Directeur/directrice Principal(E), Audit

5 months ago


Canada MNP LLP Full time

En tant que membre de l'équipe de direction, vous devrez diriger les équipes d'audit de MNP et veiller à ce que les pratiques et méthodologies comptables correctes soient appliquées à nos clients et les méthodologies correctes sont appliquées à nos clients. Les clients attendent de vous que vous apportiez une valeur ajoutée à leurs activités tout au long de la mission d'audit.

Il s'agit d'une excellente opportunité de faire évoluer votre carrière au service de certains des clients les plus importants et les plus passionnants du marché.

**Responsabilités**
- Superviser et gérer les mandats de certification des clients
- Gérer l'audit depuis la planification jusqu'à l'achèvement des déclarations
- Participer à la mise en œuvre du plan d'entreprise au sein du groupe de pratique
- Travaille avec l’équipe financière du client pour assurer une livraison des mandats de certification selon un budget de temps préétabli
- Conseiller, former et encadrer le personnel de certification
- Aider les clients à trouver des solutions à leurs besoins
- Travailler avec les clients et les partenaires sur des questions comptables complexes afin de trouver des solutions appropriées.

**Expériences**
- Titre de CPA canadien ou équivalent international
- 5 à 8 ans d'expérience au sein d'un cabinet d'expertise comptable
- Compréhension approfondie des principes d’affaires, de comptabilité, de gestion et de prospection
- Leadership reconnu et aptitudes éprouvées pour la gestion de personnel et les relations interpersonnelles
- Compétences solides en planification stratégique et en raisonnement conceptuel

Offrant un potentiel de revenus élevés, MNP est fier de proposer des avantages taillés sur mesure qui sont à l’image de notre culture d’exception et qui favorisent un mode de vie équilibré, le tout pour aider ses membres à s’épanouir, tant au bureau que dans leur vie personnelle. Vous profiterez d’un salaire de base généreux, de vacances, de quatre congés personnels payés par année, d’un régime collectif de retraite avec cotisations égalées à 4 %, de produits d’épargne volontaire, de programmes de primes, d’avantages sociaux à la carte, de ressources en santé mentale, d’un accès exclusif à des rabais et à des avantages indirects, d’une aide au perfectionnement professionnel, de cours offerts à l’interne par l’intermédiaire de MNP University, d’un code vestimentaire adapté à vos tâches, d’activités sociales organisées par le cabinet, et plus encore



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