Conseiller(ère) Aux Ressources Matérielles

6 months ago


SaintHyacinthe, Canada ITAQ Full time

Relevant de la directrice des infrastructures, maintenances et opérations, votre principal mandat consistera à analyser les différents bilans de santé des immeubles de nos campus de Saint-Hyacinthe et de La Pocatière, incluant les recommandations soumises par le SQI quant aux travaux à effectuer. Vous identifierez les besoins avec les occupants en fonction des prévisions d’utilisation des installations sur des horizons de court, moyen et long terme, et ferez des recommandations à la direction quant à la planification des investissements à mettre de l’avant et au développement de l’exploitation immobilière de l’ITAQ.

Vous participerez à l’identification et la priorisation des besoins de rénovation, réfection et construction des installations de l’ITAQ en collaboration avec l’équipe de gestion de projet. De plus, vous serez responsable de créer un programme d’entretien préventif des équipements mécaniques du bâtiment, des équipements spécialisés, du matériel roulant ainsi que des infrastructures agricoles. Ce projet d’envergure consistera à valider l’inventaire des équipements et procéder à leur bilan de santé, à créer des fiches d’entretien des équipements et de suivis des garanties, d’élaborer des bons de travail tout en offrant de la formation et le soutien requis aux collègues afin qu’ils puissent les assigner efficacement. De plus, vous devrez établir des indicateurs de performance afin que le programme soit basé sur une gestion prédictive et non corrective.

Vous veillerez au renouvellement et à l’élaboration des devis techniques des divers contrats et appel d’offres de concert avec le secteur de la gestion contractuelle, et en assurerez le maintien, la conformité et le respect. Au besoin, vous assistez vos collègues lors des visites de démarrage de projet ainsi que de celle destinée aux soumissionnaires. Vous assurez la mise à jour annuelle du PMU et supervisez le travail des techniciens pour la réalisation des exercices annuels requis par la Loi.

**Lieu de travail**

**3230, rue Sicotte, Saint-Hyacinthe**
**Prévoir des déplacements fréquents au campus de La Pocatière (3 ou4 fois par mois)**

**Voiture de fonction disponible pour les déplacements**

**On dit de vous que**:

- Vous avez une grande capacité à planifier, organiser et coordonner des projets d’envergures;
- Vous faites preuve d’un fort leadership et d’une grande autonomie;
- Vous êtes en mesure d’exercer un jugement sûr même en contexte ou plusieurs variables ambiguës ou complexes doivent être prises en compte ;
- Vous avez d’excellentes habiletés relationnelles et êtes un habile communicateur;
- Vous êtes orienté vers le travail d’équipe et la satisfaction de vos clients vous tient à cœur.

**Vous avez**:

- Baccalauréat en administration des affaires ou dans toutes autres disciplines jugées pertinentes aux attributions de l’emploi.
- Minimum de trois (3) années d’expérience pertinente dans le domaine de la gestion immobilière, idéalement institutionnelle;
- Connaissance de la gestion de projets (planification stratégique et opérationnelle, gestion des risques, gestion du changement, finance, gestion des ressources humaines, aspects légaux, etc.) et en gestion de chantier (normes SST, ordonnancements des travaux, paiements progressifs, recours des entrepreneurs, droits et obligations des parties, etc.);
- Connaissance en mécanique du bâtiment, système GMAO et en maintenance préventive;
- Connaissances des domaines liés à la construction (architecture, arpentage, géotechnique, structure, génie civil, mécanique, électricité, contrôle de qualité des matériaux);
- Connaissances du Code civil du Québec et des codes de construction en vigueur au Québec;
- Connaissance des domaines de l’agriculture, des pêcheries et de l’alimentation ainsi que de leurs besoins en matière d’immobilisations par rapport aux bâtiments dits traditionnels (_**un plus**_).
- Autorisation légale à travailler au Canada;
**Un aperçu de nos avantages**
- 4 semaines de vacances
- 13 journées fériées
- 10 congés maladie
- Assurances collectives
- Régime de retraite (RREGOP)
- Accès gratuit aux salles d’entraînement
- Horaire flexible
- Programme de Télétravail
- Horaire d’été
- Service de cafeteria
- Environnement agréable

**Il ne vous reste qu’à postuler**

Pour chaque scolarité inscrite sur votre curriculum vitae, **vous devez indiquer le nombre de crédits ou d’unités obtenus. **Pour chaque expérience inscrite sur votre curriculum vitae, **vous devez inscrire les tâches principales et habituelles, la date de début et de fin d’emploi (mois et année) ainsi que le nombre d’heures travaillées par semaine.**

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Rémunération : Jusqu'à 90 110,00$ par an

Avantages:

- Assurance Dentaire
- Congés payés
- Réductions Tarifaires
- Stationnement sur place

Fle



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