Coordonnateur ou Coordonnatrice Du Bien-être Et

2 weeks ago


Greater Sudbury, Canada Université Laurentienne Full time

On demande

Nomination à temps plein

Fonctions

Sous la direction de la directrice, Excellence du service, la ou le titulaire de ce poste a la responsabilité d'élaborer, de coordonner et d'administrer les programmes de congés d'invalidité et de maladie en assurant l'administration complète, progressive et du soutien pour les congés de maladie à court terme, l'invalidité à long terme et les adaptations du lieu de travail. Cette personne élaborera et coordonnera également la prestation de programmes et d'initiatives touchant la santé et le bien-être des employés.

**La personne retenue exécutera les tâches suivantes**:
Élaborer, coordonner et tenir des programmes englobants de gestion des capacités et du bien-être de divers groupes d'employés et appuyant les objectifs stratégiques de l'Université;
Élaborer et communiquer des politiques et processus touchant la gestion du bien-être et des capacités;
Coordonner la gestion des cas et la planification pour les membres du corps professoral et du personnel qui sont absents en permanence ou absents de manière habituelle ou régulière pendant de courtes périodes, en raison d'une maladie, d'une blessure ou d'une capacité de travail réduite;
Tenir des dossiers détaillés, y compris donner les suites données aux demandes et assurer la strict confidentialité des renseignements médicaux et personnels sensibles tout en se concentrant sur la planification entourant l'incidence de l'état médical de l'employé sur ses capacités fonctionnelles et les besoins éventuels d'adaptation;
Communiquer avec des médecins et d'autres professionnels de la santé pour veiller à ce que des renseignements exacts, d'actualité et complets appuient les demandes de congés de maladie et la planification du retour au travail et/ou des adaptations;
Travailler en partenariat avec toutes les parties concernées pour coordonner une approche en équipe qui reflète les principes des programmes, répond aux exigences législatives et est axée sur les besoins de l'employé tout en tenant compte du fonctionnement de l'unité;
Faciliter le retour au travail tôt et sécuritaire en assurant la coordination avec les parties pertinentes du lieu de travail;
Respecter les paramètres de la législation, les conventions collectives et les politiques et procédures externes et internes, conseiller le personnel des RH, l'administration, les employés et les représentants syndicaux concernant l'administration des demandes, le retour au travail et les adaptations;
Renseigner les superviseurs et les employés sur les facteurs d'un retour réussi au travail et les adaptations de l'environnement de travail;
En consultation avec les responsables de la santé au travail, des RH et des opérations, élaborer et recommander des stratégies pour les nombreux employés qui s'absentent fréquemment ou selon un modèle, conformément aux obligations législatives et contractuelles;
Promouvoir la liaison avec le Programme d'aide aux employés et aux familles (PAEF), surveiller son utilisation et recommander des possibilités d'optimiser sa valeur dans toute l'Université;
Collaborer avec le fournisseur du PAEF pour offrir des séminaires sur le bien-être du personnel et du corps professoral et élaborer des stratégies de communication pour améliorer la sensibilisation;
Contribuer à la conception et à l'exécution d'une stratégie de bien-être alignée sur les valeurs et le but de l'Université;
Évaluer en permanence les besoins et préférences des employés afin de parfaire et d'adapter les programmes de bien-être;
Concevoir, mettre en œuvre et gérer des programmes de bien-être portant sur la santé physique, mentale et émotionnelle;
Collaborer avec des fournisseurs externes et des professionnels de la santé pour offrir divers services de bien-être;
Diriger des initiatives de bien-être au moyen de campagnes efficaces de communication et de marketing;
Exécuter toutes autres tâches qui lui sont confiées.
Exigences
Baccalauréat en administration des affaires, ressources humaines, psychologie ou dans un domaine pertinent ou combinaison équivalente d'expérience et d'éducation;
Titre de Certified Human Resource Leader (CHRL), un atout;
Titre de Certified Employee Benefit Specialist (CEBS) et désignation du National Institute of Disability Management and Research (NIDMA), un atout;
De trois à cinq ans d'expérience en gestion de programmes de bien-être ou de l'invalidité dans un environnement syndiqué et professionnel;
Capacité d'expliquer et d'appliquer efficacement les politiques et procédures de l'Université et les dispositions des conventions collectives;
Compétences en gestion de cas qui exigent un engagement actif et des stratégies avancées pour les cas complexes;
Solides compétences en relations interpersonnelles et service à la clientèle, y compris tact, diplomatie et sensibilité pour transiger avec les employés syndiqués et non syndiqués, a



  • Greater Sudbury, Canada Collège Boréal Full time

    Sous la supervision de la ou du gestionnaire de la Formation continue, le coordonnateur ou la coordonnatrice du programme Explore est responsable de gérer son équipe de moniteurs et de monitrices tout en assurant la livraison globale du programme. Explore est un programme d’immersion linguistique offert dans le cadre des Programmes de langues...


  • Greater Sudbury, Canada Collège Boréal Full time

    Sous la supervision du personnel de gestion de la Formation continue, le coordonnateur ou la coordonnatrice est responsable de superviser l’équipe de moniteurs et monitrices du programme Explore, tout en assurant la gestion globale du programme. Explore est un programme d’immersion linguistique offert dans le cadre des Programmes de langues officielles...


  • Greater Sudbury, Canada Université Laurentienne Full time

    On demande Poste à temps plein Fonctions Au sein de l'équipe du Centre d'enseignement et d'apprentissage continu et en étroite collaboration avec le Vice-rectorat aux études, la coordonnatrice ou le coordonnateur de l'assurance de la qualité est la personne-ressource pour les programmes et les personnes engagés dans les processus d'assurance de la...


  • Greater Sudbury, Canada Université Laurentienne Full time

    On demande Poste à temps plein Fonctions Sous la direction de la secrétaire générale associée, la coordonnatrice ou le coordonnateur des horaires et des examens établit les horaires, gère l'attribution des salles et administre tous les cours, sections de cours et examens. **La ou le titulaire de ce poste assume les tâches suivantes**: Établir...


  • Greater Sudbury, Canada CBCRadio-Canada Full time

    Titre du poste: Réalisateur-coordonnateur ou réalisatrice-coordonnatrice, CBC Sudbury (Services anglais) Statut d’emploi: Permanent(e) Exigence linguistique du poste: Anglais Compétences linguistiques: Anglais (Écriture), Anglais (Expression orale), Anglais (Langue maternelle), Anglais (Lecture) Travailler à CBC/Radio-Canada À CBC/Radio-Canada,...


  • Sudbury, Ontario, Canada Collège Boréal Full time

    Sous la supervision du personnel de gestion de la Formation continue, le coordonnateur ou la coordonnatrice est responsable de superviser l'équipe de moniteurs et monitrices du programme Explore, tout en assurant la gestion globale du programme. Explore est un programme d'immersion linguistique offert dans le cadre des Programmes de langues officielles...


  • Greater Sudbury, Canada Northern Ontario School of Medicine Full time

    Sous la direction de la ou du gestionnaire, Équité et inclusion, la coordonnatrice ou le coordonnateur de programme central, Initiative de mentorat, travaillera en partenariat avec la faculté de médecine Temerty et des partenaires communautaires pour améliorer le soutien à la population étudiante autochtone du secteur postsecondaire et sur le parcours...


  • Greater Sudbury, Canada Centre Victoria pour femmes Full time

    Le Centre Victoria pour femmes soutient, accompagne et revendique pour l’autonomie de toutes les femmes francophones qui ont vécu, vivent ou sont à risque de vivre la violence sexiste. Relevant de la Directrice générale du Centre Victoria pour femmes de Sudbury (Centre), la coordonnatrice du développement et des communications participe activement à...


  • Greater Sudbury, Canada Assemblée de la francophonie de l’Ontario Full time

    COORDONNATRICE DU DÉVELOPPEMENT ET DES COMMUNICATIONSCentre Victoria pour femmesRégion: Nord-Est Ville: Sudbury Salaire: 28,31$ – 31,89$ / heure, selon l’expérience S'agit-il d'un emploi pour étudiant et/ou jeune ? Non Date limite pour postuler: 2024-04-19 Description du poste:Relevant de la Directrice générale du Centre Victoria pour femmes...


  • Greater Sudbury, Canada Assemblée de la francophonie de l’Ontario Full time

    COORDONNATRICE DU DÉVELOPPEMENT ET DES COMMUNICATIONSCentre Victoria pour femmesRégion: Nord-Est Ville: Sudbury Salaire: 28,31$ – 31,89$ / heure, selon l’expérience S'agit-il d'un emploi pour étudiant et/ou jeune ? Non Date limite pour postuler: 2024-04-19 Description du poste:Relevant de la Directrice générale du Centre Victoria pour femmes...


  • Greater Sudbury, Canada Université Laurentienne Full time

    On demande Poste à temps plein Fonctions Sous la direction du directeur des Sports des Voyageurs et des loisirs, la coordonnatrice ou le coordonnateur du sport de haut niveau au Service des sports et des loisirs appuie les activités du service en ce domaine. Cette personne supervise l'entraînement des étudiants tout en assurant la coordination avec...


  • Sudbury, Ontario, Canada Université Laurentienne Full time

    On demandePoste à temps pleinFonctionsSous la direction de la secrétaire générale associée, la coordonnatrice ou le coordonnateur des horaires et des examens établit les horaires, gère l'attribution des salles et administre tous les cours, sections de cours et examens.**La ou le titulaire de ce poste assume les tâches suivantes**:Établir des...


  • Sudbury, Ontario, Canada CBCRadio-Canada Full time

    Titre du poste:Réalisateur-coordonnateur ou réalisatrice-coordonnatrice, CBC Sudbury (Services anglais)Statut d'emploi:Permanent(e)Exigence linguistique du poste:AnglaisCompétences linguistiques:Anglais (Écriture), Anglais (Expression orale), Anglais (Langue maternelle), Anglais (Lecture)Travailler à CBC/Radio-CanadaÀ CBC/Radio-Canada, nous créons du...


  • Greater Sudbury, Canada Université Laurentienne Full time

    On demande Poste à temps plein Fonctions Le Bureau de l'avancement de l'Université établit des relations productives qui inspirent diverses parties concernées à s'intéresser à l'Université Laurentienne et à y investir. Il supervise activement les relations avec les diplômés, les donateurs et les parties concernées internes et externes afin...


  • Greater Sudbury, Canada Université Laurentienne Full time

    9 février 2024 Industries Éducation, Formation Catégories Banque, Assurance, Services financiers, Sudbury, ON - Temps plein On demande Poste à temps plein Fonctions Le Bureau de l'avancement de l'Université établit des relations productives qui inspirent diverses parties concernées à s'intéresser à l'Université Laurentienne et à y investir. Il...


  • Sudbury, Ontario, Canada Université Laurentienne Full time

    On demandePoste à temps pleinFonctionsSous la direction du directeur des Sports des Voyageurs et des loisirs, la coordonnatrice ou le coordonnateur du sport de haut niveau au Service des sports et des loisirs appuie les activités du service en ce domaine. Cette personne supervise l'entraînement des étudiants tout en assurant la coordination avec les...


  • Sudbury, Canada Université Laurentienne Full time

    L’employeur est engagé à créer un environnement de travail inclusif et divers et est fier d’être un employeur offrant une occasion égale. Tous les candidats qualifiés recevront une prise en considération pour le poste sans tenir compte de la race, de l’ascendance, du lieu d’origine, de la couleur, de l’origine ethnique, de la citoyenneté,...


  • Sudbury, Ontario, Canada Université Laurentienne Full time

    L'employeur est engagé à créer un environnement de travail inclusif et divers et est fier d'être un employeur offrant une occasion égale. Tous les candidats qualifiés recevront une prise en considération pour le poste sans tenir compte de la race, de l'ascendance, du lieu d'origine, de la couleur, de l'origine ethnique, de la citoyenneté, des...


  • Greater Sudbury, Canada Collège Boréal Full time

    **Catégorie d’emploi** : Permanent **Groupe** : Personnel administratif **Échelle salariale** : de 68 582 $ à 85 726 $ **Date d’entrée en fonction** : Immédiatement **Horaire** : 40 heures / semaine **Lieu de travail** : Sudbury (Campus principal) **Régime de travail**: Poste sur place Responsabilités: **Réception et gestion de bureau** -...


  • Greater Sudbury, Canada Collège Boréal Full time

    **Catégorie d’emploi** : Permanent **Groupe** : Personnel administratif **Échelle salariale** : de 68 582 $ à 85 726 $ **Date d’entrée en fonction** : Immédiatement **Horaire** : 40 heures / semaine **Lieu de travail** : Sudbury (Campus principal) **Régime de travail**: Poste sur place Responsabilités: **Réception et gestion de bureau** -...