Coordonnateur(-trice) Du Service de La Maintenance

3 weeks ago


MontOrford, Canada Sepaq Full time

**Bienvenue à la Sépaq**:

- Domaine de l'emploi:
**Entretien - Maintenance**
- Date de fermeture:
Lieu : Parc national du Mont-Orford, Orford

Salaire : Classe 4 (42 245 $ - 60 350 $ annuellement) selon l’expérience

Allocation quotidienne de soutien au transport de 4 $/jour

Poste saisonnier de la catégorie du personnel en situation de gestion

Période d’emploi : 2 avril 2024 au 30 novembre 2024

Temps plein

Vous aimez le grand air et vous sentir utile ?

**VOTRE RÔLE**

Veiller à l’entretien des lieux afin que les visiteurs qui fréquentent notre magnifique territoire vivent une expérience mémorable.

**VOTRE CONTRIBUTION**

Relevant du responsable du service de la maintenance et des infrastructures, vous aurez à coordonner les équipes de travail affectées principalement aux activités de construction, d’entretien et de réparation des sentiers, d’entretien des terrains de camping, du réseau routier, des belvédères et des autres infrastructures du parc et à la gestion des arbres dangereux.

Plus précisément:

- Vous planifiez le travail, fixez des échéanciers, identifiez les besoins en ressources humaines, estimez les coûts et les respectez.
- Vous procédez au recrutement, à la formation, à la supervision et au coaching du personnel qui se retrouve dans votre service.
- Vous vous assurez que les employés suivent les formations obligatoires, qu’ils aient les équipements de sécurité et que les normes de vérifications de ces équipements sont respectées.
- Vous soutenez les opérations du service.
- Vous assurez un suivi de la qualité et de la quantité des tâches effectuées.
- Vous gérez et maintenez un inventaire d’outils et de fournitures nécessaires aux opérations et à l’exécution des tâches.
- Vous effectuez l’inventaire et les commandes de produits, des fournitures et outils nécessaires aux opérations.
- Vous exécutez des fonctions administratives de base et participez à la planification des activités du secteur en collaboration avec les responsables des différents services.

**VOS FORCES**
- Rigueur et sens poussé du travail d’équipe
- Leadership naturel et intérêt à s’investir dans un processus de gestion associative et participative avec les employés
- Maîtrise des logiciels de la suite Office, principalement Excel, Word et Outlook
- Expérience en supervision d’équipes de travail et aptitudes vérifiables en gestion des ressources humaines
- Diplôme d’études collégiales dans un domaine relié au poste ou une expérience équivalente pertinente d’au moins trois années dans un emploi comparable ou toute autre combinaison de scolarité et d’expérience jugée comparable

**VOS AVANTAGES**
- Accès gratuit aux parcs nationaux ainsi qu’aux sentiers de ski de fond, de raquette et de vélo, à l’Aquarium du Québec et autres attraits de la Sépaq
- Rabais jusqu’à 50 % sur l’hébergement, la location d’équipement et les produits en boutique
- Régime de retraite à prestations déterminées
- Mobilité et avancement possible aux quatre coins de la province
- Mesures d’équilibre travail-vie personnelle

**VOTRE MISSION : connecter les gens à la nature**

La Société des établissements de plein air du Québec (Sépaq) rassemble plus de 3200 passionnés au sein du plus grand réseau de plein air au Québec. L’équipe travaille tous les jours à la réalisation d’une mission ayant un impact concret et positif sur l'environnement, sur les gens et même sur son propre bien-être. Depuis près de 40 ans, elle protège et met en valeur des territoires naturels et attraits touristiques grandioses pour que tous puissent profiter de leurs bienfaits. À la Sépaq, on vit nos valeurs au quotidien : bienveillance, plaisir, passion, collaboration et agilité.

**VEILLER SUR NOTRE MONDE, ÇA COMMENCE ICI.



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