Partenaire en Ressources Humaines

3 weeks ago


VaudreuilDorion, Canada The Erb Group of Companies Full time

**Appellation d’emploi**:Partenaire en ressources humaines (HRBP)

**Emplacement**:Montréal

**Mode de travail**:Sur Place

**Horaire de travail**: lundi au vendredi, de 8h00 à 16h30

**Nous livrons vos aliments jusqu’à votre table**

Le groupe d’entreprises Erb est l’un des plus grands fournisseurs privés de services de transport frigorifique en Amérique du Nord. Spécialiste du transport à température contrôlée d’aliments périssables partout au Canada et aux É.U., le Groupe Erb est fier d’assurer la livraison à temps et la protection des marchandises. Il s’agit d’une entreprise familiale qui cumule plus de 63 ans d’expérience dans le secteur du transport. Son siège social est situé à New Hamburg, en Ontario. Ses autres terminaux canadiens se trouvent à Baden, Toronto, Thunder Bay, North Bay, Ottawa, Montréal, Trenton et Winnipeg. Il exploite un terminal aux É.U. qui est situé à Elverson, en Pennsylvanie. En outre, nous avons été reconnus comme les meilleures flottes pour lesquelles conduire plusieurs années, un employeur de premier plan et continuons à être un leader du secteur de la sécurité.

**Que ferez-vous ?**

Le partenaire en ressources humaines joue un rôle clé dans le département des ressources humaines pour les terminaux désignés et les responsables de département. Il est chargé d'établir des relations solides avec l'ensemble des responsables et des employés. Il apporte une valeur ajoutée stratégique et est le représentant des ressources humaines pour le(s) terminal(aux) désigné(s). Il apporte son soutien dans des domaines tels que les relations avec les salariés, le respect de la législation, les efforts de fidélisation, la planification de la relève et les initiatives de changement dans le(s) site(s) concerné(s). Il travaille en étroite collaboration avec l'équipe des ressources humaines et le gestionnaire du terminal désigné afin de répondre aux besoins opérationnels et stratégiques de l'entreprise.

**RESPONSABILITÉS**:

- Établir des rapports et des relations avec les principaux responsables afin d'atteindre les objectifs stratégiques de l'entreprise et des terminaux.
- Apporter une valeur ajoutée aux sites désignés tout en travaillant aux côtés des responsables et être le représentant des ressources humaines à qui l'on s'adresse pour obtenir des conseils et du soutien. Servir d'ambassadeur pour le personnel en posant des questions et en fournissant un retour d'information.
- Conseiller et aider tous les employés des terminaux désignés en ce qui concerne l'interprétation et l'administration des lois, des politiques et des procédures du Code canadien du travail, les tâches professionnelles, les conditions de travail, les salaires et les possibilités de promotion. Travailler en collaboration avec le directeur des ressources humaines de l'entreprise pour une interprétation complète, le cas échéant.
- Superviser les relations avec les employés dans les terminaux désignés. Travailler en coordination avec les directeurs pour traiter les problèmes de personnel et formuler des recommandations à ce sujet, fournir des rapports statistiques sur les employés et contribuer à la gestion des dossiers des employés. Résoudre les problèmes liés aux relations avec les employés, mener des enquêtes approfondies sur la violence et le harcèlement, participer aux conversations sur les mesures disciplinaires progressives et les licenciements, et aider les responsables à fidéliser les employés.
- Organiser des réunions récurrentes avec les directeurs de terminaux désignés et assister aux réunions départementales à la demande des directeurs.
- Travailler en étroite collaboration avec les terminaux désignés afin d'établir et d'évaluer les employés les plus performants en vue d'atteindre les objectifs de planification de la relève. Assister la direction dans la gestion et l'évaluation des performances.
- Travailler en collaboration avec le service de recrutement de l'entreprise pour aider les directeurs et/ou les superviseurs à répondre à leurs besoins en matière de recrutement. Aider la direction à organiser des entretiens sur demande et la former aux meilleures pratiques.
- Utiliser notre outil Predictive Index pour permettre aux départements de travailler avec leurs équipes de manière efficace et efficiente et effectuer une analyse approfondie des résultats PI tout en proposant des suggestions à la direction.
- Travailler avec le spécialiste de la rémunération et les gestionnaires pour maintenir à jour les descriptions de poste et l'analyse des fonctions et des besoins du département. Toutes les révisions des descriptions de poste doivent être approuvées par les ressources humaines.
- Évaluer les besoins en formation. Travailler avec les responsables pour déterminer le meilleur type de formation à offrir aux responsables et aux employés. Coordonner et organiser la format



  • Vaudreuil-Dorion, Canada Promutuel Full time

    **À propos du poste** Nous recherchons une personne dynamique, énergique et à l’écoute qui a à cœur d’accompagner les gestionnaires et les employés en matière de ressources humaines pour répondre aux défis stimulants de notre société mutuelle en pleine croissance. Vous exercerez votre emploi de conseiller(ère) ressources humaines, pour...


  • Vaudreuil-Dorion, Canada MRC VAUDREUIL-SOULANGES Full time

    **TECHNICIEN(NE) EN RESSOURCES HUMAINES - Nouveau poste!** Souhaitez-vous joindre une équipe dynamique et efficace où vous ferez la différence? La MRC de Vaudreuil-Soulanges vous offre la possibilité de vous épanouir auprès d’une équipe où la communication et la collaboration sont de mise et où vous serez appelé à vous impliquer dans...


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  • Vaudreuil-Dorion, Canada Groupe Première Moisson Inc. Full time

    _Première Moisson fabrique et vend des produits de boulangerie, de pâtisserie et de charcuterie élaborés selon une approche artisanale avec des ingrédients sains. Nous employons plus de 1 200 personnes et comptons plus de 20 boulangeries au Québec et en Ontario._ Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) **Stagiaire Ressources Humaines**. La...


  • Vaudreuil-Dorion, Canada Groupe Première Moisson Inc. Full time

    _(English version below)_ - **La routine, ce n’est pas pour vous? Vous aimez être dans l’action?**_ - **Vous voulez faire la différence et assurer un service de qualité à vos clients internes?**_ **Première Moisson a le poste qu’il vous faut!** Nous sommes présentement à la recherche d'un **Partenaire d'Affaires Ressources Humaines **pour un...


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  • Vaudreuil-Dorion, Canada L'Étoile Services en Santé Full time

    Envie d’autres choses ? L’étoile Services en Santé, grande entreprise et fournisseur officiel du Réseau de la santé, recherche présentement des intervenants sociaux. L’étoile Services en Santé, recrute du personnel dans le domaine du travail social pour différents CISSS. Remplacements à durée indéterminée sont disponibles. Excellente...


  • Vaudreuil-Dorion, Canada Eutectic Full time

    Company Description **Castolin Eutectic** est un fournisseur mondial de solutions de gestion de l'usure qui aide à redéfinir le cycle de vie avec des centres de service de gestion de l'usure dans le monde entier. Depuis plus de 100 ans, Castolin Eutectic est considéré à l'avant-garde de la fourniture de produits et de solutions de protection de surface...


  • Vaudreuil-Dorion, Canada Canadian tire Full time

    Administrer les politiques, les procédures et les programmes R.H. de l'entreprise. C'est à dire la gestion de la formation, la procédure d'embauche, la préparation de la paie, faire la gestion des programmes de santé et sécurité au travail, des assurances collectives et autres programmes reliés aux R.H. avoir 1 à 2 ans d'expériences dans un...


  • Vaudreuil-Dorion, Canada EVH & Ass. Inc Full time

    Dans un environnement multi-entreprises, nous recherchons la perle rare pour occuper le poste de responsable de la paie et des ressources humaines. - Gérer les avantages imposables ainsi que les cycles complets de salaires. - Devra éxécuter les tâches connexes au RH et relations avec les employés. - Doit gérer les assurances collectives ainsi que les...


  • Vaudreuil-Dorion, Canada Quadra Full time

    **Position**: Spécialiste en acquisition de talents **Location**: Vaudreuil-Dorion, Québec (politique de flexibilité / mode de travail hybride) **Statut**: temps-plein, permanent (1) Voici une belle opportunité de faire partie intégrale d’une équipe RH dévouée, enthousiaste et qui aime avoir du plaisir! Nous sommes à la recherche d’une...


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  • Vaudreuil-Dorion, Canada Harden Full time

    Description du posteCoordonnateur(trice) du développement humain La société Harden est présentement à la recherche d’un candidat pour pourvoir le poste de Coordonnateur(trice) du développement humain. Le candidat se joindra à un environnement jeune, dynamique et en pleine expansion. Lieu de travail : Vaudreuil Tâches Paie Effectuer les étapes...


  • Vaudreuil-Dorion, Canada Fastco Full time

    **APERÇU** Le spécialiste en acquisition de talents effectue toutes autres tâches connexes demandées par son supérieur immédiat et travaille en étroite collaboration avec le coordinateur des ressources humaines et le département de la paie. **RESPONSABILITÉS** 1- Acquisition de talents et accueil des nouveaux employés 90 % - Développer et...


  • Vaudreuil-Dorion, Canada Harden Full time

    **Coordonnateur(trice) du développement humain** : Vaudreuil Paie - Effectuer les étapes essentielles pour la préparation de la paie (collecter les données, saisir les heures) ; - Faire des écritures de journal en lien avec la paie; - Aider au processus de fin d’année en lien avec la paie; Ressources humaines - Mettre à jour les dossiers des...


  • Vaudreuil-Dorion, Canada Quadra Full time

    **Position**: Conseiller ou conseillère, acquisition de talents **Location**: Vaudreuil-Dorion, Québec (politique de flexibilité / mode de travail hybride) **Statut**: temps-plein, permanent (1) Voici une belle opportunité de faire partie intégrale d’une équipe RH dévouée, enthousiaste et qui aime avoir du plaisir! Nous sommes à la recherche...


  • Vaudreuil-Dorion, Canada CISSS de la Montérégie-Ouest Full time

    **Description**: Sous l’autorité du chef de service - capital humain et transformation au sein de la direction des projets majeurs d’infrastructures (DPMI), la personne titulaire du poste agit comme généraliste en ressources humaines pour les projets qui sont sous la responsabilité de la DPMI. À ce titre, elle contribue aux différentes activités...


  • Vaudreuil-Dorion, Canada CISSS de la Montérégie - Ouest Full time

    Sous l’autorité du chef de service - capital humain et transformation au sein de la direction des projets majeurs d’infrastructures (DPMI), la personne titulaire du poste agit comme généraliste en ressources humaines pour les projets qui sont sous la responsabilité de la DPMI. À ce titre, elle contribue aux différentes activités relatives à la...


  • Vaudreuil-Dorion, Canada CISSS de la Montérégie-Ouest Full time

    Établissement: - CISSS de la Montérégie-Ouest- Titre d'emploi: - AGENT.E DE LA GESTION DU PERSONNEL - GÉNÉRALISTE - DIRECTION DES PROJETS MAJEURS D'INFRASTRUCTURES- Clientèle: - Territoire de l'emploi: - Vaudreuil-Dorion- Motif du besoin (à titre indicatif): - Poste vacant- Statut de l’emploi: - Permanent - temps complet- Nombre de jours: - Quart de...


  • Vaudreuil-Dorion, Canada Harden Full time

    Description du posteCoordonnateur(trice) du développement humainLa société Harden est présentement à la recherche d’un candidat pour pourvoir le poste de Coordonnateur(trice) du développement humain. Le candidat se joindra à un environnement jeune, dynamique et en pleine expansion. Lieu de travail : VaudreuilTâchesPaieEffectuer les étapes...