Conseiller Ressources Humaines

4 weeks ago


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Le Groupe Jefo Logistique est à la recherche d'une personne dynamique pour combler un poste de Conseiller(ère) - Ressources humaines
La personne titulaire du poste doit diriger de manière efficace les ressources humaines du Groupe Jefo Logistique, sous la responsabilité du Directeur Général. Elle doit avoir une vision d’ensemble pour optimiser les ressources de l’entreprise ainsi qu'une bonne connaissance des lois et règlements en ressources humaines. De plus, le ou la Conseiller(ère) - Ressources humaines doit assurer un service hors pair aux employés afin de contribuer à la marque employeur.

Tâches :

  • Superviser et gérer les fonctions des ressources humaines du Groupe Jefo Logistique
  • Créer et mettre en œuvre des initiatives en ressources humaines en lien avec les objectifs de l’entreprise
  • Superviser et participer au recrutement et l’acquisition de talents
  • Superviser et participer à l’intégration de nouveaux employés
  • S’assurer de la conformité de l’entreprise au niveau des lois et règlements
  • Gestion de la CNESST du Groupe Jefo Logistique
  • Rôle conseil auprès des divers gestionnaires dans la gestion des ressources humaines
  • Assurer une saine gestion des ressources humaines et un climat de travail propice aux valeurs d’entreprise du Groupe Jefo Logistique
  • Mettre en place et/ou mettre à jour et/ou veiller à l’application des politiques de l’entreprise ainsi que leur amélioration continue
  • Superviser les processus de formation, développement de compétences et évaluation d’employé

  • Bonne communication verbale et écrite
  • Gestion des priorités
  • Aptitude pour la gestion des ressources humaines
  • Travail d’équipe
  • Souci de la confidentialité
  • Sens de l’organisation
  • Aptitude pour les relations humaines


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    Job DescriptionVous êtes passionné par les ressources humaines et souhaitez jouer un rôle clé dans la gestion et le développement du personnel ? En tant que conseiller en ressources humaines, vous serez au cœur des stratégies RH, en collaborant étroitement avec la direction et les employés pour créer un environnement de travail harmonieux et...


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    ResponsabilitésEn tant que conseiller en ressources humaines, votre rôle clé consistera à contribuer à la gestion efficace du personnel de l'entreprise. Vous serez chargé de développer et de mettre en œuvre des stratégies RH innovantes pour favoriser l'engagement et le bien-être des employés.Compétences requisesPour occuper ce poste, vous devrez...


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