Gestionnaire de Programmes Principal, Bell Media

3 weeks ago


Toronto, Canada Bell Canada Full time

Code de demande: 407010

Chez Bell, on ne se contente pas de construire des réseaux de calibre mondial, d’élaborer des services novateurs et de créer du contenu pour des médias multiplateformes : on transforme la façon dont les Canadiens communiquent entre eux et avec le reste du monde.

Si vous êtes prêt à donner corps à des idées innovatrices et à vous joindre à une entreprise qui encourage, le développement professionnel et le bien-être de ses employés, l’équipe Bell est faite pour vous.

L’équipe Bell Média produit et diffuse le meilleur contenu canadien et étranger sur ses plateformes de médias numériques, de télévision, de radio et de publicité extérieure. Nous recherchons des gens novateurs et dotés d’esprit d’équipe qui sont désireux de donner encore plus de visibilité à quelques-unes des marques les mieux connues au pays en matière de divertissement.

Bell Média est la principale entreprise canadienne de services multimédias. Elle possède des actifs dans les secteurs de la télévision, de la radio et des médias numériques, notamment CTV, le réseau de télévision no 1 au Canada, et les chaînes spécialisées les plus regardées au pays. Bell Média est un élément crucial de l’engagement de Bell à tirer parti de ses investissements stratégiques dans les réseaux large bande pour offrir aux Canadiens le meilleur contenu disponible sur les quatre écrans : téléviseur, téléphone intelligent, tablette et ordinateur.

L’équipe Gestion de projets de Bell Média est à la recherche d’une personne énergique et motivée, dotée d’un solide sens de la communication, d’un grand sens de l’organisation et de compétences en leadership pour diriger des équipes de projet diverses jusqu’au lancement de leurs projets respectifs. Parlez-nous de vous. Dites-nous pourquoi vous êtes la personne la plus qualifiée pour rejoindre notre équipe dynamique.

**Voici un exemple de ce qu’on pourrait vous demander de faire**:

- Élaborer et tenir à jour toute la documentation relative aux projets, notamment les chartes de projet, les plans de projet, les budgets, les jalons, les échéanciers et les registres des actions, afin de répondre aux exigences des commanditaires.
- Préparer et transmettre les communications et les nouvelles à la haute direction, au besoin.
- Organiser et animer toutes les réunions requises.
- Diriger et faciliter l’examen des appels d’offres et des soumissions des fournisseurs et la négociation des contrats avec les fournisseurs.
- Assurer l’orientation globale et le respect de la formulation, du développement, de la mise en œuvre et de la livraison d’un projet ou d’un programme, conformément à la norme PMI-ACP et au cadre du processus de livraison.
- Déterminer et comprendre le chemin critique, tout en cernant et en atténuant les risques.
- Veiller à l’attribution de responsabilités à d’autres installations de soutien, secteurs commerciaux et fonctions de soutien et surveiller leur rendement.
- Réserver les ressources et gérer la capacité.
- Diriger des projets en suivant des méthodologies en cascade ou agile.

**Formation et compétences souhaitées**:

- Au moins cinq années d’expérience en gestion de projet, jumelée à des aptitudes reconnues pour l’analyse et la résolution de problèmes.
- Au moins trois années d’expérience de direction selon les processus Scrum, Kanban et allégés afin de livrer plus de 15 projets complexes.
- Grande compréhension des cadres agiles d’envergure (livraison agile disciplinée, SAFe ou LeSS).
- Certification PMI-ACP (PMI) obtenue ou en voie d’obtention, un atout.
- Expérience en livraison de projets d’intégration de logiciels ou de systèmes dans le secteur de la radiodiffusion, des médias numériques ou des télécommunications, un atout important.
- Grande maîtrise des outils JIRA et Confluence.
- Maîtrise de la suite Microsoft, notamment Microsoft Project et PowerPoint.
- Aptitudes supérieures pour la communication verbale et écrite.
- Compétences en présentation : capacité avérée de produire des rapports sur l’état des projets à l’intention des hauts dirigeants et des cadres supérieurs.
- Excellentes aptitudes pour le leadership, la négociation et l’organisation.
- Autonomie et indépendance.

ProgrammeRecommandationEmployes

Une connaissance adéquate du français est requise pour les postes offerts au Québec. Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte.

**Renseignements supplémentaires**:
**Type de poste **:Cadre
**Statut du poste **:Employé permanent - temps plein
**Lieu de travail **:Canada : Ontario : Toronto || Canada : Québec : Montréal
**Profil de travail flexible **:Travail mobile
**Date limite pour postuler **:2023-02-24

Tous les membres de l’équipe doivent résider au Canada et se trouver à une distance raisonnable de leur lieu de



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