Sr HR Business Partner

3 weeks ago

Montreal Quebec, Québec, Canada Brunel Full time

Rejoignez notre client dans son environnement mondial en pleine croissance où vous serez challengé, inspiré et apprécié. Bâti sur l'héritage de plusieurs grandes entreprises, notre client est désormais l'une des sociétés en plus forte croissance en Amérique du Nord. Faites évoluer votre carrière avec nous et faites partie d'une culture unique fière de son intégrité, de son innovation et de sa croissance. En tant que partenaire d'affaires senior en ressources humaines, vous fournirez du coaching et agirez en tant que partenaire stratégique pour l'équipe de la chaîne d'approvisionnement sur toutes les initiatives liées aux ressources humaines, comprenant le coaching, le développement des talents, la conception organisationnelle, la gestion du changement, l'acquisition des talents, la rémunération et les avantages sociaux, ainsi que les relations avec les employés et le travail. Relevant du directeur principal des ressources humaines, vous aurez l'occasion de faire partie d'une équipe RH dynamique et collaborative, de développer et de mettre en œuvre des stratégies pour améliorer l'expérience des employés et favoriser le développement des équipes de direction, tout en étant également le point de contact principal pour toutes les questions relatives aux relations de travail.


Responsabilités


  • Promouvoir les valeurs et la culture de l'entreprise au sein des unités opérationnelles dans le but de maintenir un niveau élevé d'engagement des employés.
  • Assumer un rôle d'influence auprès des équipes de direction dans le développement de leurs stratégies et dans la réalisation de leurs objectifs commerciaux en révisant les structures et les profils de compétences, en développant les talents et en planifiant la main-d'œuvre.
  • Offrir du coaching aux leaders sur l'approche des ressources humaines et les relations de travail, y compris la gestion des performances, l'interprétation des politiques et procédures de l'entreprise, les exigences législatives, la résolution des conflits, les enquêtes sur les problèmes impliquant les employés et les processus de sanctions disciplinaires.
  • Diriger activement divers comités régis par la convention collective et représenter l'employeur dans différentes instances lorsque cela est nécessaire.
  • Agir en tant qu'agent de changement pour la vision des ressources humaines et promouvoir les programmes de gestion des ressources humaines et les meilleures pratiques pour l'organisation, tout en étant responsable de la mise en œuvre d'initiatives directement liées à la stratégie mondiale des ressources humaines.
  • Diriger des initiatives pour les employés et les managers sur des thèmes tels que la formation et le développement, la gestion de carrière, la gestion des talents, l'engagement, etc.;
  • Promouvoir la culture de l'entreprise au sein de l'unité opérationnelle dans le but d'améliorer les relations avec les employés et d'atteindre un niveau élevé d'engagement des employés;
  • En collaboration avec l'équipe d'acquisition de talents, participer aux processus de recrutement pour répondre aux besoins des unités fonctionnelles.


Nous recherchons une personne évoluant naturellement dans un environnement dynamique et à grande vitesse, avec une expérience substantielle en coaching, en gestion du changement et en influence managériale. Notre candidat idéal est considéré comme un expert, sinon démontre de grandes aptitudes en matière de gestion des relations de travail. Ils contribuent à la réalisation des objectifs actuels et futurs de notre organisation en pleine croissance. Ils sont débrouillards, polyvalents et innovants pour nous aider à augmenter nos capacités organisationnelles et notre efficacité. De plus, ils répondent aux critères suivants :


  • Diplôme universitaire en relations industrielles ou en ressources humaines ;
  • Minimum de 4 ans d'expérience en ressources humaines.
  • Être membre de l'Ordre des CRHA est un atout.
  • Bonne connaissance des lois sur les relations avec les employés et le travail.
  • Capacité à établir des relations avec les employés à tous les niveaux.
  • Capacité à adopter une approche proactive du service client.
  • Sens de l'initiative et tendance à assumer la responsabilité des tâches et à en assurer l'achèvement.
  • Capacité à communiquer, à mobiliser, à innover, à gérer des projets et à collaborer.
  • Excellentes compétences en communication écrite et orale, en français et en anglais.

  • Sr Human Resources Business Partner

    2 weeks ago

    Montreal, Quebec, Québec, Canada Brunel Full time

    IntroductionBuilt on the legacy of several great businesses, our client is now one of the fastest-growing companies in North America. Grow your career with us and be part of a unique culture proud of its integrity, innovation, and growth. As a Senior Human Resources Business Partner, you will provide coaching and act as a strategic business partner for the...

  • FT Sr. HR Business Partner-Supply Chain

    3 weeks ago

    Montreal, Quebec, Québec, Canada The Wellington Group Inc. Full time

    Our large and well-regarded beverage manufacturer/distributor client is seeking a Senior Human Resources Business Partner to support their Supply Chain function in Montreal, Quebec! It will be a HYBRID schedule consisting of 3 days/wk onsite.In this Senior Human Resources Business Partner role, you will provide coaching and act as a strategic business...

  • Senior Human Resources Business Partner/ Associate HR Director

    2 weeks ago

    Montreal, Quebec, Québec, Canada AnalytiChem Group Full time

    AnalytiChem is a global company founded in 2021 that assists analytical testing laboratories in the industrial, environmental, and materials markets to collect actionable data to optimize their business. Our mission is to enable our customers' science by providing a solutions-oriented and integrated range of products that help them collect their best...

  • HR Business Partner

    1 week ago

    Montreal, Quebec, Québec, Canada Omnitrans Full time

    If you are looking for a positive work environment, a sense of belonging, purpose and happiness of human dimensions, where collaboration and continuous improvement are part of your day-to-day, and where you have a direct impact on the customer experience, you are at the right place !The Omnitrans HR team is looking for a HRBP - Compensation and Benefits...

  • Human Resources Business Partner

    3 days ago

    Montreal, Quebec, Québec, Canada Fuel Full time

    Il y a cet instant où tout semble se mettre en place. Cet instant où le défi le plus complexe se transforme en solution créative, où le problème devient soudainement une opportunité. Ces instants sont notre raison d’être. Et si des défis surgissent ? Parfait relevez le défi. Chaque jour apporte son lot de découvertes, et c’est exactement pour...

  • Technical Consultant

    3 weeks ago

    Montreal, Quebec, Québec, Canada FI Group Full time

    FI Group is an international innovation consulting firm seeking a SR&ED / Grants Technical Consultant to join our team in Montreal. FI Group currently operates in 14 different countries and has over 1,400 employees This opportunity would ideally suit someone with a real passion for Innovation programs and curiosity about Tax Credits. The role is perfect for...

  • Partenaire d'affaires ressources humaines

    3 weeks ago

    Montreal, Quebec, Québec, Canada Axxel HR Full time

    AXXEL RH est à la recherche d'un candidat ou d'une candidate pour un poste de Partenaire d'affaires en ressources humaines pour notre client, la plus grande entreprise indépendante d'énergie renouvelables au monde spécialisée dans l'éolien terrestre et offshore, le solaire, le stockage et la transmission et distribution...

  • HR Partner TI

    3 days ago

    Montreal, Quebec, Québec, Canada Klanik Full time

    Klanik est une firme de consultation ayant construit son modèle d'affaires autour de l'épanouissement de ses employés, et classée 3ème au classement "HappyAtWork". Crée en 2011, Klanik accompagne aujourd'hui 750 employés authentiques et engagés à l'international. Dans le cadre du développement de notre agence à Montréal nous...

  • Human Resource Generalist

    3 days ago

    Montreal, Quebec, Québec, Canada Empowerists Full time

    Based on our continued growth, we currently have an exciting opportunity for a ​Human Resource Generalist (Bilingual)​ for Empowerists. We are looking for an HR Generalist​ to join our ​People & Culture​ team, who will report to the ​Director of People and Culture​. While this position is 100% remote, we are looking to expand our team in...

  • Human Resources Business Partner

    1 week ago

    Montreal, Quebec, Québec, Canada Confidentiel Full time

    Notre client est un important joueur dans le domaine du lithium. Nouvellement arrivée à Montréal, l’entreprise a créé un nouveau poste de partenaire d’affaires pour se joindre à leur équipe de 20 personnes. En tant que Partenaire d'Affaires en Ressources humaines, vous serez un acteur clé au sein de l’entreprise apportant un soutien...

  • Partner - Accounting Firm

    1 month ago

    Montréal, Quebec, Québec, Canada Fed Finance Canada Full time

    We are looking for one of our clients, an international firm, a Partner. Your responsibilities will be: - Being a partner of several clients on review and compilation mandates - Act as an advisor to small and medium-sized businesses - Supervise within the framework of various mandates - Implement different solutions adapted to the client's objectives -...

  • Bilingual Human Resources Manager

    2 weeks ago

    Montreal, Quebec, Québec, Canada IT Connex Full time

    - HR Middle Manager - 80-110k The HR Middle Manager position is replacing the HR Director, who is taking a leave of absence due to health reasons. This position has the potential to be promoted to HR Director in 2025. They are seeking an HRBP-level HR Middle Manager who will work on policy and government compliance as well as health and safety. This person...

  • Business Operations Coordinator

    1 week ago

    Montreal, Quebec, Québec, Canada Diabsolut Full time

    Position DescriptionBased on our continued growth, we currently have an exciting opportunity for a BILINGUAL Business Operations Coordinator in our Montreal location.As a member of Diabsolut, the Business Operations Coordinator will report to the Director of Business Operations and will assist with the day-to-day operations of Diabsolut. The Business...

  • CFO and Audit Chair, Senior Business Analyst

    3 weeks ago

    Montreal, Quebec, Québec, Canada Egon Zehnder Full time

    The Opportunity*Please submit application materials in English*We are seeking a highly motivated and proactive Senior Business Analyst to join our Expert team serving North America based in Montreal. In this fast-paced role, the Senior Business Analyst will be responsible for guiding internal client teams of consultants and other Experts in the execution of...

  • Financial Services Practice Group, Senior Business Analyst

    3 weeks ago

    Montreal, Quebec, Québec, Canada Egon Zehnder Full time

    The Opportunity*Please submit application materials in English*We are seeking a highly motivated and proactive Senior Business Analyst to join our Expert team serving North America based in Montreal. In this fast-paced role, the Senior Business Analyst will be responsible for guiding internal client teams of consultants and other Experts in the execution of...

  • Senior Specialist, Learning

    1 week ago

    Montreal, Quebec, Québec, Canada SSENSE Full time

    Company Description:SSENSE is a global technology platform operating at the intersection of culture, community, and commerce. Headquartered in Montreal, it features a mix of established and emerging luxury brands across womenswear, menswear, kidswear, and Everything Else™. SSENSE has garnered critical acclaim as both an e-commerce engine and a producer of...

  • Human Resources Assistant

    3 days ago

    Montreal, Quebec, Québec, Canada Compunnel Inc. Full time

    Hi, Our client is hiring for the following position. Please review and apply if interested in further discussion. Role: HR AssistantLocation: Saint-Laurent, QCSummary:Provide direct administrative support to the HR Manager on all HR matters.Actively contribute to the full recruitment cycle.Effectively follow-up on all human resources day to day functions in...

  • Client Specialist

    6 days ago

    Montreal, Quebec, Québec, Canada Fuze HR Solutions Full time

    Job Summary:Join our team as a Client Specialist, the ideal starting point for a career in sales. This role is perfect for aspiring sales professionals eager to learn, with a planned transition to a standalone Sales role within 6 months to a year. You will work closely with our leading and tenured Sales Director, who will mentor you throughout your journey...

  • Advisor, Talent Management and Employee Engagement

    1 week ago

    Montreal, Quebec, Québec, Canada SSENSE Full time

    Company Description: SSENSE is a global technology platform operating at the intersection of culture, community, and commerce. Headquartered in Montreal, it features a mix of established and emerging luxury brands across womenswear, menswear, kidswear, and Everything Else™. SSENSE has garnered critical acclaim as both an e-commerce engine and a producer of...

  • Senior Advisor, Organizational Development

    6 days ago

    Montreal, Quebec, Québec, Canada SSENSE Full time

    Company Description: SSENSE is a global technology platform operating at the intersection of culture, community, and commerce. Headquartered in Montreal, it features a mix of established and emerging luxury brands across womenswear, menswear, kidswear, and Everything Else™. SSENSE has garnered critical acclaim as both an e-commerce engine and a producer of...