de congés; - Programme d’avantages sociaux et régime de retraite avantageux. Lieu de travail : Québec,...


  • Capitale-Nationale, QC, Canada Ministère de la Justice Full time

    **Agente ou agent de bureau** **(200-10)** **Processus de sélection - Recrutement -**1 emploi régulier offert** **Ministère de la Justice **:Direction générale des ressources financières, contractuelles et immobilières - Direction de la gestion budgétaire et financière - Service de la gestion financière. L’adresse de travail est située au...


  • Capitale-Nationale, QC, Canada Commission des normes, de l'équité, de la santé et de la sécurité du travail Full time

    **AGENTE OU AGENT DE FINANCEMENT - COTISATION** **Processus de sélection - Recrutement : 26410SRS0703FA232001** **Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST) **:Vice-présidence aux finances - Direction générale des opérations en financement - Direction de la cotisation des employeurs - Service de la...


  • Capitale-Nationale, QC, Canada Ministère de la Justice Full time

    La fonction publique du Québec applique des mesures d’accès à l’égalité en emploi à l’intention des femmes, des membres des minorités visibles et ethniques, des personnes handicapées, des anglophones et des Autochtones. **AGENTE OU AGENT DE SECRÉTARIAT** **( 221-20 )** **Processus de sélection - Recrutement - 1 emploi régulier...


  • Capitale-Nationale, QC, Canada Ministère de la Sécurité publique Full time

    **Joignez-vous à une équipe dynamique et engagée qui fait la différence!** **Vous n'êtes qu'à un clic de faire la différence!** **Agente ou agent de secrétariat*** **Un emploi régulier est à pourvoir au 2525, boulevard Laurier à Québec** **Ministère de la Sécurité publique **:Sous-ministériat des services à la gestion (SMSG) —...