Conseillère ou conseiller, Gestion globale des talents

4 weeks ago


Montreal, Quebec, Canada BRP Full time

Nous sommes à la recherche d'une conseillère ou d'un conseiller curieux(euse) et innovant(e) en gestion mondiale des talents pour diriger la pratique de l'engagement. Ton rôle consistera à soutenir diverses initiatives d'engagement et de gestion des talents pour les employés de nos bureaux et de nos usines. Vous serez responsable de mesurer l'engagement de nos talents et d'utiliser des mesures, de meilleures pratiques et des critères de référence pour proposer des initiatives novatrices qui auront un impact positif. Ta contribution sera essentielle pour améliorer le parcours des employés des bureaux et des usines de BRP dans le monde entier

VOUS AUREZ L'OCCASION DE :

  • Participer à la conception de la stratégie d'engagement des employés, de la feuille de route et de l'activation pour les employés des bureaux et des usines.
  • En collaboration avec l'équipe DNA (Donnée et Analyse), établir et développer des indicateurs de performance clé ainsi que des tableaux de bord pour aider à comprendre notre dynamique de talents et atteindre les objectifs stratégiques souhaités en RH.
  • Déployer des outils et mettre en œuvre des pratiques d'engagement efficaces pour les employés travaillant dans l'usine.
  • Contribuer à la mise en œuvre d'une gouvernance mondiale de l'engagement pour les employés des bureaux et des usines.
  • Convertir des mesures relatives à l'engagement en faits saillants par le biais de rapports de données destinés aux principales parties prenantes (partenaire d'affaires des ressources humaines (HRBP), dirigeants d'entreprise, conseil DEI, etc.).
  • Responsabiliser les HRBP et les dirigeants en créant des outils et des activités d'apprentissage sur nos plateformes d'engagement, nos mesures et nos meilleures pratiques.
  • Tirer profit des références du secteur pour proposer et mettre en œuvre des initiatives créatives qui stimulent l'engagement, le bien-être et sentiment d'appartenance des employés.
  • Participer à l'élaboration et au déploiement de projets d'expertise croisée, notamment dans les domaines de la performance, de l'apprentissage et du développement, de la DEI, du bien-être et de la technologie des ressources humaines.

VOUS VOUS ÉPANOUIREZ DANS CE RÔLE SI VOUS AVEZ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS SUIVANTES :

  • Un baccalauréat en ressources humaines, en psychologie, en orientation professionnelle, sociologie ou dans un domaine connexe. Atouts : Études de cycles supérieurs en psychologie des organisations / conseil en orientation professionnelle / développement organisationnel / intelligence d'affaire (BI)/ statistique ou dans un autre domaine connexe.
  • Expérience de 2 à 3 ans à un poste similaire dans une organisation mondiale.
  • Bilingue (français et anglais) pour faciliter le travail avec des équipes et des partenaires internationaux.
  • Compétences avérées en matière de gestion de projets et capacité à prioriser les tâches lorsqu'il s'agit de travailler sur plusieurs projets en parallèle.
  • Connaissance des plateformes Qualtrics et Officevibe (un atout).
  • Solides compétences analytiques, avec la capacité d'interpréter des données et des tendances en matière de talents.
  • Curiosité élevée, motivation personnelle pour apprendre et réaliser des projets de qualité ou relever de nouveaux défis.
  • Connaissance des meilleures pratiques en matière d'engagement et de bien-être des employés (bureaux et usines).
  • Flexibilité et tolérance à l'égard de l'ambiguïté.

La ou le candidat(e) sélectionné(e) pourra travailler du bureau de Sherbrooke ou celui de Montréal.

LE POUVOIR DE LA DIVERSITÉ

BRP s'engage à favoriser une culture qui invite, connecte et propulse les ambitions des employés de tous les horizons et de toutes les croyances et expériences. En fin de compte, la diversité et le caractère unique de nos employés stimulent notre ingéniosité et nous donnent une longueur d'avance pour l'avenir.

Pour cette raison, nous accordons une grande importance à la diversité et nous nous efforçons de toujours nous surpasser pour créer un environnement de travail où chaque employé se sent à sa place, peut s'épanouir et trouver un sens dans son travail.

LORSQU'IL EST QUESTION D'AVANTAGES CHEZ BRP, NOUS Y METTONS LE PAQUET.

Cela commence par une base solide. Nous avons ce que vous voulez :

  • Une prime annuelle : nous travaillons fort, nous le savons. Ce gage de remerciement annuel vient nourrir vos rêves.
  • Des congés payés nombreux : faire une pause est tout aussi important que de créer l'avenir de produits récréatifs.
  • Un régime de retraite : nous voulons nous assurer que vous pourrez profiter de votre retraite; on est là pour vous.
  • Possibilités d'épargne collective : faire partie de l'équipe BRP vous permet de tirer profit de la force de nos programmes d'épargne.
  • Des soins de santé à la tête de l'industrie : entièrement couvert par BRP, ce programme est conçu pour vous, quoi qu'il arrive, afin que vous puissiez vous concentrer sur ce qui comptent pour vous.

Pourquoi ne pas vous en offrir plus :

  • Des horaires de travail flexibles : l'équilibre constitue la clé de l'innovation. Nous voulons donc nous assurer d'être à notre meilleur grâce à un horaire qui convient à nos rythmes de vie.
  • Un horaire d'été : le temps passe vite chez BRP; nous faisons donc une pause pour profiter de temps de qualité.
  • Un arrêt pendant les fêtes : entre Noël et le Nouvel An, nous fermons nos installations pour faire le plein de moments agréables.
  • Des ressources éducatives : vous aimez ce que vous faites, nous vous offrons les ressources pertinentes pour perfectionner vos compétences pour avancer, ensemble.
  • Des rabais sur les produits BRP : nous fabriquons des produits sensationnels, libérateurs et révolutionnaires; et vous devriez pouvoir vivre ces expériences en premier.

BIENVENUE CHEZ BRP

Leader mondial dans le domaine des véhicules et des bateaux récréatifs, nous créons des moyens innovants de se déplacer sur la neige, l'eau, l'asphalte, la terre et... même dans les airs. Ayant son siège social dans la ville de Valcourt, au Québec, notre entreprise est ancrée dans une tradition d'ingéniosité et d'attention particulière à notre clientèle. Aujourd'hui, nous avons des usines de fabrication au Canada, aux États-Unis, au Mexique, en Finlande, en Australie et en Autriche. Nous comptons près de personnes dynamiques, propulsées par la conviction profonde qu'au travail comme dans la vie, l'important n'est pas la destination. C'est le voyage.

#LI-Hybrid

#LI-KB12



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    BRP est à la recherche d'une conseillère ou d'un conseiller stratégique - gestion des contrats TI pour jouer un rôle essentiel dans la maximisation de la valeur des contrats TI, optimiser les relations contractuelles et les opérations qui y sont liées relatives aux technologies de l'information et minimiser les risques pour l'entreprise au sein d'une...


  • Montreal, Quebec, Canada BRP Full time

    Nous sommes à la recherche d'une ou d'un spécialiste expérimenté(e) et innovant(e) en gestion mondiale des talents pour diriger la pratique de la DEI aux côtés du conseil de la DEI et des groupes de ressources d'employés (ERG). Ta principale responsabilité sera de soutenir les initiatives clés en matière de DEI et de gestion des talents pour les...


  • Montreal, Quebec, Canada BRP Full time

    Nous sommes à la recherche d'une coordinatrice ou d'un coordinateur qui fera preuve de proactivité et de minutie pour se joindre notre équipe de gestion mondiale des talents. À ce poste, votre rôle consistera à soutenir les initiatives d'apprentissage et de développement (L&D) et de gestion des talents, telles que les programmes de leadership, les...


  • Montreal, Quebec, Canada CIUSSS Centre-Ouest-de-l'ïle-de-Montréal Full time

    Établissement : CIUSSS du Centre-Ouest-de-l'Île-de-MontréalTitre d'emploi : Conseiller d'orientation ou conseillère d'orientation - COVID longue et maladie de LymeType de poste : Personnel syndiquéNuméro de référence : CAT Direction : Réadaptation et services multidisciplinairesService :Site : Centre de réadaptation...


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    Établissement : CIUSSS du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal Titre d'emploi : Conseiller d'orientation ou conseillère d'orientation - COVID longue et maladie de Lyme Type de poste : Personnel syndiqué Numéro de référence : CAT Direction : Réadaptation et services multidisciplinaires Service : Site : Centre de réadaptation...


  • Montreal, Quebec, Canada Larochelle Groupe Conseil Full time

    Chez Larochelle Groupe Conseil, l'équipe d'attraction de talents est au coeur de nos orientations stratégiques. Pour t'aider, tu auras accès à nos Communautés d'experts en Analytique des données, en Développement et technologies et dans le Conseil en gestion. Nous sommes en pleine croissance sur Montréal et sur Québec. Nous recherchons actuellement...


  • Montreal, Quebec, Canada National Bank Full time

    Présence Hybride Numéro de poste: 19879 Catégorie: Professionnel Statut: Permanent Type de contrat: Permanent Horaire: Temps plein Temps plein/Temps partiel? Temps plein Date de publication: 22-fév-2024 Lieu: Montréal, Québec Ville: Montréal Province/État: Québec Domaine d'intérêt: Gestion de patrimoine Une carrière d'associé en gestion de...


  • Montreal, Quebec, Canada National Bank Full time

    Offre d'emploi - Associé en gestion de patrimoinePrésence HybrideNuméro de poste: 19481Catégorie: ProfessionnelStatut: PermanentType de contrat: PermanentHoraire: Temps pleinTemps plein/Temps partiel? Temps pleinDate de publication: 24-jan-2024Lieu: Montréal, QuébecVille: MontréalProvince/État: QuébecDomaine d'intérêt: Gestion de patrimoineUne...


  • Montreal, Quebec, Canada BRP Full time

    Nous sommes à la recherche d'un conseiller ou d'une conseillère RSE qui relèvera du chef d'équipe RSE et qui sera chargé(e) de contribuer à l'expansion de notre RSE. Dans le cadre de vos fonctions, vous contribuerez de manière significative à l'élaboration et à l'exécution avec succès de nos initiatives mondiales en matière de RSE. VOUS AUREZ LA...


  • Montreal, Quebec, Canada DELAN - Chasseurs de Talents en TI Full time

    Tâches/Responsabilités Le Conseilleren Gestion du Changement TI sera responsable de veiller au succès des projets informatiquesde l'entreprise qui a récemment fait une migration vers SAP S/4HANA.PLUSPRÉCISÉMENT• Apporter une vision claire et poser des actionsconcrètes suivant la tendance du virage numérique• Contribuer au développement interne...


  • Montreal, Quebec, Canada LGS, une Société IBM an IBM Company Full time

    LGS, c'est avoir une carrière dans un environnement où vous êtes apprécié à votre juste valeur. C'est aussi une culture d'entreprise axée sur la diversité et l'inclusion, où nous accueillions tant les talents locaux qu'internationaux.Vous serez impliqué dans des projets de grande envergure qui font progresser les entreprises et améliorent la vie...


  • Montreal, Quebec, Canada LGS, une Société IBM an IBM Company Full time

    LGS, c'est avoir une carrière dans un environnement où vous êtes apprécié à votre juste valeur. C'est aussi une culture d'entreprise axée sur la diversité et l'inclusion, où nous accueillions tant les talents locaux qu'internationaux.Vous serez impliqué dans des projets de grande envergure qui font progresser les entreprises et améliorent la vie...


  • Montreal, Quebec, Canada Fiera Capital Full time

    Conseiller(ère), Acquisition de talentTemps pleinChez Fiera CapitalNous investissons dans la création d'une culture qui permet à nos employés de se sentir appréciés, pris en charge, vus et entendus. Notre approche de l'expérience employé est adaptée à vos besoins et vos ambitions :Votre expérience inclusive : Nous nous engageons à entretenir un...


  • Montreal, Quebec, Canada DELAN - Chasseurs de Talents en TI Full time

    Tâches/Responsabilités Le Spécialiste sera responsable de gérer les contrats TI et les fournisseurs informatiques de l'entreprise, dans un contexte de grande transformation numérique.PLUS PRÉCISÉMENT• Négocier les termes avec les fournisseurs et conseiller l'équipe TI• Effectuer la gestion de risques spécifiquement concernant les contrats...


  • Montreal, Quebec, Canada BRP Full time

    La conseillère ou le conseiller, conformité fiscale internationale & comptabilité fiscale est responsable d'assurer que la conformité de BRP relative à l'impôt corporatif soit en accord avec les législations fiscales internationales. À ce titre, elle ou il sera responsable de la qualité et de l'intégralité de la déclaration d'information GloBE de...


  • Montreal, Quebec, Canada Banque Scotia Full time

    Numéro de la demande: Joignez une équipe gagnante, engagée et axée sur les résultats qui évolue dans une culture inclusive et de haut rendement. En tant que Gestionnaire principal, Acquisition de talents, vous dirigez une équipe de Consultants très performants qui fournissent à nos partenaires commerciaux des talents solides qui contribuent à...


  • Montreal, Quebec, Canada BRP Full time

    La conseillère ou le conseiller, conformité fiscale - Amérique du Nord est responsable d'assurer la conformité des sociétés canadiennes aux législations fiscales canadiennes vigueurs. Dans son rôle, elle ou il doit suivre l'évolution des différentes législations fiscales et en déterminer et communiquer les impacts ou opportunités pour BRP. Vous...

  • Avocat ou avocate

    2 weeks ago


    Montreal, Quebec, Canada CN Full time

    Au CN, chaque jour apporte de nouveaux défis stimulants. Vous évoluerez dans un milieu intéressant où vous contribuerez au déroulement sécuritaire et efficace de nos activités et aiderez à maintenir l'économie sur la bonne voie. Nous offrons les programmes de formation rémunérés et les possibilités sur lesquelles reposent les carrières à long...


  • Montreal, Quebec, Canada Rio Tinto Full time

    *English version will follow* Conseiller ou conseillère senior, communications Faites partie d'un groupe axé sur la sécurité qui valorise l'inclusion Joignez-vous à une entreprise mondiale de premier plan Joignez-vous à notre entreprise internationale de premier plan, qui offre de formidables occasions de croissance personnelle et de développement de...