Dirigeant.e., Équité Et Engagement
3 months ago
**Date d’affichage **:18 septembre 2024
**Lieu**: 55, rue Metcalfe, bureau 300 Ottawa (Ontario)
**Type d’emploi**: Poste à temps plein à durée déterminée (2 ans)
**Date de la fin du contrat**: 15 novembre 2026
**À propos de nous**
Ingénieurs Canada existe pour fournir du soutien et du leadership à l’échelle nationale au nom des organismes de réglementation du génie, afin de promouvoir et de maintenir les intérêts, l’honneur et l’intégrité de la profession d’ingénieur.
Ingénieurs Canada favorise un environnement de travail qui met au défi et responsabilise les employés, qui encourage l’apprentissage, l’esprit d’équipe et l’innovation, et qui reconnaît les réalisations. Les employés aspirent à une culture de haute performance qui allie collaboration et direction claire laissant une large place à l’autonomie.
Nous avons besoin de gens formidables, d’idées créatives, et d’une gestion efficace de nos ressources. Nous avons besoin de personnes déterminées qui peuvent exercer un leadership à tous les niveaux de l’organisation. Venez vous joindre à notre équipe
**À propos du poste**
Le dirigeant ou la dirigeante, Équité et engagement, fait partie intégrante de l’équipe Appartenance et engagement d’Ingénieurs Canada. Le ou la titulaire est responsable de gérer la réalisation des produits livrables des projets liés à notre objectif fondamental de promouvoir la diversité, l’équité et l’inclusion dans la profession qui reflète la société canadienne et à notre orientation stratégique qui consiste à réaliser une profession plus inclusive. Le ou la titulaire aide la gestionnaire, Appartenance et engagement à concevoir, planifier et mettre en œuvre des initiatives de changement systémiques qui maximisent l’adoption par les parties intéressées et garde un bon équilibre entre les délais, la portée et les coûts. En tant que membre de l’équipe Appartenance et engagement, le dirigeant ou la dirigeante, Équité et engagement gère également le personnel et les bénévoles en ce qui concerne l’élaboration et l’exécution de plans de travail et contribue à l’évolution des interventions et des solutions à l’appui de l’équité et de l’inclusion de sorte que la direction, les équipes et les organisations provoquent le changement de façon proactive dans un milieu en évolution rapide.
**Principales responsabilités**
- Superviser le lancement, la planification, la mise en œuvre, le suivi et la conclusion d’initiatives clés liées à la diversité, à l’équité et à l’inclusion, telles que la conférence annuelle 30 en 30 et les programmes des champions. Veiller à ce que les projets soient livrés à temps, dans les limites du budget et à ce qu’ils respectent des normes de qualité prédéfinies.
- Cerner dès le départ les problèmes potentiels liés aux échéances des projets, aux ressources ou aux relations entre les parties intéressées et mettre en œuvre des mesures correctives afin d’atténuer les risques. Faire preuve de jugement pour garder l’équilibre entre les priorités concurrentes des projets et proposer des solutions conformes aux objectifs organisationnels.
- Superviser une équipe d’employé.e.s et de bénévoles et les orienter lors de l’élaboration et de la mise en œuvre de plans de travail. Favoriser un environnement de collaboration et d’inclusion pour soutenir l’équipe dans la réalisation des objectifs des projets tout en relevant tout défi ou tout obstacle qui puisse survenir.
- Créer et maintenir des fortes relations avec les parties intéressées à l’interne et à l’externe, notamment des groupes communautaires, des partenaires de l’industrie et des bénévoles. Faciliter la communication afin de s’assurer que les objectifs des projets correspondent aux attentes des parties intéressées, tout en encourageant l’engagement et une participation active.
- Suivre les données et les mesures des projets en assurant une collecte et une analyse efficaces pour éclairer la prise de décisions. Fournir des mises à jour et des recommandations régulières à la gestionnaire, Appartenance et engagement, afin qu’elle puisse ajuster les stratégies au besoin, pour assurer une amélioration continue et une réponse aux nouvelles tendances.
- Contribuer à l’élaboration d’interventions et de solutions qui soutiennent les changements systémiques dans la profession d’ingénieur. Proposer proactivement des idées qui appuient les efforts d’inclusion afin d’assurer l’harmonisation avec les objectifs organisationnels et l’image de marque externe.
- Superviser les budgets et les ressources des projets en assurant leur utilisation efficace et leur conformité aux priorités stratégiques. S’assurer que les objectifs financiers sont réalisés et, si nécessaire, réaffecter des ressources pour appuyer le succès du projet.
- Appuyer les
-
Ottawa, Canada EDC Full time $124,273 - $165,696Société d’État à vocation financière, Exportation et développement Canada (EDC) aide les entreprises canadiennes à générer des retombées au Canada et à l’étranger. EDC leur offre les produits financiers et l’expertise dont elles ont besoin pour percer de nouveaux marchés en toute confiance, réduire le risque financier et croître.En...
-
Spécialiste en Métrologie Juridique
3 weeks ago
Ottawa, Ontario, Canada Innovation, Sciences et Développement économique Canada Full timeFonction Publique du Canada - Innovation, Sciences et Développement Économique CanadaRésumé de l'emploiMettez vos compétences à contribution pour soutenir le développement des instruments de mesure et contribuer au progrès scientifique dans le domaine de la métrologie.Localisation : Ottawa (Ontario)Titre du poste : Spécialiste en Métrologie...
-
Gestionnaire, Engagement et services aux athlètes
3 months ago
Ottawa, Canada Comité paralympique canadien Full timeL’employeur est engagé à créer un environnement de travail inclusif et divers et est fier d’être un employeur offrant une occasion égale. Tous les candidats qualifiés recevront une prise en considération pour le poste sans tenir compte de la race, de l’ascendance, du lieu d’origine, de la couleur, de l’origine ethnique, de la citoyenneté,...
-
Spécialiste en développement de carrière
4 weeks ago
Ottawa, Ontario, Canada CMHC Full timeDescription du posteFonction temporaire d'une durée de 24 moisCompétences requisesBaccalauréat en administration des affaires, en finance ou en commerceSept années d'expérience en financement de la construction, en immobilier, en marchés financiers ou en analyse du risque de crédit pour les immeubles collectifsSalaires et avantagesNous...
-
Enquêteur - Unilingue (Anglais) Et Bilingue
7 months ago
Ottawa, Canada Ministère des Services à l'enfance et des Services sociaux et communautaires Full timeVous avez de solides compétences en communication et une expérience de la conduite et de la réalisation d'enquêtes? Vous avez une connaissance des inspections et des théories, des pratiques et des politiques comptables ainsi que des normes de vérification? Si c'est le cas, rejoignez le ministère des Services à l'enfance et des Services sociaux et...
-
Ottawa, Ontario, Canada Assemblée de la francophonie de l'Ontario Full timeL'assemblée de la francophonie de l'Ontario est une organisation leader dans le domaine de la conservation et du développement des musées.En tant que conseiller en matière de vérité et de réconciliation, vous travaillerez étroitement avec les communautés autochtones ainsi qu'avec les collègues et les divisions du musée afin de diriger...
-
Ottawa, Canada National Arts Centre - Centre National des Arts Full timep>Centre national des Arts Le Centre national des Arts (CNA) du Canada est un carrefour des arts de la scène multidisciplinaire et bilingue. Comme diffuseur, créateur, producteur et coproducteur, il propose une offre artistique des plus variées dans chacun de ses volets de programmation - Orchestre du CNA, Danse, Théâtre français, Théâtre anglais,...
-
Responsable d'Expositions et de Projets
7 days ago
Ottawa, Ontario, Canada Assemblée de la francophonie de l'Ontario Full timeLe Musée canadien de la nature (MCN) est un leader dans le domaine de l'éducation et de la sensibilisation au monde naturel. Nous sommes à la recherche d'un Responsable d'expositions et de projets pour diriger l'élaboration et la réalisation d'expositions de grande qualité.MissionDiriger l'élaboration et la réalisation...
-
Analyste Principal, Politiques Et Programmes
6 months ago
Ottawa, Canada Société canadienne d'hypothèques et de logement (SCHL) Full time**ID de la demande d'emploi**: 10168 **Type d'emploi**: Temporaire à plein temps **Type de poste**: Hybride **Emplacement du bureau**: Ottawa (ON) **Exigences relatives aux déplacements**: Déplacements non exigés **Désignation linguistique**: Anglais essentiel **Niveaux de compétence linguistique (Lire/écrire/parler)**: ZZZ **Rémunération**:...
-
Manager, Academic Engagement
7 months ago
Ottawa, Canada CSA Group Full timeStatut d'emploi: Permanent Type d'heures: À temps plein Nous avons besoin de vous pour former une équipe de calibre mondial Les activités du Groupe CSA reposent sur l’atteinte d’un idéal : rendre le monde meilleur, plus sûr et plus durable.Cet ideal est au coeur de notre mission depuis 1919, année où nous avons élaboré notre première...
-
Ottawa, Canada National Research Council Canada Full timeLa priorité peut être accordée aux groupes désignés au titre de l'équité en matière d'emploi suivants : les femmes, les Autochtones (Premières nations, Inuits et Métis), les personnes en situation de handicap* et les personnes racisées*. * La loi sur l'équité en matière d'emploi, qui est en cours de révision, utilise les termes "personnes...
-
Responsable, Opérations de Sécurité Et
7 months ago
Ottawa, Canada Bank of Canada Full time**Responsable, Opérations de sécurité et procédures d'exploitation standard** **Tenez un rôle central** La Banque du Canada s’est donnée comme vision d’être une banque centrale influente - dynamique, engagée et digne de confiance - mobilisée pour un Canada meilleur. Aucun autre employeur ne vous offrira l’occasion d’œuvrer au cœur même...
-
Spécialiste de L’expérience Des Employés
6 months ago
Ottawa, Canada Collèges et Instituts Canada Full time**Description**: Titre : Spécialiste de l’expérience des employés Statut de l’emploi : Temps plein Classification : PS III (exclu de l’unité de négociation) Supervision : Gestionnaire, ressources humaines Division : Communications, Resources Humaines et Culture Échelle salariale : $80,049 to $97,980 **Résumé des fonctions** Relevant du...
-
Coordonnateur(Trice), Gestion événementielle Et
7 months ago
Ottawa, Canada Hôpital Montfort Full time**Information sur l'entreprise** L’Institut du Savoir Montfort (ISM), c’est un pilier dans la mobilisation et la valorisation du savoir, au profit de la santé des communautés. Avec ses partenaires, l’ISM améliore la performance des personnes, des pratiques et des systèmes, pour préparer la relève en santé en français.En 2015, Montfort s’est...
-
Spécialiste, Dons Annueles Et en Ligne
3 months ago
Ottawa, Canada National Arts Centre - Centre National des Arts Full time**Centre national des Arts** Le Centre national des Arts (CNA) du Canada est un carrefour des arts de la scène multidisciplinaire et bilingue. Comme diffuseur, créateur, producteur et coproducteur, il propose une offre artistique des plus variées dans chacun de ses volets de programmation - Orchestre du CNA, Danse, Théâtre français, Théâtre anglais,...
-
Coordonnateur(Trice), Accessibilité Et Inclusion
6 months ago
Ottawa, Canada National Gallery of Canada Full time**Résumé de l'emploi** Sous la supervision du directeur, Antiracisme, équité, diversité, inclusion et accessibilité (JEDI&A), la personne titulaire du poste doit appuyer la mise en œuvre du Plan d’accessibilité et du Plan d’action relatif à la justice, à l’équité, à la diversité, à l’inclusion et à l’accessibilité. En tant que...
-
Coordonnateur(-trice), Engagement communautaire
2 months ago
Ottawa, Canada Croix-Rouge Full timeTâches et responsabilités : Responsabilité 1 : Administration de projet Contribuer à la gestion collaborative de la planification et de la prestation de programmes de soutien aux communautés, en mettant l’accent sur la gestion des urgences, la santé et le bien-être communautaires, ainsi que la résilience et la réduction des risques. ...
-
Coordonnateur.trice Suppléant.e
2 months ago
Ottawa, Canada Le CAP: Centre d'appui et de prévention Full time**Date de l’affichage : Le 1er novembre 2024** **Numéro de concours : 42-2024-25-COO-SUPPL** **Poste à combler : Coordonnateur.trice suppléant.e** **Secteur : Dépendances et troubles concomitants - adultes** **Programme : Programme intensif avec hébergement pour adultes (18+)** **Statut du poste : Contractuel, temps plein,...
-
Aide de Service, Médecine Et Réadaptation
6 months ago
Ottawa, Canada Hôpital Montfort Full time**Information sur l'entreprise** Montfort c’est notre hôpital universitaire francophone en Ontario qui figure fièrement au palmarès des 40 principaux hôpitaux de recherche au Canada et dans le top 1000 des meilleurs hôpitaux du monde. Nous comptons dans notre équipe 3 000 collègues de coeur qui veillent les uns sur les autres pour s’assurer que...
-
Préposé(E) Aux Bénéficiaires, Médecine Et
6 months ago
Ottawa, Canada Hôpital Montfort Full time**Information sur l'entreprise** L’Hôpital Montfort est l’hôpital universitaire francophone de l'Ontario, offrant des soins exemplaires centrés sur la personne. Montfort dessert, dans les deux langues officielles, plus de 1,2 million de personnes à Ottawa et dans l’Est ontarien. L’hôpital figure au palmarès des 40 principaux hôpitaux de...