Généraliste Ressources Humaines

1 week ago


Blainville, Canada Fix Network Full time

**Votre carrière peut aller loin chez Réseau Fix **:
Étant en constante évolution, Réseau Fix est à la recherche de son prochain **Généraliste des Ressources Humaines** capable de prendre fermement le volant et de mener à terme nos projets dans un monde en constante évolution

Le Généraliste RH sera responsable des relations avec les employés d'ateliers, d'encadrer les gestionnaires d'ateliers, de soutenir le gestionnaire des ressources humaines dans la mise en œuvre et lancer de nouvelles initiatives en matière de ressources humaines pour nos ateliers corporatifs. Dans ce poste, le **Généraliste RH** se déplacera dans nos ateliers corporatifs pour aider dans différents aspects tel que, le programme santé sécurité, les politiques, la formation, les relations de travail, la diversité, l'éducation, le recrutement et d'autres programmes concernant les ressources humaines.

**Une journée dans la vie d'un Généraliste RH chez Réseau Fix**:

- Communiquer aux intervenants internes les politiques, procédures, lois, normes et règlements des ressources humaines
- Promouvoir et informer les employés sur les offres, les programmes et les processus de nos ateliers.
- Assurer la conformité à toutes les exigences législatives (fédérales, provinciales et étatiques)
- Assurer la conformité à toutes les réglementations en matière de droit du travail et de santé et sécurité et répondre et résoudre les ordres de travail émis
- Traiter les plaintes et les incidents des employés, y compris les accidents, les problèmes de santé et de sécurité, les refus de travailler, les enquêtes et fournir des solutions.
- S’assurer que tous les employés comprennent et respectent les politiques, les procédures et les normes éthiques de l’entreprise
- Anticiper et identifier les problèmes émergents, les tendances et les problèmes qui affectent les politiques et les programmes de nos ateliers corporatifs.
- Encadrer les gestionnaires à administrer des mesures disciplinaires progressives conformément aux procédures établies
- Réaliser des entretiens de départ efficaces et fournir un récapitulatif au responsable des ressources humaines.
- Contribuer à l'actualisation des descriptions de poste et à la création de nouvelles descriptions pour les nouveaux rôles pour les ateliers corporatifs.
- Procéder à l'intégration et à la désinsertion des employés, et aider à organiser l'équipement, la formation et l'orientation, le cas échéant.
- En partenariat avec l'équipe chargée de l'acquisition des talents, participer au processus de recrutement selon les besoins (publication d'offres d'emploi, sélection téléphonique, lettres d'offre, etc.)
- Contribuer à la découverte de nouveaux moyens d'attirer les meilleurs talents.
- Participer à des salons de recrutement sur demande, en soutenant les efforts de recrutement sur le terrain.
- Participer à l'élaboration et à la formulation de recommandations concernant les politiques et les procédures applicables aux employés des ateliers.
- Accompagner les gestionnaires sur des questions liées à la gestion des performances, les conversations difficiles, les relations avec les employés et le développement des employés.
- Fournir aux employés une formation continue sur les systèmes, les outils et les autres ressources en matière de ressources humaines.
- S'assurer que la formation des employés des ateliers soit compléter et à jour.
- Participer aux comités, y compris les comités de bien-être, de formation, de santé et de sécurité environnementales, d'activité, de culture et de communication, selon les besoins.
- Participer à la planification et à l'organisation d'événements et d'activités récréatives pour les employés.
- Effectuer d'autres tâches connexes, selon les besoins.
- Diplôme universitaire ou collégial, de préférence en affaires avec spécialisation en ressources humaines, ou l'équivalent.
- Un titre de CRHA ou un travail en ce sens est considéré comme un atout.
- 3 à 5 ans d'expérience en tant que généraliste en ressources humaines.
- Bilinguisme, français et anglais (écrit et parlé)
- Excellentes aptitudes à la communication, tant à l'oral qu'à l'écrit
- Capacité avérée à formuler des recommandations utiles pour résoudre les problèmes de ressources humaines liés aux réglementations, lois et politiques.
- Capacité à élaborer et à mettre en œuvre des stratégies
- Capacité à établir et à maintenir des relations durables avec les services de l'entreprise et les principales parties prenantes externes.
- Excellentes compétences en matière de gestion du temps et des projets
- Solides compétences en matière d'identification et de résolution des problèmes
- Capacité à interpréter et à mettre en œuvre les politiques et procédures de l'entreprise
- Des déplacements peuvent être nécessaires dans des ateliers corporatifs
- Capacité à assister à de



  • Blainville, Canada Neopharm Labs Inc Full time

    **_L’utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n’a aucune intention discriminatoire._** **NOUS SOMMES À LA RECHERCHE D’UN GÉNÉRALISTE RESSOURCES HUMAINE (remplacement de congé maternité)** Aspirez-vous à apporter des contributions significatives à l’industrie des sciences de la vie et à la communauté...


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  • Blainville, Canada CCSLL Full time

    _**SOMMAIRE**_ Le Centre de communication santé Laurentides Lanaudière (CCSLL) est une organisation au cœur de l’action venant en aide à la population en répondant à plus de 143 000 appels d’urgence de santé par année pour la population des Laurentides et de Lanaudière. De plus, vous participerez à la mise en place de stratégies novatrices...


  • Blainville, Canada Les Brasseurs du Nord inc. (Bières Boréale) Full time

    **Partenaire d'affaires ressources humaines** Relevant du Président-Directeur général, le titulaire du poste sera la personne responsable de la gestion des ressources humaines au sein de l’entreprise comptant 190 employés (syndiqués et non - syndiqués). **Responsabilités**: - Prendre en charge la prévention en matière de santé et sécurité...


  • Blainville, Canada Radar Sécurité Full time

    Sous l'autorité du directeur principal ressources humaines, la personne qui exerce les fonctions de conseiller en ressources humaines, assure le leadership nécessaire à la mise en place et à l'évolution des bonnes pratiques de gestion des ressources humaines auprès des directions qu’elles lui sont assignées. En complément de fonction, le conseiller...


  • Blainville, Canada Martineau & Forma+ Full time

    Nous sommes un entrepreneur spécialisé de la construction dans le domaine du coffrage, dans les secteurs commercial, institutionnel, résidentiel lourd et génie civil en affaires depuis plusieurs années. La fierté de l’entreprise repose sur le savoir-faire de ses employés qui forment des équipes solides, performantes et efficaces. Faire partie de...


  • Blainville, Canada NEOPHARM LABS INC. Full time

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  • Blainville, Canada Moisson Laurentides Full time

    Banque alimentaire de sa région, Moisson Laurentides est l’une des plus importantes organisations québécoises à caractère social. Pôle régional de la sécurité alimentaire et centre d’excellence reconnu pour ses meilleures pratiques, Moisson Laurentides participe au développement de solutions durables pour combattre la faim et favoriser la...


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    **Stagiaire en Ressources humaines** **_ Devenez la face cachée du succès!_** **Solulan**, fondée en 1999, est une firme d’experts consultants en informatique, spécialisée dans l’intégration et l’entretien de systèmes informatiques. Dynamiques et ambitieux, nous sommes fiers de contribuer au succès de centaines d’entreprises. Étant en...


  • Blainville, Canada The Jean Coutu Group (PJC) Inc. Full time

    **Avez-vous un côté «Coutu?»?** Êtes-vous le type de personne qui cherche à faire la différence? Qui souhaite être une ressource de la gestion administrative des ressources humaines? Recherchez-vous un environnement de travail stimulant, où l’équipe est au cœur du quotidien? Le poste de commise ou commis en ressources humaines est fait pour...


  • Blainville, Canada Ingenia Technologies Inc. Full time

    INGÉNIA TECHNOLOGIES INC. est un leader nord-américain dans la conception et la fabrication de centrales de traitement de l'air. Dans son usine de haute technologie située à Mirabel, Ingénia conçoit et fabrique des produits de toute première qualité qu'elle vend partout en Amérique. Ingénia connaît une forte période de croissance résultant en...


  • Blainville, Canada PMG Technologies Inc. Full time

    PMG Technologies** **est à la recherche d’un** partenaire ressources humaines** pour agrandir l’équipe d’administration. **Qui sommes-nous ?** Cela fait plus de 25 ans que PMG TECHNOLOGIES est un leader en matière d’essais et d’évaluations nord-américain sur tout type de véhicules automobiles (passager, camion, autobus, motoneige, essence,...


  • Blainville, Canada Groupe Brosseau Vitrerie Full time

    **NOUVEAU POSTE** **TECHNICIEN (NE) EN RESSOURCES HUMAINES** **GROUPE BROSSEAU VITRERIE** Établie à Blainville, Groupe Brosseau Vitrerie œuvre dans le domaine de la vitrerie commerciale depuis 2011. Elle se développe rapidement et se taille une place d’envergure au sein des entreprises de vitrerie et de fenestration dans la région. Son équipe...


  • Blainville, Canada Groupe Ricochet Full time

    Tu cherches à devenir un **joueur important** de l’équipe de gestion d’une entreprise en pleine **expansion** et tu as un profil **intrapreneur**? Tu aimerais **collaborer** étroitement avec les cadres supérieurs pour stimuler **l'engagement** des employés, la gestion des **talents** et l'efficacité organisationnelle? Ricochet est l’endroit...


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  • Blainville, Canada Blainville Mitsubishi Full time

    Notre groupe de concessionnaires est à la recherche d’un(e) responsable des Ressources Humaines. Nous avons besoin de quelqu’un de dynamique, structuré, polyvalent, empathique, bonne écoute et discret. Voici les principales tâches à effectuer: - Préparation de l’arrivée de nouveaux employés ; - Création des accès selon le poste occupé ; -...


  • Blainville, Canada Éconofitness Full time

    Éconofitness est le plus grand réseau de centres d’entraînement physique libre-service au Québec regroupant près de 70 gyms à travers la province. Travailler chez Éconofitness c’est de fièrement participer à la mission de l’entreprise qui est de rendre la mise en forme accessible à tous, en offrant un gym de grande qualité à très bas prix....


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    **Pourquoi se joindre à nous?** PME dynamique offrant des possibilités d’apprentissage et d’évolution Ambiance de travail amical Emploi stable Environnement de travail décontracté et convivial Évènement d’entreprise Emphase sur le bien -être des employés **Responsabilités**: **Un mandat dédié à un milieu de vie animé et...