Conseillère ou Conseiller, Ressources Humaines
5 days ago
Nous sommes à la recherche d’une conseillère ou d’un conseiller en ressources humaines relevant du chef de service ressources humaines pour nous aider à offrir un soutien à plusieurs secteurs de l’organisation. Dans ce rôle en appui aux partenaires d’affaires RH, en plus de contribuer à soutenir la croissance de l’organisation, vous serez au premier plan pour améliorer le service des ressources humaines et l’expérience des employés.
Chez BRP, nous créons de nouvelles façons de déplacer les gens, de sorte que leurs expériences se mesurent par l’émotion plutôt que par la distance. Partout sur le globe, nos produits, nos succès et nos aspirations sont le reflet du savoir-faire exceptionnel de nos gens. Voulez-vous contribuer à cette aventure?
**VOUS AUREZ L’OCCASION DE**:
Offrir un soutien RH opérationnel et administratif aux divers processus et initiatives internes.
Analyser et mettre à jour les indicateurs de performance RH des secteurs et fournir les explications et des recommandations.
Appuyer le développement et la mise en œuvre de plans, de programmes et d’outils en collaboration avec les partenaires d’affaires ressources humaines (HRBP), en mettant de l’avant les données qui permettront de rehausser les capacités organisationnelles.
Participer aux projets RH des secteurs à travers la recherche, la présentation, le déploiement et le suivi de ceux-ci.
VOUS VOUS ÉPANOUIREZ DANS CE RÔLE SI VOUS AVEZ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS SUIVANTES:
Diplôme en ressources humaines, administration ou expérience pertinente équivalente.
0 à 3 années d’expérience pertinente.
Méthodique, structuré et curiosité intellectuelle.
Capacité à établir et entretenir des relations professionnelles efficaces.
Compétences en analyse et capacité à prendre du recul, à chercher des solutions et à gérer efficacement les résultats.
Capacité et aisance à communiquer à l’oral et à l’écrit en français et anglais.
Le poste offre la flexibilité de faire du télétravail 2 à 3 jours par semaine.
LORSQU’IL EST QUESTION D’AVANTAGES CHEZ BRP, NOUS Y METTONS LE PAQUET.
Cela commence par une base solide. Nous avons ce que vous voulez:
**Une prime annuelle**: nous travaillons fort, nous le savons. Ce gage de remerciement annuel vient nourrir vos rêves.
**Des congés payés nombreux**: faire une pause est tout aussi important que de créer l'avenir de produits récréatifs.
**Un régime de retraite**: nous voulons nous assurer que vous pourrez profiter de votre retraite; on est là pour vous.
**Possibilités d’épargne collective**: faire partie de l’équipe BRP vous permet de tirer profit de la force de nos programmes d’épargne.
**Des soins de santé à la tête de l’industrie**: entièrement couvert par BRP, ce programme est conçu pour vous, quoi qu’il arrive, afin que vous puissiez vous concentrer sur ce qui comptent pour vous.
**Pourquoi ne pas vous en offrir plus**:
**Des horaires de travail flexibles**: l’équilibre constitue la clé de l’innovation. Nous voulons donc nous assurer d’être à notre meilleur grâce à un horaire qui convient à nos rythmes de vie.
**Un horaire d’été**: le temps passe vite chez BRP; nous faisons donc une pause pour profiter de temps de qualité.
**Un arrêt pendant les fêtes**: entre Noël et le Nouvel An, nous fermons nos installations pour faire le plein de moments agréables.
**Des ressources éducatives**: vous aimez ce que vous faites, nous vous offrons les ressources pertinentes pour perfectionner vos compétences pour avancer, ensemble.
**Des rabais sur les produits BRP**: nous fabriquons des produits sensationnels, libérateurs et révolutionnaires; et vous devriez pouvoir vivre ces expériences en premier.
BIENVENUE CHEZ BRP
Leader mondial dans le domaine des véhicules et des bateaux récréatifs, nous créons des moyens innovants de se déplacer sur la neige, l'eau, l'asphalte, la terre etmême dans les airs. Ayant son siège social dans la ville de Valcourt, au Québec, notre entreprise est ancrée dans une tradition d'ingéniosité et d’attention particulière à notre clientèle. Aujourd'hui, nous avons des usines de fabrication au Canada, aux États-Unis, au Mexique, en Finlande, en Australie et en Autriche. Nous comptons sur près de 20 000 personnes dynamiques, propulsées par la conviction profonde qu'au travail comme dans la vie, l'important n'est pas la destination. C’est le voyage. Le vôtre.
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