Gestionnaire en Règlements D'invalidité en

2 months ago


Montréal QC, Canada The Canada Life Assurance Company Full time

employé permanent à temps plein

Au sein d’un environnement dynamique et axé sur les résultats, le Gestionnaire en règlements d’Invalidité en Assurance Créances fait partie intégrante d'une équipe de service à la clientèle dont le rôle est de gérer de manière proactive les demandes d'invalidité qui lui sont assignées en évaluant les renseignements médicaux et les tâches du poste et en élaborant une stratégie de gestion des cas pendant les périodes d'invalidité.

**Pourquoi rejoindre la Canada Vie**:

- Style de travail hybride permettant une rotation de travail au bureau et de travail à domicile.
- Possibilité d'avancement de carrière.
- Salaire compétitif et programme de primes annuelles.
- Remboursement de frais d'études allant jusqu’à 2000 $ par année.
- Avantages sociaux flexibles et programme de réduction pour les employés.
- Congés payés, journées personnelles et journée de bénévolat des employés.
- Régimes de retraite et d'assurance-vie concurrentiels.
- Programme d'actionnariat avantageux.
- Bureaux situés au centre-ville avec un accès facile aux transports en commun.

**Ce que vous ferez**:

- Gérer des demandes de prestations d'invalidité nouvelles et existantes en respectant les délais d'exécution et les normes de qualité établis.
- Évaluer l'étendue de l'invalidité en communiquant efficacement, de manière verbale par téléphone ou par écrit, avec le demandeur, le titulaire de la police, les médecins ou les fournisseurs professionnels de services médicaux et les avocats, et répondre à toutes les demandes de renseignements.
- Utiliser votre esprit critique pour prendre des décisions en fonction de votre évaluation globale de chaque réclamation.
- Consulter les Certificats d’assurance pour la formulation et l'interprétation.

**Ce que vous apporterez**:

- Solides compétences interpersonnelles, d'écoute et de communication dans un environnement en contact direct avec la clientèle.
- Efficacité en matière de planification, d'organisation et de gestion du temps.
- Orienté vers les solutions et solides compétences en matière de prise de décision.
- Esprit d'équipe et capacité à travailler de manière indépendante.
- Le bilinguisme en français et en anglais est un atout.
- Cote de fiabilité - Il s'agit d'une cote de sécurité du personnel qui est requise avant qu'un employé puisse avoir accès à l'information, aux biens ou aux lieux de travail de catégorie Protégée B, comme l'indique le site Web du gouvernement du Canada.

Le salaire de base pour ce poste se situe entre **48,600 $ et 72,900** $** par an. Ce montant représente le salaire de base seulement et il ne représente pas les autres composantes variables de notre rémunération totale (c’est-à-dire les primes annuelles, les commissions, etc.). Si vous êtes sélectionné pour participer à notre processus de recrutement, votre recruteur pourra vous donner des précisions sur notre programme de rémunération globale.

Donnez le meilleur de vous-mêmes à la Canada Vie

Joignez-vous à la grande équipe de la Canada Vie, où votre expérience, votre point de vue et votre talent seront valorisés. Contribuez à façonner notre succès futur.

La Canada Vie vous donne l’occasion de donner le meilleur de vous-mêmes. Nous offrons un milieu de travail diversifié et inclusif, et nous vous aidons à développer votre carrière et à prendre soin de votre bien-être. Vous pourrez y exceller à votre manière, en trouvant des façons novatrices et améliorées d’offrir des expériences exceptionnelles aux clients et aux conseillers.

Ensemble, au sein d’une grande équipe, vous réaliserez notre objectif commun d’améliorer le bien-être des Canadiens. C’est ce qui nous motive. Entrez au service d’une compagnie solide et prospère sur laquelle des millions de Canadiens comptent.

À la Canada Vie, nous répondons aux besoins de sécurité financière de plus de 13 millions de personnes au Canada, et nous exerçons des activités additionnelles en Europe et aux États-Unis. En tant que membre du groupe de sociétés de la Corporation Financière Power, nous figurons parmi les chefs de file en assurance au Canada et sommes un prestataire de produits d’assurance-vie et d’assurance-maladie, de placement et d’épargne-retraite. Nous offrons un vaste portefeuille de solutions financières et de régimes d’avantages sociaux aux particuliers, aux familles, aux entreprises et aux organisations.

Nous nous sommes engagés à offrir un milieu de travail inclusif et facile d’accès, où tous les employés et les clients se sentent valorisés, respectés et appuyés. Nous nous sommes également engagés à mobiliser une main-d’œuvre qui reflète la diversité des communautés dans lesquelles nous vivons et à créer un milieu où chaque employé a la possibilité de réaliser son potentiel.

LI-Hybride



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